4開展農(nóng)村黨員“先鋒工程”主題實踐活動的經(jīng)驗-預(yù)覽頁
【正文】 、自主擇崗、擇優(yōu)配崗等方式，采取黨員個人自薦、群眾推薦、黨內(nèi)互薦的方法，使不同類型的黨員都找到發(fā)揮作用的崗位。不少黨員高興地說， “ 黨員設(shè)崗定了責(zé)，好象鋤頭開了光，干部工作不用慌，村級事情有人幫，黨員臉上還有光。茅山鎮(zhèn)天樂村 “ 兩委 ” 班子開展的 “ 服務(wù)承諾 ” 公開后，村民反映后潘 —張谷路雨天難以行走，村兩委 20 天內(nèi)修好了一條 公里長的水泥路。全市 47 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)、 1464 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)企事業(yè)單位與村共對成對子 4968 個，結(jié)對單位采取送黨課、送文化、送科技、送法律、送資金等方式，有針對性地實施幫扶。 三、圍繞增強實效抓深化，強化落實措施 我們始終堅持典型引路，健全工作制度，嚴(yán)格考核辦法，務(wù)求取得實效?；顒又?，集中宣傳典型經(jīng)驗和取得的成效，并通過組織召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會、推進會等形式，交流經(jīng)驗，現(xiàn)場觀摩，以點帶面，點面結(jié)合，推進活動深入開展，平衡發(fā)展。村黨組織采取集中培訓(xùn)、個別談話等形式，定期開展無職黨員上崗前的培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)和工作能力。完善幫扶工作的目標(biāo)責(zé)任制度、雙向聯(lián)系制度、幫扶聯(lián)系卡制度等制度，把 “ 聯(lián)戶幫富 ” 、 “ 結(jié)對共建 ” 活動落到實處。 嚴(yán)格考核辦法。 四、圍繞長效管理建制度，放大活動效應(yīng) 我們注重把 “ 先鋒工程 ” 主題實踐活動用制度的形式固定下來，堅持下去，使之真正成為黨員經(jīng)常受教育，組織持續(xù)有加強，群眾長久得實惠，發(fā)展不斷出成果的務(wù)實載體。二是定期由黨員和群眾代表評議無職黨員在崗履責(zé)情況，對評選出的先進個人進行精神和物質(zhì)獎勵。 推行縱深發(fā)展機制。二是豐富活動內(nèi)涵。由農(nóng)村的戶掛牌的形式轉(zhuǎn)變?yōu)闃谴眴卧獞魭炫疲焉鐓^(qū)無職黨員“ 設(shè)崗定責(zé) ” 與社區(qū) “ 一人一崗 ” 活動結(jié)合起來，組織 社區(qū)黨員積極申領(lǐng)民事調(diào)解、幫教解困、再就業(yè)、外來人員管理等 14 個符合城市社區(qū)崗位；組織機關(guān)黨員深入開展 “ 黨員進萬家 ” 活動，機關(guān)、事業(yè)單位與 4398 戶困難職工家庭結(jié)成長期幫扶對子；在全市廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動， “ 七一 ” 前夕，將命名表彰50 個黨員示范崗，進一步放大 “ 先鋒工程 ” 活動的政治效應(yīng)、經(jīng)濟效應(yīng)和社會效應(yīng)。對評出 “ 共產(chǎn)黨員示范戶 ” 、 “ 共產(chǎn)黨員標(biāo)兵戶 ” 實行滾動管理，促使他們珍惜 第 9 頁 共 9 頁 榮譽，永葆先進。制定《 “ 兩委 ” 黨員干部“ 聯(lián)戶幫富 ” 聯(lián)系卡》，為 “ 兩委 ” 黨員干部統(tǒng)一發(fā)放《黨員先進性實踐卡》，對幫扶情況進
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