【正文】 重時效，盡量減少不必要 的環(huán)節(jié)，做到及時、迅速、不誤事。在綜合協(xié)調(diào)工作中要正確處理好原則性與靈活性的關(guān)系，講政治、講正氣、講大局，在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的范圍內(nèi)開展工作，注重請示報告，不得自行其是，更不能凌駕于組織和領(lǐng)導(dǎo)之上，做違反制度的事。要把對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和對機關(guān)服務(wù)有機統(tǒng)一起來，既確保重點，又兼顧全面 。這是我們過去工作取得成績的原因所在，也是今后再接再厲、再創(chuàng)佳績的希望所在。黨委辦公室的每一項工作，都是政治性很強的工作。凡是要求黨的工作部門做到的，辦公室的同志一定要首先帶頭做到。搞好辦公室工作，不僅要求辦公室工作人員有很高的政治素質(zhì)，而且要有很強的業(yè)務(wù)能力。 艱苦奮斗，始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。身在辦公室工作，就是要有一種謀事而不謀利、奉獻而不索取、耐得住生活清苦、耐得住工作艱苦的精神操守。因此，不斷改進辦公室的工作作風(fēng)，提高辦公室為群眾和基層服務(wù)的水平就顯得尤為重要。 嚴肅紀律，強化管理，發(fā)揮好表率作用。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子要自覺地、模范地遵守各級黨委和政府有關(guān)廉政的規(guī)定，做為政清廉的模范。好的環(huán)境氛圍，有利于工作，有利于團結(jié)，有利于大局。通過充分信任干部，放手使用干部，加強同干部的交流和溝通，積極營造一種 “ 心和、氣順、勁足 ” 的良好氛圍，用感情留人。對在辦公室工作實踐中鍛煉出來的優(yōu)秀干部，各級黨委一定要使用好，該提拔的大膽提拔，該重用的予以重用，該交流的及時交流。希望大家今后能進一步加強工作交流，相互融通感情，有效開展合作，通過發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同落實好地委交辦的事項，做好文稿材料的撰寫，搞好會議和其他事務(wù)的籌辦，不斷提高服務(wù)的質(zhì)量與水平。某某、巴里坤某地、伊吾某地、經(jīng)貿(mào)委、發(fā)展計劃委員會、統(tǒng)計局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、建設(shè)局、公安局、安全局、勞動保障局等單位在這些方面做得較好。主要表現(xiàn)在：一是信息、督查和政策研究的整體水平還不高，報送的材料有的針對性不強、文字質(zhì)量不高、數(shù)據(jù)不準確 。這里我要強調(diào)指出的是，黨委督查的機構(gòu)設(shè)置雖然有變化，但督查工作的重要性沒有變，督查工作的內(nèi)容、手段、要求沒有變。對此，我們要有清醒的認識，采取措施，強化管理，牢固構(gòu)筑保密安全防線。四是抓好保密技術(shù)工作，增強保密技術(shù)防范能力，逐步改善保密設(shè)施和辦文條件，努力提高地某地保密技術(shù)的整體防范能力。剛才 ，一平同志回顧總結(jié)了一年來全市黨委辦公室工作的實踐，并就做好今年的工作講了很好的意見，我完全同意。這里，我想結(jié)合黨委辦公室工作的實際，從宏觀和整體上提一些意見，供大家在工作中參考。全面貫徹落實 “ 三個代表 ” 重要思想和十六大、十六屆三中全會精神，是全市各級黨組織和廣大黨員干部的一項重要政治任務(wù)，一定要持之以恒、常抓不懈，各級領(lǐng)導(dǎo)干部尤其要做持久學(xué)、深入學(xué)的表率，成為學(xué)以致 用、用有所成的模范，成為勇于探索、善于思考、敢于實踐的模范。 當前，世界多極化和經(jīng)濟全球化的趨勢繼續(xù)在曲折中發(fā)展，和平與發(fā)展仍是當今時代的主題。在剛剛過去的 2024 年里，我們妥善應(yīng)對各種突發(fā)事件和自然災(zāi)害，經(jīng)濟社會發(fā)展取得顯著成就，為我們繼續(xù)前進創(chuàng)造了十分有利的條件。一些地區(qū)因民族、宗教等問題引發(fā)的局部戰(zhàn)爭和沖突連綿不斷，恐怖主義危害嚴重，非傳統(tǒng)安全因素凸顯 。 面對新的形勢，市委要領(lǐng)導(dǎo)和組織全市人民加快沱江發(fā)展，實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的 宏偉目標，無論是領(lǐng)導(dǎo)方式還是領(lǐng)導(dǎo)，都必然會發(fā)生一系列變化，這就對我們辦公室的工作提出了新的更高的要求，也對辦公室工作人員的素質(zhì)提出了新的更高的要求。同志就保密、計劃生育和檔案工作作了發(fā) 言，還有三個單位的辦公室受到了表彰和作了經(jīng)驗介紹。希望通過這次會議，使全市系統(tǒng)辦公室工作躍上一個新臺階。這些成績的取得，與各級各部門辦公室工作做得好密不可分，市局是十分滿意和充分肯定的，干部職工是有目共睹的。俗語說， “ 一人難合千人意 ” 。據(jù)我了解，辦公室的同志們，加班加點都成了家常便飯，有時還邊吃邊干，干到深夜，從主任到一般的同志，各司其職又通力協(xié)作，不畏辛苦。 二是工作風(fēng)氣正。不論是深入基層調(diào)研，還是對市局黨組決策部署的督查督辦，都能以高度負責(zé)的態(tài)度、強烈的工作責(zé)任心和一絲不茍的精神，狠抓落實，一抓到底，抓出了成效。我非常信任辦公室的同志，無論辦文辦會辦事，只要有辦公室主任及辦公室同志參與，我就放心。但面對新的任務(wù)和新挑戰(zhàn)，我們更需要重視和抓好自身建設(shè)，注重個人修養(yǎng)，努力提 高自身綜合素質(zhì)。 一要講黨性。要高度一致，說具體一點就是要求大家跟黨組保持高度一致，認真貫徹落實黨組的決策部署，忠心耿耿的做好服務(wù)工作。二是看你有沒有政治覺悟，有沒有這個勇氣，講政治也要有勇氣，尤其是對自己的上司提不同意見、看法，更要勇氣。即使沒聽你的，事后更多的是接受你、認同你，日后在工作中一定會認真聽取你的意見和建議。辦公室的工作人員，接觸領(lǐng)導(dǎo)多，接觸文件多，接觸黨和國家的重要機密多，必須嚴格遵守黨的政治紀律，嚴格遵守保密的各項法規(guī)，做到不該看的不看，不該問的不問，不該說的不說，不該做的不做，決不泄露黨和國家的機密。要敢于承擔(dān)責(zé)任，承擔(dān)過錯，樂于把成績和功勞與大家共享，努力形成心情舒暢、齊心協(xié)力、團結(jié)干事的良好局面。辦公室人員特別是辦公室主任， 一定要有敏銳的政治頭腦和觀察問題、分拆問題、處理問題的能力，在工作中講悟性，善于提高悟性。三是心有靈犀。五是熟能生巧。 ” 三要講耐性。作為辦公室成員，能夠吃苦耐勞是最起碼的素質(zhì)，這是由工作性質(zhì)決定的?，F(xiàn)在，我們有的同志對辦公室這一工作崗位不太滿意，導(dǎo)致工作缺乏激情，不夠主動 。你們的辛苦和功勞，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都記在心上。 一是建設(shè)創(chuàng)新型辦公室。由只注意做好當前的工作向善于搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變 。要做到分工不分家 ，辦公室一盤棋，協(xié)調(diào)聯(lián)動，緊密配合，責(zé)任明確。再就是要創(chuàng)新工作方法。搞調(diào)研也是一樣，要多涉獵、多思想、多探索，寫出的文章才有深度、有力度、有質(zhì)量。第一是要做好參謀性服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)容易忽略的地方，要適時給予提醒 。就是要有精品意識、質(zhì)量意識、細節(jié)意識，做到精細化服務(wù)。每一篇文稿都要進行反復(fù)推敲，文件 的印刷和裝訂也要格外仔細，重要文稿、公文、信息、領(lǐng)導(dǎo)批示等都要精心處理，會議組織、來客接待、后勤服務(wù)等也都要出精品。 三是建設(shè)實干型辦公室。實干要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、爭分奪秒地干。對沒有時限要求的任務(wù)，要爭取盡快完成。目前，各縣市區(qū)局和各直屬單位都有一位領(lǐng)導(dǎo)分管辦 公室，有的單位還是 “ 一把手 ” 親自分管，說明各單位對辦公室的工作都很重視。 二要 在工作上予以支持。同時，要在人員配備、經(jīng)費保障、辦公設(shè)備上給予適當傾斜，加強辦公室力量。辦公室工作量大，辦公室的同志經(jīng)常加班加點，節(jié)假日也常得不到休息，雖然他們兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞、不叫苦不叫累，但作為黨組和領(lǐng)導(dǎo)，要多過問他們的身體健康、多過問他們的家庭困難、多過問他們的工作難處，能解決的困難和問題盡量幫助解決，讓辦公室的同志感受到溫暖，感