【正文】 二是落實黨風廉政教育制度。組織全局黨員參加了區(qū)直機關黨員干部學習考試。局黨委班子通過調研進一步完善了各項紀檢監(jiān)察制度，保證了紀檢監(jiān)察工作有章可循，按時開展了領導班子民主生活會和全局干部述職述廉、民主評議工作，不斷加強對重點項目、重大事項和重要工作進行重點監(jiān)察，對各種執(zhí)法行動、涉及資金額較大的綠化工程和農(nóng)業(yè)投 資項目等做到全程參與和監(jiān)督。 五是創(chuàng)新選人舉措，優(yōu)化用人機制。 六 是改進機關作風，增強勤政意識。三是強化督查指導促進工作落實在一線。局黨委班子要將思想統(tǒng)一到黨的方針政策上，統(tǒng)一到上級領導的各項決策部署上，統(tǒng)一到農(nóng)林局的各項工作大局上。三是要創(chuàng)新理念，和諧發(fā)展。 第二篇：區(qū)農(nóng)林局領導班子述職述廉報告 區(qū)農(nóng)林局領導班子述職述廉報告 20xx 年，我局領導班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的大力支持和指導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)籌，按照區(qū)委區(qū)政府 “ 四區(qū)一園 ” 總體戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村發(fā)展的工作目標，團結協(xié)作，銳意進取 ,扎實苦干，廉潔奉公，全面落實中央及省市區(qū)各項惠農(nóng)政策，強力推進農(nóng)業(yè)結構調整，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，有效地促進全區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定的良好發(fā)展態(tài)勢。 —— 設施農(nóng)業(yè)有新突破。 —— 品牌農(nóng)業(yè)有新突破。 2024 年，我區(qū)成功引進偉德牧業(yè)有限公司在紅旗鎮(zhèn)仁讓村建設 20 萬只蛋雞場和海南泓緣生物科技有限公司在云龍鎮(zhèn)建設 30 萬只蛋雞生物技術養(yǎng)殖示范基地，填補了我區(qū)沒有蛋雞養(yǎng)殖場的空白。此外還提前完成“ 綠化寶島 ” 工程建設任務，共植樹造林 7563 畝，占總任務 7335 畝的 103%，之后又新增造林 3000 畝，為海口完成省級任務做出了貢獻。在文化節(jié)上，還展示了我區(qū)的休閑農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)品牌、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等。 2024 年，我區(qū)休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展加快，建成了紅旗泮邊休閑農(nóng)莊、荷塘印象、舊州堆插世外桃源等一批高品質休閑景點， 提升了我區(qū)休閑農(nóng)業(yè)的檔次。對此，我們局領導班子高度重視，召開專題會議，研究辦理方案，并要求相關職能科室在規(guī)定時間內制定工作方案，與代表或委員見面答復。 三、加強黨風廉政建設，規(guī)范領導班子廉潔從政行為。領導班子成員堅持 “ 一崗雙責 ” ，深入掛鉤聯(lián)系單位做好黨風廉政工作，切實把黨風廉政責任制落實到實處，堅持做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做到年中有小結，年終有總結。通過廉政教育，班子成員牢固樹立了 “ 服務基層、解決問題、教育引導、確保穩(wěn)定 ” 的工作理念。通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀和權力觀。農(nóng)民人均純收入 8523 元，同比增長 %。另還新增噴滴灌設施 6782 畝，累計達 22782 多畝；新增農(nóng)機具 2769臺，累計達 15419 臺套；建設畜禽標準化養(yǎng)殖小區(qū) 6 個，累計達 53 個；新建戶用型沼氣池 150 個，累計達7437 個。 —— 畜禽產(chǎn)業(yè)有新突破。 2024 年，我區(qū)鞏固退耕還林成果工作成績顯著，林下經(jīng)濟發(fā)展迅速，共種植砂姜、高良姜等南藥近萬畝，產(chǎn)量 萬噸，產(chǎn)值近億元；林下訓養(yǎng)果子貍 3000 多只。今年第三屆 XX 市荔枝文化節(jié)，除了荔枝大比拼活動和文藝表演外，增加了荔枝競拍活動、 XX 區(qū)宣傳片、特色農(nóng)產(chǎn)品展示、科技與商標宣傳咨詢活動、參觀游覽休閑農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目招商推介會、互動路演、瓊劇演出、自駕游啟動儀式、攝影采風活動、科普知識講座等。 —— 休閑 農(nóng)業(yè)有新突破。今年以來，我們共接收區(qū)政府交辦的人大代表建議或提案共 16件，其中，主辦 9 件，協(xié)辦 7 件。其中，完成紅城湖延長線夏瑤村拆遷 2 戶；畜科所職工安置，已簽約 29 戶；解決紅旗糖廠矛盾，甘蔗站職工安置 23 戶；云龍產(chǎn)業(yè)園，達成簽約意向 10 多戶；云龍麗江路建設工程 8 戶等 三是多項工作取得較好成績，如被區(qū)委辦評為 2024 黨報刊發(fā)行工作先進單位。局黨委班子逐條對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，廉潔從政。局黨委班子高度重視黨風廉政教育，堅持每月開展廉政教育，同時緊密聯(lián)系新形勢下黨員干部的思想實際，深入進行了理想信念、黨風黨紀、艱苦奮斗教育。二是深入開展黨風廉政宣傳月活動，在 “ 七一 ” 期間組織全體班子成員到云龍馮白駒故居和海瑞故居進行黨課教育，在積極開展向任長霞等先進人物學習的同時，利用王懷忠案、李真案等典型案例進行警示教育。 四是加強重點工作的督查推進。我局堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選人用人原則，建立科學的干部選拔機制。一是加快建章立制，規(guī)范流程，縮短審批和辦理期限，提高效能。由局領導班子成員和各股室成員組成 3 個指導組，深入一線 80 多人次，解決各鎮(zhèn)新增項目配套資金缺口、無疫區(qū)迎檢、沼氣建設和農(nóng)民熱點、難點等問題 20 多件，有效促進各項工作開展。 二是要提高素質，狠抓學習。 2024 年，我局將繼續(xù)圍繞區(qū)委區(qū)政府 “ 四區(qū)一園 ” 發(fā)展戰(zhàn)略和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展要求，樹立創(chuàng)新理念，創(chuàng)造性地思考和解決問題才能構建瓊山和諧新農(nóng)林?，F(xiàn)將我局一年來的主要工作目標完成情況、廉政建設和領導班子建設情況報告如下。 2024 年前，我區(qū)設施大棚僅有云龍綠佳、舊州羅馮肚共 200 畝。 2024 年前，我區(qū)品牌仍處在注冊階段，雖注冊 50 多個品牌，但在全省叫得響的僅有 4 家，品牌所帶來的效益還未顯現(xiàn)。此外還積極引進廣東 “ 一號土豬 ” 優(yōu)良品種，建成海南最大的黑豬養(yǎng)殖基地，目前該基地存欄優(yōu)良黑豬 9800 多頭，保育豬 30000 多頭，并輻射帶動周邊農(nóng)戶養(yǎng)殖；大坡牧榕文昌雞養(yǎng)殖小區(qū)實現(xiàn)年出欄100 萬只以上，成為我區(qū)最大的文昌雞養(yǎng)殖基地。 —— 荔枝文化節(jié)有新突破。這次荔枝文化節(jié)，提高了瓊山的知名度，并促進了三門坡荔枝產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。據(jù)不全完統(tǒng)計 ,全區(qū)已建成休閑觀光農(nóng)業(yè) 17 家，總面積 萬多畝 ,總投資 億多元，年營業(yè)收入 億元。對于能辦的建議，立即辦理；對于不能辦理的建議或提案，創(chuàng)造條件辦理；對于條件還沒成熟，與政策或法律不符的有關建議，我們認真向當事人做好解釋工作，取得了代表的諒解或支持。 今年來，局黨委對照《廉政準則》規(guī)定的 52 個 “ 不準 ” 和黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督機制，深入開展黨風廉政建設和反腐倡廉教育，全面提升領導班子的廉潔意識，全力塑造農(nóng)林局一流的班子形象。同時建立廉政風險預警機制，與下屬各單位簽訂黨風廉政建設責任狀的，開展 “ 排查防控廉政風險 ” 活動，簽訂風險責任書 8 份，初步形成黨風廉政預警機制。一是按照上級的統(tǒng)一部署，自 4 月中旬至 10 月底在全局黨員干部中開展了 “ 為民、務實、清廉 ” 教育活動。 20xx 年，我局領導班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的大力支持和指導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)籌，按照區(qū)委區(qū)政府 “ 四區(qū)一園 ” 總體戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村發(fā)展的工作目標，團結協(xié)作，銳意進取 ,扎實苦干，廉潔奉公，全面落實中央及省市區(qū)各項惠農(nóng)政策，強力推進農(nóng)業(yè)結構調整，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，有效地促進全區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定的良好發(fā)展態(tài)勢。 —— 設施農(nóng)業(yè)有新突破。 —— 品牌農(nóng)業(yè)有新突破。 2024 年，我區(qū)成功引進偉德牧業(yè)有限公司在紅旗鎮(zhèn)仁讓村建設 20 萬只蛋雞場和海南泓緣生物科技有限公司在云龍鎮(zhèn)建設 30 萬只蛋雞生物技術養(yǎng)殖示范基地，填補了我區(qū)沒有蛋雞養(yǎng)殖場的空白。此外還提前完成“ 綠化寶島 ” 工程建設任務，共植樹造林 7563 畝，占總任務 7335 畝的 103%，之后又新增造林 3000 畝，為?？谕瓿墒〖壢蝿兆龀隽素暙I。在文化節(jié)上，還展示了我區(qū)的休閑農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)品牌、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等。 2024 年，我區(qū)休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展加快，建成了紅旗泮邊休閑農(nóng)莊、荷塘印象、舊州堆插世外桃源等一批高品質休閑景點，提升了我區(qū)休閑農(nóng)業(yè)的檔次。對此，我們局領導班子高度重視，召開專題會議，研究辦理方案，并要求相關職能科室在規(guī)定時間內制定工作方案，與代表或委員見面答復。 三、加強黨風廉政建設，規(guī)范領導班子廉潔從政行為。領導班子成員堅持 “ 一崗雙責 ” ，深入掛鉤聯(lián)系單位做好黨風廉政工作，切實把黨風廉政責任制落實到實處，堅持做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做到年中有小結，年終有總結。通過廉政教育，班子成員牢固樹立了 “ 服務基層、解決問題、教育引導、確保穩(wěn)定 ” 的工作理念。通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和 自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀和權力觀。局黨委堅持對重點項目、重大事項和重點工作進行督查。大膽提拔重用德才兼?zhèn)浜驼兺怀龅母刹?。如我局?3項行政許可審批事項都比原來的承諾辦理期限縮短了 3至 15 天；二是增強責任意識，責任到人。 四、存在問題 今年以來，局黨委班子取得了一些成績，但還是存在著一定的不足，主要表現(xiàn)在三個方面：一是黨委班子學習力度還需加強，學習的理論知識與實際工作聯(lián)系還需更加緊密；二是發(fā)展、穩(wěn)定的力量還需要進一步加強；三是整個班 子創(chuàng)新力度不夠，隨著新形勢的不斷發(fā)展，班子的創(chuàng)新思路需要進一步加強，以提高駕馭全局的能力。局黨委班子要進一步提升工作能力和培養(yǎng)良好的道德情操，以適應能夠新時期對黨員干部的新要求。 四是要突出重點，抓住關鍵。 一、抓好 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” ，班子執(zhí)政能力得到提升 （一）圍繞中心工作，打造 “ 效能型 ” 機關 一是抓領導，帶動機關作風轉變。結合 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 活動，先后開展了 “ 學沈浩、送 溫暖 ” 、 “ 走進小崗、走進沈浩精神 ” 、 “ 感恩主題教育 ” 、 “ 文明交通志愿者 ” 等多個特色鮮明的主題活動。四是抓考評，推動機關作風轉變。三是在人才建設上，堅持正確的用人導向， 2024 年，對內組織各財政所長和局系統(tǒng)中層干部進行了大幅交流和輪崗；對外在全區(qū)范圍內公開招考了財政所長 4 名，并面向全市公開招考 1 名財政局副局長。三是抓好班子廉潔自律。制定相應的激勵措施，對參加更高一級職稱考試的同志，均給予時間和經(jīng)費上的支持。制定出臺稅源管理制度辦法，健全街鎮(zhèn)稅源管理機構，著重加強對重點稅源、重點企業(yè)的調查和分析。完善財政收入考核機制，落實財政收入責 任追究制度，通過經(jīng)濟杠桿，激發(fā)各級各部門關心收入、狠抓收入的積極性和主動性。全年累計兌付補貼資金 835 萬元，辦理家電下鄉(xiāng) 12834臺，辦理汽車、摩托車 下鄉(xiāng) 1310 臺，拉動消費 6524 萬元。在教育事業(yè)上，全面落實義務教育階段學生免學費政策，投入經(jīng)費 億元， 5 萬名學生享受了免學費。 （四）財政改革穩(wěn)步推進 試行 “ 開門預算 ” 。成功試點公務卡改革。 （五）管理水平積極提升 結合 “ 五五 ” 普法，圍繞 “ 依法理財、依法用財 ” ，大力組織宣傳貫徹《預算法》、《國有資產(chǎn)管理法》等法律法規(guī)，加強財政財務管理各項基礎工作，不斷提升財政管理水平。積極開展 “ 陽光村務 ” 工程，組織各類三資指導培訓工作。強化融資管理及服務，穩(wěn)妥推進小額貸款公司審核申報和融資性擔保公司規(guī)范整頓工作。在此，我代表縣財政局領導班子就 2024 年領導班子情況進行述職述廉。嚴肅工作紀律，建立 健全各項規(guī)章制度。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，均給予通報批評并取消當年評優(yōu)資格。 （二）圍繞隊伍建設，打造 “ 實干型 ” 機關 一是在作風建設上，堅持首問責任制、首辦負責制，努力營造 “ 人人爭先進，事事創(chuàng)一流 ” 的良好工作氛圍。二是抓好黨風廉政教育。 （四）圍繞學習建設，打造 “ 學習型 ” 機關 一是在學習內容上，突出財政管理的各項職能，注重實效性，要求每位同志少應酬、多學習，切實提高自身實際動手能力。 二、抓好貫徹執(zhí)行，財政工作邁上新臺階 (一 )財政收支基本情況 2024 年，縣財政創(chuàng)新工作機制，積極組織財政收入，穩(wěn)妥調控支出進度，確保財政收支平衡、運行平穩(wěn)。今年財政收入預計完成 75790 萬元，完成年初預算的 %，圓滿完市政府下達的財政收入任務，同時今年清退歷年應退稅款 4000 萬元，加上退稅后實際同比增長 %，增收 21550 萬元，財政收入創(chuàng)歷史新高，為實現(xiàn) “ 十二五 ” 規(guī)劃開好頭起好步。同時，想方設法籌措資金，投入 億元加強基礎設施建設，進一步優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)完善部門預算編制、部門預算執(zhí)行的有關制度，不斷強化預算單位在預算編制及執(zhí)行中的責任，提高部門預算編制質量，使部門預算向科學、規(guī)范、透明的方向發(fā)展。 三是深化政府采購改革。完善監(jiān)督檢查工作制度體系，建立健全內部監(jiān)督制約機制、監(jiān)督檢查成果利用機制。貫徹落實行政許可規(guī)章，推進依法行政、依法理財工作。加強政府債 務和投融資管理，防范和化解政府風險，開展了政府債務和融資情況核查工作，全方位的強化了信貸資金與貸款項目的管理。