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8住建局考勤及請銷假制度-預(yù)覽頁

2024-09-27 00:42 上一頁面

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【正文】 縣住建局全體干部職工(包括城建服務(wù)中心、局機(jī)關(guān)借調(diào)及臨時聘用人員)二、考核內(nèi)容(一)日常考勤機(jī)打卡。每個工作日須上午簽到簽退、下午簽到簽退共4次。實行簽到制,參照日常考勤執(zhí)行。請假報告單經(jīng)分管機(jī)關(guān)副局長或局長審批后交由辦公室備案存檔。三、工作人員病假超過六個月的,從第七個月起按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間的工資:(一)工作年限不滿十年的,發(fā)給本人工資的百分之七十;(二)工作年限滿十年和十年以上的,發(fā)給本人工資的百分之八十。工作期間因公外出的,到辦公室登記《因公外出登記表》;工作期間因私臨時外出的,填寫《因私臨時外出請假報告單》,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,到辦公室登記因私臨時外出臺賬??萍夘I(lǐng)導(dǎo)干部請假由局長批準(zhǔn)。(三)工作銜接。請假期滿返回單位后,要在半日內(nèi)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)銷假。(六)根據(jù)工作需要,單位可適當(dāng)調(diào)整或統(tǒng)籌安排個人請假事宜,以保證各項工作順利銜接與開展。 年度考核連續(xù)兩年被確定為不稱職的(不合格的)予以辭退;曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天,或者一年內(nèi)累計超過三十天的
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