7煙草公司服務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流材料-預(yù)覽頁
【正文】 基礎(chǔ)上搞好“文化養(yǎng)老”。近幾年來，該公司持續(xù)開展了以“尊老、愛老、為老、安老”為主要內(nèi)容的“四老”活動，采取發(fā)放明白紙、愛心聯(lián)系卡、承諾服務(wù)等方式，在系統(tǒng)內(nèi)努力營造了“尊老愛老”氛圍，為老干部黨員提供細(xì)致、周到的服務(wù)，先后為老干部黨員解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題30多個。為使廣大老黨員及時了解黨的路線、方針、政策，了解行業(yè)發(fā)展形勢，該黨支部堅(jiān)持每月一次的組織生活制度，并根據(jù)個別黨員年齡大，身體狀況不好的實(shí)際，采取個人分散學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法，學(xué)習(xí)到位率達(dá)95%以上。三是開展結(jié)對幫扶活動。為讓廣大老黨員充分發(fā)揮余熱，展現(xiàn)風(fēng)采，該支部組織開展了“講奉獻(xiàn)，比貢獻(xiàn)”活動，充分調(diào)動了老黨員的積極性，“老有所為、奉獻(xiàn)愛心”成了老黨員的共同愿望和行動。二是無私奉獻(xiàn)，發(fā)揮余熱。今年5月汶川大地震發(fā)生后，該公司離退休干部黨支部共計(jì)捐款3萬
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