【正文】 來。我公司還不斷地參加省、市計量檢定員的取證學(xué)習(xí)、充實計量專業(yè)技術(shù)人員，今年取、換證計量檢定人員16 名，保證了我公司的計量技術(shù)隊伍。其主要形式有：計量檢測體系的內(nèi)審檢查、質(zhì)量管理體系內(nèi)審檢查、安全檢查等。 加強對進貨 物資的檢驗，降低生產(chǎn)成本 在市場經(jīng)濟的大環(huán)境下，缺斤短兩成為社會普遍現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)的重視和計量管理人員兢兢業(yè)業(yè)的努力工作，推動了我公司計量管理工作的進步和 發(fā)展。我所 2024 年上半年工作總結(jié)如下。作風(fēng)建設(shè)始終保持高壓態(tài)勢，將正風(fēng)肅紀進行到底：一是以貫徹落實中央八項規(guī)定為抓手，狠抓干部作 風(fēng)建設(shè)；二是認真貫徹的通知等，以及我所結(jié)合實際情況制定的《 市計量測試所職工工作考勤試行管理辦法》，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，有責(zé)必問，要務(wù)實工作、奮力進取、要打造一支講原則、守紀律、比技術(shù)的隊伍。 加強民生領(lǐng)域計量檢定工作。 對全市在建工程 “ 水、電、氣 ” 三表的首檢和對我市54 個鄉(xiāng)鎮(zhèn) 61 個集貿(mào)市場在用電子計價秤、臺秤、案秤、售油器等四大類強檢計量器具實行免費檢定工作。 加強人才隊伍建設(shè)工作方面。 各業(yè)務(wù)室工作情況。截止 2024 年 6 月 30 日，全所依法對食品生產(chǎn)、建筑建材、餐飲行業(yè)、超市、化工、加工制造、醫(yī)院、加油機等 230 余家企業(yè)單位進行了計量器具的檢定工作，共檢定計量器具 16421 余臺 /件。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同志，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗不斷改進工作，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。 2024 年努力地方向。 感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質(zhì)才能。 篇二：儀表計量員工作總結(jié) 時光如梭。 執(zhí)行工作訂單，對生產(chǎn)系統(tǒng)中出現(xiàn)的常見電氣設(shè)備故障及時進行處理。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。我一直認為工作不該是一個任務(wù)或者負擔(dān)，應(yīng)該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力， 包括適應(yīng)度、堅忍度、天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。 在作風(fēng)上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)， 勤勤懇懇，任勞任怨。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗不斷改進工作，堅持做到了不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。 2024 年努力地方向。 感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質(zhì)才能。 第二篇：計量室工作總結(jié)八 月份工作總結(jié) 根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃及安排，八月份軸承車工生產(chǎn)了八個型號，軸承磨工生產(chǎn)了十一個型號；滾子車工生產(chǎn)了三個型號，滾子磨工生產(chǎn)了四個型號。八月份我們每天對軸承磨工車間各工序送檢產(chǎn)品的粗糙度進行測試記錄。八月份累計修理了 16 塊百分表， 17 塊扭簧表， 6 塊扇形表， 2 塊圓形千分表。 此外，本月還對質(zhì)檢部門提交的樣品進行測量選樣。 車間各工序送檢產(chǎn)品實時監(jiān)測是我們?nèi)粘５墓ぷ鳌Ｗ鳛楹笄诜?wù)單位，我們每次是以最快的速度及最好的態(tài)度進行服務(wù)，從不耽誤車間使用，保證了生產(chǎn)的正常運行。 第 17 頁 共 31 頁 我們計量室按照質(zhì)量體系要求，對監(jiān)視和測量過程做了了大量系統(tǒng)的工作，對車間產(chǎn)品進行了重復(fù)性、再現(xiàn)性和穩(wěn)定性的測量，完善了計量相關(guān)技術(shù)要求記錄，按照周期檢定了生產(chǎn)線各種儀器儀表，較好的完成計量鑒定工作。本月我們計量室按照上述生產(chǎn)計劃及進度，依據(jù)計量鑒定規(guī)程及要求，對十月份生產(chǎn)車間計劃使用的內(nèi)外徑、內(nèi)外溝、擋邊及滾子標準件等都預(yù)先進行測量鑒定，并校驗了一套量塊。 十月份生產(chǎn)線任務(wù)重，訂單要貨緊，備用表具少，各種儀表 第 18 頁 共 31 頁 檢定和修理都工作量也相對較大。尤其是對軸承車工車間沒 有樣圈需用磨工代替的型號，我們更是多次到生產(chǎn)車間現(xiàn)場進行跟蹤驗證。 標準件周期校驗是我們每月的基本工作。特別對剛換的新型號的工件每次都是經(jīng)過多次測試直到合格；對軸承車工的內(nèi)外溝的大小倒角進行測試；對滾子磨工的滾子端面、外徑都是反反 復(fù)復(fù)進行測試，對滾子車工的大小倒角也進行測試。 十一月份還對所有的儀表做了鑒定和合格標識，我們每次對新型號樣圈的內(nèi)外徑及內(nèi)外溝樣圈從基準到樣圈都是精心測量，反復(fù)測驗后才交付使用。 計量室：王寧麗龔麗輝 二〇一三年十二月五日 十二月份工作總結(jié) 根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃及安排，十二月份軸承車工生產(chǎn)了五個型號，軸承磨工生產(chǎn)了七個型號；滾子車工生產(chǎn)了十一個型號， 滾子磨工生產(chǎn)了四個型號。十二月份我們每天對軸承磨工車間各工序送檢產(chǎn)品的粗糙度進行測試記錄。十二月份累計修理了 25 塊百分表， 11 第 21 頁 共 31 頁 塊扭簧表， 6 塊扇形表。 此外，本月還對質(zhì)檢部門提交的樣品進行測量選樣。經(jīng)反復(fù)測量達到技術(shù)要求。 四、今年生產(chǎn)線任務(wù)重，訂單要貨緊，備用表具少，各種儀表檢定和修理工作量也相對較大。 七、此外， 今年還對技術(shù)質(zhì)檢部門提交的樣品進行測量選樣及對成品軸承的振動測試。 本標準從實施之 日起，同時替代 q/ 基建、更新改造、房屋大修計劃管理標準， q/ 計劃工作管理標準。 本標準適用于 XX 省送變電工程公司。 gb/ 標準化工作導(dǎo)則第 1 部分：標準的結(jié)構(gòu)和編寫規(guī)則 3 定義 本標準采用下列定義： 計劃工作是對現(xiàn)在及過去有關(guān)信息進行分析，對可能的未來發(fā)展進行評估，以確定使組織能達到其目標的行為方針的全過程 ，具體包括計劃的制定、下達、貫徹、修正、實施、檢查。 計劃種類及責(zé)任劃分 年度綜合計劃 企業(yè)按照上級主管部門要求，根據(jù)自身經(jīng)營狀況，對施工生產(chǎn)、安全、人員、財務(wù)、質(zhì)量、機械設(shè)備、施工進度等指標進行預(yù)測，由計劃經(jīng)營部綜合平衡后編排上報。它是向基層單位布置任務(wù)的重要文件。 設(shè)備、工器具購置計劃 是企業(yè)根據(jù)自身的發(fā)展，根據(jù)所承攬工程的多少，及市場占有率情況，為滿足施工生產(chǎn)需要，保證項目能按期完成，而計劃購置一定數(shù)量的施工生產(chǎn)設(shè)備、運輸設(shè)備及施工生產(chǎn)用工器具等。 第 27 頁 共 31 頁 計劃的編制、審批、貫徹、執(zhí)行 計劃的制定必須遵循講究經(jīng)濟效益的原則，堅持實事求是。 自身基建計劃，由經(jīng)理主持會審后報上級主管部門審批。 基建、改造、房屋建筑設(shè)施大修理計劃由公司房產(chǎn)管理部門從實際出發(fā)，結(jié)合大修年限提出，經(jīng)專題會研究，結(jié)合實際情況及資金狀況，總經(jīng)審查，主管經(jīng)理批準后，由計劃經(jīng)營部 第 28 頁 共 31 頁 下達。嚴肅對待計劃，對計劃外項目，不經(jīng)專題會討論，任何人、任何部門不得批準和默認。如因施工組織、施工質(zhì)量 、安全等主觀因素所造成的問題，不能完成的，一律不予調(diào)整。各車間儀表定檢，定檢周期為一年。 注： 稱重儀表因計量室無標準砝碼不承擔(dān)此項工作，但半鋼、全鋼密煉車間各存 有一份 2024kg 的重物可定期標定，計量室制定 “ 校驗與使用說明 ” 制度及填寫 “ 標定表格 ” 由車間維修人員執(zhí)行。計量室存有此硬度計一塊，并存有重塊一只，重塊加在硬度計上時硬度計指示為 59。 三、上班不得脫崗、睡覺，非工作原因不得串崗，違反一次考核 50 元。 七、計量員要保護好計量室工作和生活所用的物品，可以提出合理化建議。