【正文】 務(wù)精、績效高的干部隊伍。既注重治標，更傾力治本，營造風(fēng)正氣順的新氛圍。我時刻警醒自己，財政工作責重面廣，如履薄冰，務(wù)必保持實在、誠懇、勤奮、向上的本份，保持農(nóng)家子弟淳樸、耐勞的農(nóng)門農(nóng)風(fēng)，勤勉做事，低調(diào)為人。 第二，立德以修身，保持應(yīng)有境界。通過立德修身，進一步增強正職意識，做到總攬全局，不擠位；成績面前，不爭名；工作重擔，不推卸。一是秉公辦事，不徇私情。個人電話費、醫(yī)藥費均按規(guī)定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。說實話，一年多來，我?guī)缀醯袅怂械臉I(yè)余愛好，將全部精力和心思都用在了工作上，為了財政的發(fā)展，我常常苦心積慮；為了完成工作任務(wù)，我也經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn)；為了多爭取一點資金，我也總是不辭辛勞、到處奔波。我想，在其位，能實在做點事，苦點也值。同時，還特別重視暢通財政監(jiān)督渠道，多方走訪、聽取人大代表和基層群眾的意見與建議，凡事多請示、多溝通，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督與指導(dǎo)。“改革有新進展，作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變，隊伍有新形象，財源有新拓展，工作有新成效，力爭走出一條財政良性發(fā)展的新路子”。 財政運行方面。接任前的2003年財政總收入僅為11295萬元，一般預(yù)算收入僅為6449萬元，經(jīng)過一年的艱苦努力，2004年財政總收入為13599萬元，一般預(yù)算收入為7910萬元，2005年財政總收入為17759萬元，一般預(yù)算收入為11498萬元，2006年財政總收入為20892萬元，一般預(yù)算收入為13961萬元，2007年財政1總收入為29285萬元，一般預(yù)算收入為17547萬元，2008年財政總收入為39315萬元，一般預(yù)算收入為24151萬元。干部職工的工資待遇得到提高，住房公積金實現(xiàn)零的突破，群眾得到實惠。三年來，推行試行了9項改革：一是推行部門綜合預(yù)算改革，強化預(yù)算管理；二是創(chuàng)XX縣區(qū)級財政體制，增強了改革發(fā)展的活力；三是試行鄉(xiāng)財縣管改革，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)收支管理，得到省市的充分肯定；四是加大政府采購力度，健全政府采購運行機制；五是規(guī)范財政投資工程項目審核，有效地節(jié)約了財政性資金；六是強化票據(jù)電子化管理，安裝了電子票據(jù)軟件；七是積極推進政府非稅收入征管改革，實行“收支兩條線”管理；八是健全財政內(nèi)控外督機制，規(guī)范各種專項資金管理；九是完善產(chǎn)權(quán)制度體系和交易流程，加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管，促進國有資產(chǎn)保值 2增值。近年來，新增財力優(yōu)先保工資、保運轉(zhuǎn)，確保全縣法定工資足額正常發(fā)放和機關(guān)基層的正常運轉(zhuǎn)，尤其是兌現(xiàn)了部分歷史欠賬的工資和6%住房公積金補貼，提高了機關(guān)干部職工和離退休干部、退役士兵、軍轉(zhuǎn)干部、村居干部、農(nóng)村“六大員”的福利待遇。做好財政工作，必須要有一支素質(zhì)強、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、績效高的干部隊伍。既注重治標，更傾力治本，營造風(fēng)正氣順的新氛圍。我時刻警醒自己，財政工作責重面廣，如履薄冰，務(wù)必保持實在、誠懇、勤奮、向上的本份，保持農(nóng)家子弟淳樸、耐勞的農(nóng)門農(nóng)風(fēng)，勤勉做事，低調(diào)為人。 第二，立德以修身，保持應(yīng)有境界。通過立德修身，進一步增強正職意識，做到總攬全局，不擠位；成績面前，不爭名；工作重擔，不推卸。一是秉公辦事，不徇私情。個人電話費、醫(yī)藥費均按規(guī)定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。說實話，一年多來，我?guī)缀醯袅怂械臉I(yè)余愛好，將全部精力和心思都用在了工作上，為了財政的發(fā)展，我常?？嘈姆e慮；為了完成工作任務(wù)，我也經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn)；為了多爭取一點資金，我也總是不辭辛勞、到處奔波。我想，在其位，能實在做點事，苦點也值。同時，還特別重視暢通財政監(jiān)督渠道，多方走訪、聽取人大代表和基層群眾的意見與建議，凡事多請示、多溝通，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督與指導(dǎo)。 其次，以自學(xué)為主，通過廣播、電視、報紙、書刊認真學(xué)習(xí)dxp建設(shè)具有中國特色社會主義的理論，認真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和jzm同志關(guān)于“xxxx”重要思想。積極參加省廳和局內(nèi)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性。在工作中，我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，積極主動，勤勤懇懇，有強烈的工作責任心和工作熱情，經(jīng)常加班加點，毫無怨言。 四、日常生活中遵紀守法，熱忱參加各種有益活動?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，雖然說取得了一定的成績，但也存在許多不足：一是學(xué)習(xí)不夠，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性；二是工作較累的時候有過松弛思想；三是開創(chuàng)性的工作開展的不多。同時在縣委督導(dǎo)組的指導(dǎo)下，結(jié)合財政工作的實際，有計劃、有步驟地開展了各項實踐活動，經(jīng)過xxxx多月的學(xué)習(xí)動員、分析評議和整改提高等階段的工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)，取得了教育活動的預(yù)期成效，得到上級有關(guān)部門和督導(dǎo)組的充分認可和肯定。 二、切實落實目標管理責任制 為貫徹落實好縣委、縣政府和市財政局制定的目標管理責任制，認真做好目標管理責任制各項任務(wù)的落實工作。要求凡承擔重點目標任務(wù)的股室每季度最后一月的25日前將目標任務(wù)進展情況填表報人教股，人教股匯總后在下季度第一月10日前報縣目責辦。在加強理論學(xué)習(xí)的同時，創(chuàng)新干部教育載體，開展經(jīng)常性教育，使干部們在各項主題活動中真正受到教育，促進財政工作的開展。通過這些活動，精神文明建設(shè)得到了升華。在考核中，制定了具體的實施方案，整個考核過程嚴格按考核程序辦事，注重考核客觀、公正、民主公開，注重實績的原則，做到平時考核和雙文明目標管理相結(jié)合，考核評價與群眾評議相結(jié)合，同時嚴格控制優(yōu)秀比例，按照縣人事局要求，局機關(guān)評優(yōu)比例控制在1xxxx以內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政控制在1xxxx以內(nèi)，從而評出全縣財政系統(tǒng)優(yōu)秀人員xx人（其中縣局xx人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所xx人），占參考人數(shù)的xx％，在評優(yōu)的基礎(chǔ)上，受到縣政府嘉獎的xx人，記三等功x人。彼此建立了真摯的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高，當然這與上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝。同時，為我局完成全年征收任務(wù)，促進收費工作繼續(xù)，快速，健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。隨著時間的推移，上崗此數(shù)的增多，工作效率也大大提高了，業(yè)務(wù)更加熟練了。首先在思想上，主動加強對政治和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。在過去的一年中，對自己的本職工作進行了學(xué)習(xí)。 第四，存在的問題和打算——盡管在經(jīng)歷過一些努力，我的業(yè)務(wù)水平比以前提高了不少，但還需要進一步的提高。但是，我也認識到工作中還存在一定的問題：在文明收費，百元誤差上，個人能力還需要進一步加強，這些都需要我在今后的工作中不斷去實踐和思考，改進和加強，去創(chuàng)新并加