20xx醫(yī)院黨支部年終工作總結與20xx醫(yī)院黨支部年終工作總結2匯編-預覽頁
【正文】 以提高技術含金量為切入點大力開展新技術新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風險，不斷提高社會效益和經濟效益。此外，黨支部重視醫(yī)院的重大決策和民主管理工作，領導召開職代會、工會，參與醫(yī)院管理，維護職工的合法權益。加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。工作方面以誠懇地開展批評與自我批評為原則。三、加強黨員隊伍建設，抓好創(chuàng)建“五好”黨支部活動把黨員隊伍的先進性體現好、保持好，是新時期推進黨的建設的根本任務。2．以“滿意度工程”和誠信醫(yī)院建設為切入點，開展優(yōu)質醫(yī)療，誠信服務活動。把服務行為置于社會和群眾的廣泛監(jiān)督之下，全面實行三級社會服務承諾。真正做到“誠信服務，患者至上”。五、加大宣傳力度、加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性。支部領導工會認真召開職代會，充分體現職工當家作主，集中群眾智慧，參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。面對當前醫(yī)療市場的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，醫(yī)院黨支部從醫(yī)院實際出發(fā)，認真執(zhí)行院長責任制，全面加強黨的建設，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力，增強職工的向心力和凝聚力，為全面推進醫(yī)院三個文明建設再上新的臺階提供有力的思想和組織保證。另一方面，積極支持行政領導工作，積極開展干部人事制度改革，加快后勤社會化的改革步伐，深化醫(yī)院內部分配制度改革。5．督促基建、后勤等部門，加強對傳染病區(qū)擴改工程項目的管理及使用等各項任務；積極開展迎接省、市領導對傳染病區(qū)工程項目的評估驗收工作。從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，堅持一個信念、做到兩個務必、實踐“xx”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。堅持黨的民主集中制原則，強化民主集中制意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究決定，不搞一個人說了算，而且做出的決定都以職工高興不高興、擁護不擁護為衡量的唯一標準，保證決策不出偏差。加強生活作風建設，密切同群眾的聯(lián)系。1．采取上黨課和先進人物身邊教育的形式，用科學的理論武裝黨員頭腦，以鄭培明、任長霞等英雄模范人物的先進事跡教育、激勵黨員；學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監(jiān)增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。確定總體要求與目標、重點內容、實施步驟、組織領導，號召全院職工積極參與到此項活動中去。進一步樹立“以人為本，人人關愛”的服務理念，為病人提供全過程、多層次優(yōu)質服務。切實加強對黨員干部的監(jiān)督教育，加強對醫(yī)院的設備采購、基建項目、藥品采購等工作的審計和監(jiān)督。進一步明確崗位職責，努力提高職工參政議政的積極性，調動一切可以調動的力量參與醫(yī)院文明建設。活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設。六．弘揚黨員先進性，加大力度做好黨員發(fā)展工作。為增強發(fā)展黨員工作過程的透明度，確保黨組織的先進性和純潔性，從200x年以來，支部實行入黨對象公示制，對擬吸收入黨的考察對象實行為期七天的公示，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，確保新黨員的質量。涌現的典型中具有一定的代表性及特點，成績突出的有＊同志，他以自己的實際行動，忠實地實踐“xx”重要思想，發(fā)揚白求恩精神，把黨的關懷，溫暖送給老同志，以所為家，急病人之所需，為單位創(chuàng)造了良好的經濟效益，老干們三次為他請功，單位和s政府多次授予先進工作者嘉獎，獲得s政府“三等功”兩次?；仡欉^去，展望未來。
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