隱患排查治理統(tǒng)計分析制度-預覽頁
【正文】 管理，也包括對相關方在企業(yè)工作的場所、作業(yè)活動安全隱患排查治理進行監(jiān)督。（3）協(xié)助組織并參加企業(yè)安委會會議和管理評審會議，報告并分析分管業(yè)務、部門的安全隱患排查治理工作情況；（4）審核由涉及分管業(yè)務、部門的安全隱患排查治理制度和計劃、報告；（5）組織對分管業(yè)務、單位的安全隱患排查治理工作進行監(jiān)督、協(xié)調；（6）負責組織分管業(yè)務、單位的安全隱患排查，按規(guī)定頻次參加安全隱患排查；（7）負責組織分管業(yè)務、單位的安全隱患治理，及時消除安全隱患，并對安全隱患治理效果進行評估；（8）審核分管業(yè)務、部門的重大安全隱患治理方案和驗收報告。（5）承擔專業(yè)管理職責的部門及其管理人員，根據(jù)業(yè)務分工負責組織或配合企業(yè)對本部門、本崗位管理范圍內進行的安全隱患排查治理工作；（6）制止和糾正本部門違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為，對未按照規(guī)定進行安全隱患排查和治理的崗位、人員進行部門內的考核獎懲。（1）負責公司物資的安全隱患排查治理工作。（1）操作人員要有高度的安全隱患意識，隨時發(fā)現(xiàn)和處理各種安全隱患和事故苗頭，自己不能解決的及時上報，同時采取臨時性的控制措施，并注意做好記錄，為統(tǒng)計分析安全隱患留下資料。（如將尾礦庫的作業(yè)場所劃分：尾礦壩、庫區(qū)、周邊山體、外部環(huán)境、其它等）；（2）針對每一個作業(yè)場所分析作業(yè)人員在此場所的作業(yè)活動，劃分作業(yè)活動。對辨識出的風險源點采用LEC法或其他風險評價方法進行風險評價，判定其風險等級。、排查內容、參考依據(jù)、責任部門、排查頻次?！豆景踩[患判定標準》由安全部門負責組織制定、審核，公司分管安全副總經理批準。3)操作人員日常安全隱患排查：按照責任制、相關規(guī)章制度和操作規(guī)程中明確的安全隱患排查治理責任，在日常的各項工作中，員工要有高度的安全隱患意識，隨時發(fā)現(xiàn)和處理各種安全隱患和事故苗頭，自己不能解決的及時上報，同時采取臨時性的控制措施，并注意做好記錄，為統(tǒng)計分析安全隱患留下資料。3)安全保衛(wèi)部負責組織，按本工作重點，或安全月、消防日安排的相關領域的專項檢查，如生產設備安全專項檢查、消防設施專項檢查等；發(fā)現(xiàn)某些部位安全隱患發(fā)生頻繁、未遂事件或事故發(fā)生后，均應由安全保衛(wèi)部負責組織專項安全隱患排查；4)專項安全隱患排查應以公司安全隱患排查治理專業(yè)技術組為骨干進行，應制定計劃方案，并保存檢查記錄，具體要求同綜合安全隱患排查?！兑话惆踩[患治理方案》進行。，并保存治理過程的相關記錄和資料，包括治理項目具體內容和技術資料、實施單位的選擇和相應資質資料、實施起始日期等相關資料。（1）重大安全隱患由安全保衛(wèi)部負責組織，組成驗收組進行，驗收組由公司分管安全副總經理擔任組長，安全隱患排查治理專業(yè)技術組成員、安全隱患治理責任部門和安全隱患所在部門的負責人和專業(yè)人員、專兼職安全員參加，必要時邀請外部專家參加。企業(yè)發(fā)現(xiàn)下列安全隱患應及時向政府主管部門報告：（1）無法及時消除并可能危及社會公共安全的，應當立即將安全隱患的現(xiàn)狀、形成原因、危害后果和影響范圍等情況，向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門報告，并與安全隱患所在區(qū)、縣政府有關部門對接應急預案,落實風險防控措施；（2）外部因素可能造成本單位安全隱患的，應當立即采取制止措施，并向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門報告；生產經營單位未立即采取制止措施和報告的，應承擔相應的治理責任；（3）確需政府協(xié)調解決的，應當立即向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門報告，并提出需要協(xié)調解決的事項。，由公司總經理組織制定并實施安全隱患治理方案。：安全隱患類別、安全隱患內容、排查日期、整改責任人、整改完成日期、使用資金、驗收人員、驗收日期等內容。、國家安監(jiān)總局《企業(yè)安全生產費用提取和使用管理辦法》（財企[2012]16號）的規(guī)定，足額提取安全費用，安全隱患排查治理所需資金，從提取的費用中支付。單獨建帳加強管理。，如體系的內容、意義等。、人員，給予獎勵和表彰。第五篇：隱患排查治理制度doc生產安全事故隱患排查治理制度編制人： 審核人： 批準人：xxxxxx有限公司 二〇一八年七月目錄生產安全事故隱患排查治理制度.......................................1一、目的...........................................................1二、總則...........................................................1三、安全隱患的排查、分級方法、整改、治理臺賬內容...................1（一）隱患的排查、登記.........................................1（二）隱患的分級、分類與管理...................................1（三）隱患的整改...............................................2（四）隱患的排查治理臺賬.......................................2四、考核辦法.......................................................2生產安全事故隱患排查治理制度一、目的為了貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面落實安全生產責任制，加強事故隱患的排查與整改，明確職責，有效保證公司員工在生產經營中的安全與健康，保證企業(yè)財產安全，特制定本制度。隱患的登記隱患排查后對排查出的隱患在隱患登記表上進行登記，登記內容為：隱患名稱、存在場所及表現(xiàn)形式、評估分級、治理措施、完成時間、治理效果等。隱患的管理依照“誰主管、誰負責”的原則，實行歸口管理。三不交即：崗位能整改的不交部門，部門能整改的不交公司，公司能整改的不交當?shù)卣嘘P部門；三明確即：明確隱患整改的責任人、明確整改標準、明確完成時間。在隱患整改完成和到達期限后，由下發(fā)整改通知的部門/人員對整改情況進行檢查驗收，并在驗收人處簽字確認，對未按時完成的按照相關規(guī)定對責任人進行處罰并再次確定整改措施和期限。四、考核辦法由公司“雙重預防體系”工作小組牽頭組織，依照《雙重預防體系考核獎懲制度》進行考核，考核結果經領導小組審核后
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