【正文】 容發(fā)生重大變化的 ，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起 1 5 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)； (3)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起 15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)及 其工作人員在對(duì)職業(yè)危害申報(bào)材料審查以及監(jiān)督檢查中，涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的，應(yīng)當(dāng)為其保密。 勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放、使用、管理，必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，使發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)用品確實(shí)起到保護(hù)勞動(dòng)者安全、健康的作用。 勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放，必須依據(jù)工作 性質(zhì)和勞動(dòng)條件，對(duì)不同工種、不同勞動(dòng)條件，發(fā)給不同的勞動(dòng)保護(hù)用品。 職工按其所從事的崗位 (工種 )領(lǐng)取勞動(dòng)保護(hù)用品，職工崗位 (工種 )變動(dòng)后勞動(dòng)保護(hù)用品按新崗位 (工種 )標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 消耗性勞保用品每季度發(fā)放一次，具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工作情況由公司研究確定，可以累積發(fā)放。耐用性勞保用品的驗(yàn)收按材料驗(yàn)收制度執(zhí)行。 1本規(guī)定執(zhí)行前發(fā)放的耐用勞動(dòng)保護(hù)用品，使用不足原規(guī)定年限的可繼續(xù)按原規(guī)定年限使用，到期后按新規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)。 職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度 依據(jù)：根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》和《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定，特制訂本制度。 （ 2）監(jiān)控中心工作人員每天對(duì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，有超標(biāo)現(xiàn)象立即查明原因，編制相應(yīng)處理措施進(jìn)行預(yù)防。 （ 6）每月由安監(jiān)科組織人員對(duì)井下作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行一次噪聲檢測(cè)，并做好相關(guān)及記錄；由機(jī)電科工作人員對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械噪聲進(jìn)行一次檢測(cè)，并做好相關(guān)記錄。 職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi) 保障及使用管理制度 一、職業(yè)危害預(yù)防經(jīng)費(fèi)一律由小河煤礦財(cái)務(wù)部統(tǒng)一支出、集中管理，不搞帳外資金，不設(shè)“小金庫(kù)”。 （ 3）職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事 法律，尚有獲得賠償權(quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。預(yù)算外資金要在參照預(yù)算內(nèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確、合理編制。 四、嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批和驗(yàn)收。對(duì)經(jīng)費(fèi)的交納、支付、報(bào)銷工作，會(huì)計(jì)應(yīng)按照職權(quán)條例規(guī)定進(jìn)行審查、復(fù)核。 職業(yè)衛(wèi)生檔案包括： (1)企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡； (2)職業(yè)病危害因素分布平面示意圖、位重點(diǎn)職業(yè)病危害因素分布平面示意圖； (3)工藝流程簡(jiǎn)圖（用箭頭表示）； (4)接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表； (5)接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡； (6)職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡； (7)職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果匯總資料； (8)職業(yè)病危害因素程度分級(jí)管理表； (9)職業(yè)中毒事故報(bào)告與處理記錄表等； (10)職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書(shū)清單及有關(guān)文本； (11)職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計(jì)劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書(shū)、管理制度； (12)職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職管理組織、職能及人員分工； (13)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害管理檔案； (14)職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案； (15)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品檔案； (16)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料； (17)職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。相關(guān)的衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員、勞動(dòng)者或其近親屬、勞動(dòng)者委托代理人有權(quán)查閱、復(fù)印勞動(dòng)者的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，其他人員不得私自查閱職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。 “兩檔 ”檔案中各種資料按要求每三年復(fù)核一次；日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測(cè)定結(jié)果、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨時(shí)過(guò)錄，以備分析。 1檔案工作人員對(duì)檔案的收進(jìn)、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進(jìn)行登記，檔案工作人員調(diào)離時(shí)，必須辦好交接手續(xù)。 1本制度自頒布之日起施行。上崗前檢查是指公司對(duì)準(zhǔn)備到公司參加工作的員工進(jìn)行健康檢查，屬于一級(jí)預(yù)防。其目的是及進(jìn)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素對(duì)工人健康的早期影響和可疑征象，為生產(chǎn)環(huán)境的防護(hù)措施效果評(píng)價(jià)提供資料。 四、健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者及職業(yè)禁忌證者的處理： 體檢和診斷結(jié)果的登記與報(bào)告。發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，公司應(yīng)當(dāng)立即向上級(jí)管理部門(mén)報(bào)告。 （ 3）職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。 職業(yè)病預(yù)防控制工作堅(jiān)持 “ 預(yù)防為主、防治結(jié)合 ”的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理，依法為職工創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，保障職工獲得相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)， 依法為職工交納工傷社會(huì)保險(xiǎn)。設(shè)置礦辦室為我礦的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)全礦的職業(yè)病防治工作；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；建 立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案；建立、健全工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度；建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，進(jìn)行經(jīng)常性的維 護(hù)、檢修，定期檢測(cè)其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，使用期間不得擅自拆除或者停止使用。按 “三級(jí)教育 ”的原則對(duì)職工進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促職工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)職工正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。 噴霧灑水，堅(jiān)持放炮前后灑水濕潤(rùn)巖幫，在采煤機(jī)械、轉(zhuǎn)載運(yùn)輸機(jī)頭和裝車點(diǎn)和回風(fēng)巷中等產(chǎn)塵地點(diǎn)安設(shè)噴霧灑水裝置，并堅(jiān)持使用。 在保證供風(fēng)量的前提下選擇合理的風(fēng)速，減少粉塵飛揚(yáng)。 1為電焊工提供通風(fēng)良好的操作空間。減少工人工作時(shí)間，尤其是延長(zhǎng)中午休息時(shí)間。 二、 機(jī)組內(nèi)外噴霧裝置必 須使用正常，整個(gè)機(jī)組的噴霧系統(tǒng)必須列入檢查班的檢查項(xiàng)目之內(nèi)，并在割煤過(guò)程中隨時(shí)更換被損壞噴嘴，疏通被堵塞的噴嘴。 六、 運(yùn)輸順槽轉(zhuǎn)載點(diǎn)落差不得超過(guò) ，超過(guò) 則必須安裝溜槽或?qū)虬濉? 十、 風(fēng)流凈化水幕要覆蓋全斷面，兩端的噴嘴距離巷道兩幫均不得超過(guò) 30cm。 十四、 炮眼封泥應(yīng)用水炮泥，水炮泥外剩余的炮眼部分應(yīng)用粘土炮泥或用不燃性的、可塑性松散材料制成的炮泥封實(shí)。 十七、 切眼巷參照掘進(jìn)工作面管理標(biāo)準(zhǔn)。 二十一、 放炮時(shí)在距工作面 20米必須要裝放炮噴霧器，水幕應(yīng)覆蓋金斷面，并在放炮后連續(xù)噴霧 1 0 分鐘以上。 二十五、 掘進(jìn)巷道必須設(shè)置風(fēng)流靜化水幕，巷道掘進(jìn)深度小于 120 米，應(yīng)安設(shè)一道風(fēng)流凈化水幕。每個(gè)掘進(jìn)工作面每班必須配置專職防塵員維護(hù)綜合防塵設(shè)施，使其正常使用。 三十一、 公司組織或部門(mén)組織查出的問(wèn)題，按罰款標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。 （ 2）有未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施等行為之一 ，經(jīng)警告并責(zé)令限期改正，雖有采取措施但逾期仍達(dá)不到改正要求的，處以 6000 元以下罰款。 二、本制度是從組織上、制度上落實(shí)用人單位職業(yè)病防治主體責(zé)任，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)、各生產(chǎn) 部門(mén)和員工明確職業(yè)病危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病危害防治工作，為勞動(dòng)者提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境和條件。 按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第八條的規(guī)定，設(shè)置與用人單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病危害防治工作。 督促 、檢查本單位的職業(yè)病危害防治工作，及時(shí)消除職業(yè)病危害事故隱患。 依法承擔(dān)本用人單位職業(yè)病危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)在職業(yè)病危害防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。 依法承擔(dān)職業(yè)病危害防治工作的直接責(zé)任。 對(duì)本用人單位的職業(yè)病危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。 認(rèn)真開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門(mén)切實(shí)按期執(zhí)行。 定期組織參與現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。 組織對(duì)本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育、發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。 發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織搶救。 ，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時(shí)向用人單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)。 二、崗前告知 用人單位人事管理部門(mén)與新老員工簽 訂合同（含聘用合同）時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明。各有關(guān)部門(mén)及時(shí)提供需要公布的內(nèi)容。員工離開(kāi)本用人單位時(shí)，如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供 ，并在所提供的復(fù)印件上簽章。用人單位不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同。 十、在職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，應(yīng)當(dāng)在醒目位置按照下列規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識(shí)： （一）可能引起塵肺的粉塵工作 場(chǎng)所，設(shè)置“注意防塵”警示標(biāo)識(shí)； （二）放射工作場(chǎng)所設(shè)置“當(dāng)心電離輻射” 警示標(biāo)識(shí)； （三）有毒物品工作場(chǎng)所設(shè)置“當(dāng)心中毒” 或者“當(dāng)心有毒氣體”警示標(biāo)識(shí)； （四）能引起職業(yè)性灼傷和酸蝕的化學(xué)品工作場(chǎng)所，設(shè)置“當(dāng)心腐蝕” 警示標(biāo)識(shí)； （五）產(chǎn)生噪聲的工作場(chǎng)所，設(shè)置“噪聲有害” 警示標(biāo)識(shí)； （六）高溫工作場(chǎng)所設(shè)置“當(dāng)心中暑” 警示標(biāo)識(shí)； （七）可能引起電光性眼炎的工作場(chǎng)所，設(shè)置“當(dāng)心弧光”警示標(biāo)識(shí)； （八）生物因素可致職業(yè)病的工作場(chǎng)所，設(shè)置“當(dāng)心感染”警示標(biāo)識(shí)； （九）可能引起其它職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，設(shè)置“ 注意危害”警示標(biāo)識(shí)。 十四、急性職業(yè)病危害事故現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置警示線，劃分出不同功能區(qū)： （一） 紅色警示線設(shè)置在緊鄰事故污染源，作用是將污染源與其外的區(qū)域分隔開(kāi)來(lái)，僅特殊專業(yè)人員佩戴相應(yīng)的 防護(hù)用具進(jìn)入此區(qū)域； （二） 黃色警示線設(shè)置在污染范圍的四周，其內(nèi)外分別是污染區(qū)和潔凈區(qū)，此區(qū)域內(nèi)的人員要穿戴適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)用具。 十六、有毒、有害及放射性物質(zhì)的原材料或產(chǎn)品包裝必須設(shè)置醒目的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。 二十、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)設(shè)相應(yīng)的禁止標(biāo)識(shí)。報(bào)警裝置是能夠根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度或者強(qiáng)度產(chǎn)生光、電、聲等提示信號(hào)的設(shè)備；通訊報(bào)警裝置是能夠根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度或者強(qiáng)度產(chǎn)生光、電、聲等提示信號(hào)并能夠?qū)⒐?、電、聲等傳輸?shù)焦ぷ?場(chǎng)所以外的地方的設(shè)備。 三、申報(bào)內(nèi)容主要包括以下幾方面： 用人單位的基本情況； 產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況； 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況； 工作場(chǎng)所接觸職業(yè)病危害因素的人數(shù)及分布情況； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況； 對(duì)接觸職業(yè)病危害因素從業(yè)人員的管理情況； 法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。 二、人事培訓(xùn)部門(mén)會(huì)同職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等要求、用人單位實(shí)際情況及崗位需要，定期識(shí)別安全宣傳教育培訓(xùn)需求，制定、實(shí)施安全宣教培訓(xùn)計(jì)劃，提供相應(yīng)資源保證。 四、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn) （一）培訓(xùn)內(nèi)容 職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)； 職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)； 職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程； 正確使用、維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品； 發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施、基本技能等； 職業(yè)病危害事故案例。 1）單位級(jí)教育培訓(xùn)內(nèi)容： （ 1）黨和政府關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令，《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等。 （ 5）用人單位存在的職業(yè)病危害因素防治知識(shí) 2）車間級(jí)教育培訓(xùn)內(nèi)容： （ 1） 本車間安全生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。 （ 2）本班組作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。 （ 6）制訂實(shí)施師徒合同，包學(xué)、包會(huì)、保安全。 3）告知崗位工人，新設(shè)備存在的危害因素以及防范措施。用人單位每年必須對(duì)在員工人進(jìn)行不少于二十小時(shí)的安全教育培訓(xùn)，要有計(jì)劃、簽到表、培訓(xùn)教案、考試卷紙及考分花名表。 七、用人單位主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)費(fèi)用的落實(shí)。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人職業(yè)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。使用部門(mén)發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)迅速切斷電源，及時(shí)向設(shè)備管理部門(mén)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行修理。 職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 為認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》、國(guó)家安全監(jiān)管總局《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，規(guī)范勞動(dòng)者個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放和使用，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者相關(guān)權(quán)益，特制定本制度。 三、勞動(dòng)防護(hù)用品中的服裝（含工作棉衣）結(jié)構(gòu)及款式，必須符合安全生產(chǎn)的要求，具備永久性安全標(biāo)識(shí)，做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。 六、員工因某種原因離開(kāi)原崗位不從事生產(chǎn)工作，在六個(gè)月以上，其防護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開(kāi)時(shí)間相應(yīng)延長(zhǎng)使用期限或停發(fā)。不合格或失效的防護(hù)用品嚴(yán)禁使用。 十一、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門(mén)或個(gè)人，在重新更換領(lǐng)取時(shí)，必須實(shí)行以舊換新的制度，以保證人身安全。 二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門(mén)牽頭，負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點(diǎn)進(jìn)行確定和辨識(shí)，并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測(cè)及評(píng)估，確定每一個(gè)