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中班督導評估自查報告-預覽頁

2025-10-07 20:56 上一頁面

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【正文】 一專多能,能者多勞,多勞多得。網(wǎng)絡為我們教師提供了一個很好的學習的平臺,我們要充分利用教師博客,做到資源共享。要重視學生主題性發(fā)揮,引導學生獨立思考、獨立研究,善問善學,大膽參與實踐。設計設問幫助學生發(fā)現(xiàn)問題,并要求學生去解決,倡導以人為本,尊重學生人格,弘揚學生主體創(chuàng)新精神的教學模式,力求創(chuàng)設民主、和諧、積極、開放溫馨的學習氛圍,建立雙向互動、共享信任的師生關系。教師的教學研究能力還有待提高。經(jīng)費緊張,學校的配套設施有待完善。嚴格教師管理,嚴明工作紀律,認真執(zhí)行教職工管理規(guī)定,學校規(guī)章制度健全,落實到位。師德考核嚴格按照《中小學教師職業(yè)道德考核辦法》進行考核。積極選派骨干教師和班主任參加市級以上培訓,并取得良好的效果。精心組織、強化措施、扎實推進,做好教師培訓、課堂研討、課題研究等工作,及時總結反思,確保每個階段高效課堂創(chuàng)建任務、目標有效落實。學校做好新課程教學達標、聽課調(diào)研及優(yōu)質(zhì)課評比等活動,調(diào)動廣大教師的教育教研積極性。有校務公開欄,公開資料規(guī)范齊全。檔案管理按中小學檔案有關規(guī)定,建立健全各類紙質(zhì)、圖片和聲像、電子檔案。加強“四園”建設,綠化、美化檔次高,,校園文化氛圍濃厚。建立學校安全責任制,層層簽訂責任書,落實“一崗雙責”。計劃生育率、計生統(tǒng)計率、節(jié)育措施及時率、晚婚晚育率達100%。成立由校長負責,團委和校委會齊抓共管的德育工作領導小組,建立德育考核制度,搞好日常行為規(guī)范的考核工作。認真開展“生態(tài)環(huán)?!敝黝}教育和“普法宣傳月”活動,加強學生理想信念教育,扎實開展崇尚科學、反對邪教活動。去年學校舉行春季運動會,單項300米接力,跳繩比賽,排球基本功比賽、冬季長跑比賽等活動,體育檔案材料齊全,管理規(guī)范。xx年我校中招考試獲全縣第一名,xx語數(shù)外綜合賽中八年級獲全縣第一名,九年級獲全縣第一名。班級多媒體教學設備需要維修。以管理為生命,以改革為發(fā)展,不斷完善學校的規(guī)章制度,加強管理,改革創(chuàng)新。積極開展校本教研,形成較為完備的素質(zhì)教育體系。20xx年,政府投資x萬,新建占地面積x平方米的東校區(qū),目前正在建設當中。目前,學校辦學特色進一步顯現(xiàn),書香校園建設初具規(guī)模,教育、教學工作不斷有新突破、新亮點,現(xiàn)依據(jù)《江蘇省中小學校素質(zhì)教育督導考核標準(小學)》匯報如下:一、主要成績組織健全,制度有力,學校管理規(guī)范務實近年來,學校不斷加強制度管理,依據(jù)教育法律法規(guī)以及上級教育主管部門有關文件精神,制訂并完善了一系列校本管理制度,如《教師一日常規(guī)》、《教學常規(guī)管理制度》《“三好學生”、“特色少年”評選辦法》、《班主任手冊》和《小學生素質(zhì)發(fā)展報告書》的填寫說明等,及時上傳至校園網(wǎng)站或陸續(xù)編印成《教師學習材料匯編》人手一冊,進一步明確教育教學規(guī)章制度,使學校管理更加規(guī)范務實。教科室利用假期組織人員梳理出各年級全套教學內(nèi)容,并編寫了整套教案供全體任課教師共享,教師可直接下載到班級電腦桌面使用,降低了教學難度,增強了課程的可操作性。實行陽光分班,不設重點班。學校地處老城區(qū)中心,班級數(shù)為全區(qū)單一校區(qū)之最,生均活動面積有限,體育組想法設法克服困難,因地制宜地制訂《陽光體育大課間活動方案》,合理調(diào)度安排參加活動的班級、場地和活動內(nèi)容,并組建了系列興趣小組,如足球、籃球、柔道、武術、乒乓球、健美操等,下午三節(jié)課后組織免費培訓,確保體藝2+1項目的全面開展,廣受學生及家長的歡迎。同時,我們成立了家長學校,定期舉行家長開放日活動或家長評教活動,邀請家長來校參與學校的教育教學活動和管理,接受家長的監(jiān)督管理。及時公示教育收費項目,發(fā)放收費通知書,期末在學生素質(zhì)報告書中注明代辦費結余或透支情況,接受家長、學生、教師和社會的共同監(jiān)督。及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患,無重大安全責任事故發(fā)生。這一舉措,解決了德育活動的人手和資源分配問題。重點對“放學路隊”“公交車候車、乘車”“班級衛(wèi)生”“大課間進退場”“愛護公物”“拒絕零食”等問題進行了專項督管,學校大隊部結合“文明禮儀中隊”和“文明禮儀模范中隊”的評選,開展了“文明齊步走”放學路隊評比和“讓座小明星”“文明小乘客”的評選,并利用《新苗月刊》和校園網(wǎng)及時宣傳報道。學校以“基于實踐活動中的感恩教育初探”課題研究為抓手,不斷深化活動內(nèi)涵,拓寬活動空間,打造活動特色。學校制定了立體的“感恩聯(lián)動方案”,將教師活動、學生活動和家庭活動有效整合,使他們均成為感恩活動的參與者和受益者。學校還充分利用宣傳欄、晨會、講座、黑板報等少先隊陣地對學生進行了法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康等方面的教育,幫助學生了解掌握更多的安全常識,增強自護能力,提高安全防范意識,全力打造平安校園。學校還為校名師工作室成員及行政管理人員發(fā)放了全年的《教育研究與評論》和《xx教育》等雜志,以開闊學習和工作思路。每次教學檢查日的信息都在第一時間發(fā)布給全校老師,歡迎大家共同參加聽課、評課。在建設“書香校園”——“以書為伴,為人生打底,為文化奠基,為精神立骨”的同時,著力打造“五節(jié)”文化——讀書節(jié)、新苗藝術節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)、英語節(jié),努力為學生營造自主、健康、全面的成長空間,讓學生享有快樂充實的七彩童年。為豐富書香校園內(nèi)涵,學校還編寫了《小學生必背古詩》校本教材,通過“每周一詩”、晨讀吟誦等方式,讓孩子們浸潤在濃郁的經(jīng)典文化氛圍中。學校明確提出:每個學生x年課外閱讀總量在x萬字左右。“愛科學月”活動是普及科學知識、倡導科學方法、傳播科學思想、弘揚科學精神、提高科學素質(zhì)的重要平臺,為孩子們提供了一個叩問科學殿堂,接受科學文化熏陶的機會。學校申報的實踐活動方案也獲得了市一等獎。還設立了舞蹈、合唱等藝術團隊,聘請校外專業(yè)人員進行專業(yè)輔導,拓展了體藝“2+1”的渠道。每年冬季舉行1次以“冬季三項”為主題的專項運動會。師資隊伍的建設,是學校健康發(fā)展的關鍵。校玉華被評為“全國巾幗標兵”,夏靜被評為“市巾幗標兵”,叢龍梅、毛國霞分別被評“xx市師德模范”、“xx市優(yōu)秀班主任”,還有17名教師被評為“xx區(qū)優(yōu)秀班主任”。在管理中強化“四種意識”,即主動意識、服務意識、協(xié)調(diào)意識和創(chuàng)新意識。第三,注重專業(yè)成長,促進教師業(yè)務能力提升。校級魅力教師26名。第四,搭建研討平臺,打造“雙科型教師”隊伍。譚靜獲第四屆全國小學英語教師課堂優(yōu)秀課展評一等獎,王小斌代表我省執(zhí)教全國中小學信息技術機器人教學展示課;卞彩云代表我市參加江蘇省數(shù)學教師基本功競賽榮獲一等獎,許莉娜獲江蘇省“中華頌”經(jīng)典誦讀比賽一等獎。二、存在問題和今后措施雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯珜φ斩綄藴屎透咚降默F(xiàn)代化學校來比,還有較大差距。適時更新和繼續(xù)規(guī)范學校各項規(guī)章制度,狠抓落實,提高執(zhí)行力。我們一定要抓住機遇,凝心聚力,奮發(fā)進取,攻堅克難,在教育改革中求發(fā)展,在務實創(chuàng)新中求跨越,使學校的辦學水平再上一個新臺階,讓百年實小再創(chuàng)輝煌!督導評估自查報告4根據(jù)《江蘇省義務教育學校辦學條件督導標準評定細則》,現(xiàn)將我校的辦學條件情況匯報如下:一、占地面積、建筑面積、體育活動場館我校布局合理,鐵質(zhì)校門高大宏偉、校牌醒目,圍墻封閉,校標象征意義深遠,旗桿、旗臺設置規(guī)范。校舍建筑面積:校舍建筑面積3169㎡,生均6。03㎡,符合本次評估標準。2。實驗室:我校有科學實驗室一口,符合標準4。學校辦學規(guī)模適度,與辦學條件相適應,達到標準。29:1,符合省定編制配備標準,滿足教育教學的需要。專任教師:所有教師均取得教師資格證。安全保障:學校配備1名專職安保人員,1名兼職安保人員,水電消防等各項安全設施齊全,有安全網(wǎng)絡、意外事故網(wǎng)絡等,有校園監(jiān)控設備,攝像頭3個。生活設施:學校能向師生提供安全衛(wèi)生飲用水——“供電公司專用”飲用水,符合國家標準。學校無食堂。達到標準;學校嚴格按照《義務教育法》的規(guī)定,學校建立了學齡前少年人口登記制度,積極組織適齡少年按規(guī)定時間就近免試入學,強化學籍管理。達到標準;2。每班每天安排1節(jié)40分鐘體育課或體育活動課;30分鐘大課間,體育藝術“2+1”專項教育活動正常;大課間活動時我們?nèi)w教師都是身心愉快地和學生一起活動,有效促進了全體師生的身心健康發(fā)展,大課間活動已成了我校師生每天的期盼。三至六年級學生堅持寫讀書筆記、出手抄報。7%。我們堅信,學校領導班子會結合實際,有目的、有計劃地不斷改善辦學條件,切實加強教育教學管理,深入推進素質(zhì)教育,辦出我校特色,潼溝小學的明天一定會陽光燦爛,春色滿園!督導評估自查報告5一、課程開設音樂和美術在初中全程(三學年)開設,按照國家規(guī)定,每周開設音樂課和美術課各1課時。[自查得分:30分]二、活動開展(一)藝術教育活動“班班有歌聲”,各年級每個班級都能演唱2首以上校園歌曲,并且能夠保證每天歌唱,時間是中午12:501:00。每天大課間安排廣播體操和校園集體舞活動,形成常態(tài)。[自查得分:](二)藝術團隊建設經(jīng)過兩年的籌建,學校已經(jīng)組建成了常態(tài)化的合唱隊、舞蹈隊、器樂隊、美術素描藝術社團,社團的人數(shù)能夠符合要求,并且隨學校人數(shù)的增加而不斷發(fā)展壯大規(guī)模。社團活動豐富了學生的生活,促進學生智能的全面發(fā)展,有助于培養(yǎng)學生健康的心理和學生綜合素質(zhì)的提高。通過藝術節(jié)的系列活動,為學生搭建了展示自我才藝的平臺,提高了學生的綜合素質(zhì),增強了學生的自信心。[自查得分:30分]四、工作成效學校有校級領導分管藝術教育工作,在工作中對藝術教育工作非常重視,從平時工作點滴抓起,把其當成重要工作來抓。學校制定了藝術類教師定期培訓計劃,采用“請進來,走出去”的方式,邀請教研員到校指導藝術教師的工作,并派出藝術教師到東北師大等地進行學習。通過這些措施提高了藝術教師的專業(yè)化水平。20xx20xx學,除了上述的才藝三十分、校本課繼續(xù)按常規(guī)開展外,每天中午的12:0012:20,我校還利用學校廣播和電子顯示屏在這20分鐘時間里,由藝術老師對全體學生進行每周一次進行名畫、名曲欣賞。督導評估自查報告6一、學校概況xx小學有教學班9個,在校學生327人,其中寄宿學生209人。職務結構中,現(xiàn)有小學高級教師12人,小學一級教師9人。(三)經(jīng)費投入為推進義務教育的均衡發(fā)展,加大改善辦學條件的力度。學校先后榮獲“晉城市養(yǎng)成教育先進學?!?、“陽城縣教育工作先進單位”、“xx縣教學工作先進單位”、“陽城縣先進文明學校”、“xx縣衛(wèi)生三星級學校”、“鄉(xiāng)教具制作應用研究先進學校”。在工作實踐中,班子成員總是深入到教學第一線,用所學的理論來指導實踐,同時又通過實踐來完善和充實學校的各項管理工作。因為教師自身素質(zhì)的高低直接影響著學生的學習態(tài)度和學業(yè)質(zhì)量。我校認真貫徹“德育先行、安全至上、教學中心、后勤保障”這個工作思路,認真做好德育工作,為學校教育教學質(zhì)量的提高營造一個良好的德育環(huán)境。督導評估自查報告7學?;厩闆r**市**初級中學地處**市**街道風景秀麗的**之畔,在**南大門,交通便捷,風景優(yōu)美,中學實驗教學工作督導評估自查報告。學校占地17350平方米(),建筑面積8527平方米。目前(XX學年),學校有18個教學班,692名學生,有住宿生36名。教師論文在XX獲**市級及以上14篇,其中全國級1篇,**省級1篇,**市級2篇,**市級lo篇;教師業(yè)務獲獎14人次,其中**市級1人,**市級13人。學校黨支部被上級黨委命名為五好黨組織。為提高實驗室管理效益,XX年初,學校根據(jù)當時教學用房的需要,向**街道政府申請建造綜合樓,并于XX年開始按省工類標準進行實驗室、儀器室的設計與建造,現(xiàn)建設配有:生物實驗室、化學實驗室、物理實驗室共三個標準實驗室,采光、光照建設均達到國家學校教室建設標準,實驗室面積均為105平方米,并且所有實驗室都供電到桌,生物和化學實驗室都供水到桌,化學實驗室還裝有排氣裝置,生物、化學、物理三個實驗室均有28張標準實驗桌、56把凳子,水電到位,有安全消防器材;還建有生物儀器室,化學儀器室、物理儀器室3個儀器室,儀器室內(nèi)均有色澤統(tǒng)一的儀器櫥,共計82件,儀器室面積為31平方米,其中化學儀器室內(nèi)有易燃、易爆有毒物品專柜?,F(xiàn)有圖書8497冊,教學儀器381(件)。二、抓管理,促落實,不斷增強辦學活力“以管理促質(zhì)量,向管理要質(zhì)量”已成為我校歷屆領導的共識,并得到全體教職工的認可和擁護。修改完善了工作管理、職工考勤、績效分配等各項管理制度,每位教師根據(jù)自己所教學科,制定了切實可行的教學計劃和教學目標。今年前季,學校組織,語、數(shù)兩教研組牽頭,對所有任課教師進行了為期兩周的推門聽課,隨后進行了聽課交流,督促年輕教師盡快進入角色,年長教師更新教法。學生作業(yè)批改規(guī)范,并能及時糾錯。研究和制訂了《小學生德育量化考核細則》,把學生日常的升旗活動、廣播操、班級衛(wèi)生、課堂紀律、學生出勤、眼保健操、日常違規(guī)等情況,進行數(shù)據(jù)化評價,每周公示一次,先進班級授予流動紅旗。通過檢查服飾、衛(wèi)生和考評日常行為規(guī)范以及開展“愛我班級,美我校園”和向孫楊老師學習的活動,來促使學生增強文明意識和愛校意識,實現(xiàn)班級、校園“無屑”、“無污”、“無印”、“無死角”、“無嘈聲”的目標。因而涌現(xiàn)出縣級優(yōu)秀少先隊員3名,校級優(yōu)秀少先隊員9名,優(yōu)秀學生干部9名。教師堅持家訪制度和學困生的幫扶工作,去年冬季,學校按照縣局精神,每師拿出100元開展了教師學困生一對一幫扶工作。(20xx)136號《關于在全縣教育系統(tǒng)開展師德師風建設專項教育活動的安排意見》和全縣師德師風建設工作會議精神,確保師德師風建設專項教育活動扎實開展,取得實效。在分析評議階段,教師根據(jù)意見安排開展“三對照、三剖析、三查看”活動,深挖細查,找準問題,落實措施。20xx年以來,全校55歲以下的教師全部參加了遠程教育培訓,均拿到合格證。教導處全面落實教學工作的“十字”方針。(1)進一步推進學習困難學生跟蹤考核和有目的有重點的質(zhì)量調(diào)研工作。用全面的發(fā)展的觀點看待學生,平等地對待每一個學生,尤其對后進生,要投入更多的關愛,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,幫助他們樹立起進取的自信心。(3)語、數(shù)學科以大幅度提高合格率為前提(輔之于優(yōu)秀率的明顯提高),力爭達到甚至超過學區(qū)規(guī)定的合格率標準。采取互相聽課、說課、評課,專題討論,集體備課等形式,培養(yǎng)教師駕馭課堂的能力;利用資源中心,收看優(yōu)秀
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