6通訊分場培訓(xùn)的工作總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 作為提高員工隊伍整體素質(zhì)的重要手段。總培訓(xùn)率大于80%。我們還把安全教育活動與日常的職工教育結(jié)合在一起，以活動促進生產(chǎn)，使職工技術(shù)素質(zhì)和安全意識得到提高，從而帶動生產(chǎn)工作的扎實開展。 以前我公司系統(tǒng)通訊設(shè)施（光端機、微波、載波等）的較大檢修工作主要由省電通公司負責。 我們還形成了一級抓一級的學(xué)習(xí)管理模式。在下一步的工作中，我們主要做好以下的培訓(xùn)工作： 第一、認真學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神，落實蘇總職代會報告的部署，轉(zhuǎn)變職工思想，穩(wěn)定職工隊伍，迎接電力改革的挑戰(zhàn)。 第四、繼續(xù)樹立“窗口”單位形象，以電信服務(wù)標準和職工行為規(guī)范大力加強職工職業(yè)道德和思想政治教育，全心全意為用戶服務(wù)。 第4頁 共4頁
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