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二○○五年稅收工作思路-預覽頁

2024-09-28 16:00 上一頁面

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【正文】 企事業(yè)單位進行一次全面的清理,徹底摸清我們征管的家底,建立企業(yè)登記臺帳。 (二)、以規(guī)范管理為目標,促進社保費征繳工作實現(xiàn)新突破。二是規(guī)范征收程序。四是規(guī)范費源管理。 (三)、以提高稅收征管質(zhì)量為目的,進一步強化稅收征管基礎建設 現(xiàn)代稅收管理需要有堅實的稅收征管基礎、高效的稅收征管質(zhì)量為保障。實行“定繳雙公開”,定期公布個體業(yè)戶的定額和繳稅情況,接受納稅人監(jiān)督,有效制止“人情稅”和“關系稅”。但在征管中,黑戶、漏征漏管戶、假停業(yè)戶、逾期未申報戶還大量存在,說明我們目前的地域管理工作還不能有效解決“疏與管理、淡化責任”問題,需要進一步完善管理制度和方法,著重解決漏征漏管戶清理中出現(xiàn)科室銜接不協(xié)調(diào),黑戶、假停業(yè)戶打擊力度不夠、逾期未申報戶催繳不及時,監(jiān)督考核不到位問題。在稽查選案上,嚴格選案程序,避免重復檢查,注重事前排摸,有的放矢,提高選案中標率。按照規(guī)范化管理中職能化、專業(yè)化、標準化、數(shù)量化、簿記化、電算化的要求,從新編寫稅收征管程序。征管資料的歸檔要建立統(tǒng)一的標準,做到系統(tǒng)、完整、真實、易查,資料的保管要做到檔案化、標準化、規(guī)范化。分局成立計算機普及應用考核小組,領導班子帶頭學習計算機應用,月日前進行計算機技能等級考試,歲以上干部要學會使用一種中文輸入法,學會用計算機進行文字處理,學會網(wǎng)上瀏覽下載公文,學會使用稅收征管信息管理系統(tǒng)。辦公室要依托局域網(wǎng)系統(tǒng)建立公文瀏覽網(wǎng)站,各科室利用計算機在局域網(wǎng)內(nèi)瀏覽、下載公文,實現(xiàn)公文批閱、瀏覽、督辦的網(wǎng)絡化。 (五)、以依法治稅為重點,進一步完善稅收征管手段 依法治稅是稅收征管的靈魂,在規(guī)范稅收執(zhí)法行為,保障納稅人合法權益,培養(yǎng)納稅意識,改善征納關系,確保國家財政收入等方面都發(fā)揮了重要作用。在宣傳形式上不要局限于發(fā)傳單、搞培訓等,要有創(chuàng)新,要把稅收法規(guī)政策宣傳真正落到實處,營造一個依法納稅、誠信納稅的良好稅收環(huán)境。 三是創(chuàng)新執(zhí)法責任制考核辦法,進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為要結合分局實際制定一個規(guī)范又切合實際的系統(tǒng)的、科學完善的稅務行政執(zhí)法責任制度,將稅收執(zhí)法權進行全面的分解,對每一個執(zhí)法崗位的工作職責、執(zhí)法權限、操作程序、處理時限進行了嚴格的界定,對稅務行政行為進行全程監(jiān)督,杜絕了執(zhí)法權力監(jiān)控的“真空”。繼續(xù)深入開展集貿(mào)市場稅收專項整治工作,認真清理漏征漏管戶,加大對集貿(mào)市場內(nèi)收入高、利潤大行業(yè)定額調(diào)整的力度,減少稅款的流失。加強對飲食業(yè)有獎發(fā)票的宣傳,要加大對拒開發(fā)票納稅人的處罰力度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要停止對其發(fā)售發(fā)票。 一是加強領導班子建設,培養(yǎng)發(fā)展型人才。要今年強化中層干部最新的經(jīng)濟、法律、科技和管理知識的培訓,提高中層干部理大事、搞協(xié)調(diào)、抓落實的綜合能力。要在年的基礎上,要分層次、有步驟的開展稅收征管法和細則的培訓,開展稽查實務培訓和行政訴訟法等相關法律的培訓,通過背誦征管法比賽,開展“創(chuàng)建學習型稅務機關”活動,努力培養(yǎng)更多的高層次的稅政、法律、征收方面的人才。 五是端正服務意識,樹立良好的地稅形象。 同志們,回顧年,稅收工作碩果累累,展望年,稅收工作面臨嚴峻的挑戰(zhàn)。我們對此要有清醒的認識,必須要有克服困難、渡過難關的充分思想準備和周全的應對之策,認清形勢,迎接挑戰(zhàn)。二要有責任感。三要有使命感。 時間翻開了新的一頁,我們地稅事業(yè)也將翻開新的一頁,而且必將是更加輝煌的一
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