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材料范文:先進工作者推薦材料-預(yù)覽頁

2025-09-14 23:13 上一頁面

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【正文】 一行,鉆一行,精一行。葉堅同志也獲得了全國 “ 企業(yè)文化及思想政治工作先進個人 ” 、 “ 全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀管理者 ” 、 “ 廣東省優(yōu)秀企業(yè)家 ” 、 “ 廣州市改進出租汽車車容車貌工作先進個人 ” 、廣州市創(chuàng)建全國文明城市工作先進個人、 “ 廣州市羊城婦女之友 ” 等榮譽稱號。 二、堅持誠信文明服務(wù),把社會責(zé)任與經(jīng)營管理相結(jié)合,促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展 葉堅同志認為,企業(yè)是社會的一個組成部分,必須肩負起應(yīng)有的社會責(zé)任,在追求經(jīng)濟效益的同時做好為人民群 眾服務(wù)。所有 “ 共產(chǎn)黨員車 ” 掛牌上路,司機 佩戴黨徽服務(wù)市民。并率先規(guī)范司機著裝,以嶄新的儀容儀表服務(wù)社會,出現(xiàn)了市民專挑白云 “ 靚車 ” 的現(xiàn)象。 三、加強職業(yè)道德建設(shè),促進員工綜合素質(zhì)的提高 葉堅同志注重員工的思想道德建設(shè),認 為出租汽車行業(yè)作為服務(wù)性行業(yè),從業(yè)人員的素質(zhì)是樹立優(yōu)質(zhì)品牌的關(guān)鍵因素。針對新進入白云集團參加營運的司機不熟悉服務(wù)規(guī)范、公司制度的情況,實行兩級崗前培訓(xùn)機制。 。白云集團建立了深入持久開展 “ 白云之星 ” 和 “ 白云放心車標兵 ” 評選活動的激勵機制,通過評選活動,不斷表彰先進,樹立典型,充分調(diào)動廣大員工的積極性、創(chuàng)造性,有力促進了企業(yè)兩個文明建設(shè)躍上新的水平。在葉堅同志的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,白云集團建立起文藝協(xié)會、體育協(xié)會、書畫攝影協(xié)會,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的文化藝術(shù)、體育活動,提高了廣大員工的文明素質(zhì)和身體素質(zhì),激發(fā)了廣大員工積極向上、爭創(chuàng)一流的精神風(fēng)貌。 先進工作者推薦材料 篇 2 楊文堅同志是珠海市公共汽車公司的一名普通駕駛員,在平凡的崗位上,他練就了一手過硬本領(lǐng)。十年來,他在開好安全車,做一名 合格駕駛員的同時,練就了一套 “ 節(jié)油經(jīng) ” ,并從中享受開車的樂趣。養(yǎng)成良好的駕駛習(xí)慣是做好節(jié)油的重要條件。他的 “ 節(jié)油經(jīng) ” 就是在這條路上練就的。他每月行駛約 5000 多公里。 愛護車輛也是楊文堅的節(jié)油法寶??諝鉃V芯是否過臟,致使進氣量不 足造成燃油燃燒不充分而浪費。 自 20XX 年 5 月開展 “ 節(jié)油能手 ” 評比活動來, 21 個月里,楊文堅有 17 個月被公司評為 “ 節(jié)油能手 ” ,共節(jié)油 7788 升 ,按當(dāng)時的柴油價格 元 /升計,折合 36837 元,為公司節(jié)約了較大的燃油成本。十年來,楊文堅始終把安全工作放在第一位。由于他喜歡戴一頂草帽上班,沿途的乘客都親切地叫他 “ 草帽司機 ” ,有的老年乘客還專門等候他的車。 先進工作者推薦材料 篇 3 林怡沖同志自 19XX 年 10 月調(diào)到市交通辦公室計劃科以來,一直在科員崗位上從事交通生產(chǎn)統(tǒng)計和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)計劃、規(guī)劃工作,積極投身于交通建設(shè)事業(yè)。 二、勤于鉆研,積極為交通事業(yè)的發(fā)展出謀獻策。在編制粵東城鎮(zhèn)群規(guī)劃時,建議把沈海高速公路粵東段擴建為六車道,均被有關(guān)部門采納。由于經(jīng)常加班加點,多年來幾乎沒有完整地休息過一個節(jié)假
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