【正文】 黨紀(jì)政紀(jì)案件的調(diào)查處理程序辦理；需要給予組織處理的，由組織人事部門或者由負(fù)責(zé)調(diào)查的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)會(huì)同組織人事部門，按照有關(guān)權(quán)限和程序辦理。 錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的責(zé)任。 單獨(dú)受到責(zé)令辭職、免職處理的領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不得重新 第 9 頁 共 22 頁 擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；受到降職處理的，兩年內(nèi)不得提升職務(wù)。 2024 年 10 月 24 日，習(xí)近平總書記在《關(guān)于〈關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則〉和〈中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例〉的說明》指出，新形勢(shì)下加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，重點(diǎn)是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和 領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵是高級(jí)干部特別是中央委員會(huì)、中央政治局、中央政治局常務(wù)委員會(huì)的組成人員，高級(jí)干部特別是中央領(lǐng)導(dǎo)層組成人員必須以身作則，模范遵守黨章黨規(guī)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，堅(jiān)持率先垂范、以上率下，為全黨全社會(huì)作出示范。 2024年 12月 11日，習(xí)近平總書記在 “ 對(duì)繼續(xù)堅(jiān)持糾正 “ 四風(fēng) ” 作的重要指示 ” 指出，各地區(qū)各部門都要擺擺表現(xiàn)，找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對(duì)表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實(shí)實(shí)地改。我們千萬不能在一片喝彩聲、贊揚(yáng)聲中喪失革命精神和斗志，逐漸陷入安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、貪圖享樂的狀態(tài)，而是要牢記船到中流浪更急、人到半山路更陡，把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題，作為全體黨員、干部的終身課題。開展 “ 不忘初心、牢記使命 ” 主題教育，就是要堅(jiān)持思想建黨 、理論強(qiáng)黨，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，推動(dòng)廣大黨員干部全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷增強(qiáng) “ 四個(gè)意識(shí) ” 、堅(jiān)定 “ 四個(gè)自信 ” 、做到 “ 兩個(gè)維護(hù) ” ，筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵；就是要認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，奔著問題去，以刮骨療傷的勇氣、堅(jiān)忍不拔的韌勁堅(jiān)決予以整治，同一切影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性的問題作堅(jiān)決斗爭，努力把我們黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力；就是要繼續(xù)教育引導(dǎo)廣大黨員干部自覺踐行黨的根本宗旨，把群眾觀點(diǎn)、群眾路線深深植根于思想中、具體落實(shí)到行動(dòng)上，著力解決群眾最關(guān)心最現(xiàn)實(shí)的利益問 題，不斷增強(qiáng)人民群眾對(duì)黨的信任和信心，筑牢黨長期執(zhí)政最可靠的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾根基；就是要教育引導(dǎo)廣大黨員干部發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶 第 12 頁 共 22 頁 領(lǐng)人民把黨的十九大繪就的宏偉藍(lán)圖一步一步變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實(shí)。找差距，就是要對(duì)照新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，對(duì)照黨章黨規(guī)，對(duì)照人民群眾新期待，對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，有的放矢進(jìn)行整改。思想政治受洗禮，重點(diǎn)是教育引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān) 定對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)中國特色社會(huì)主義的信念，傳承紅色基因，增強(qiáng) “ 四個(gè)意識(shí) ” 、堅(jiān)定 “ 四個(gè)自信 ” 、做到 “ 兩個(gè)維護(hù) ” ，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，始終忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于馬克思主義。 開展 “ 不忘初心、牢記使命 ” 主題教育，要牢牢把握守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，牢牢把握深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?、團(tuán)結(jié) 第 14 頁 共 22 頁 帶領(lǐng)全國各族人民為實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想共同奮斗的根本任務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)有收 獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的具體目標(biāo)，確保這次主題教育取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。 中國共產(chǎn)黨的 “ 初心 ” 就是黨建立和發(fā)展的最初心愿。 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是反腐倡廉的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性制度，它在增強(qiáng)各級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)各級(jí)黨委抓好反腐倡廉工作，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展方面發(fā)揮了重要作用。1998 年黨中央、國務(wù)院就頒布實(shí)施了《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，強(qiáng)調(diào)各級(jí)黨委政府要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，必須嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步加大解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題力度。要嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制，分解責(zé)任要明 確，檢查考核要嚴(yán)格，責(zé)任追究要到位，讓責(zé)任制落到實(shí)處。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，班子主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，班子其他成員要根據(jù)工作分工，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)起主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)做到 “ 一崗雙責(zé) ” 。 各級(jí)紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督的專門機(jī)關(guān)，必須認(rèn)真履行好監(jiān)督責(zé)任。要鐵面執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)肅責(zé)任追究，在這方面要抓住典型。 對(duì)具體的責(zé)任行為進(jìn)行 “ 簽字背書 ” ，是強(qiáng)化責(zé)任主體認(rèn)真履職、敢于擔(dān)當(dāng)、落實(shí)責(zé)任的有效舉措。實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)該終身追究，無論領(lǐng)導(dǎo)干部工作崗位或者職務(wù)有什么樣的變動(dòng)，該追究責(zé)任的都要追究。 第 19 頁 共 22 頁 （二）工作形式落實(shí) 國企管理體系相對(duì)完善，個(gè)別部門領(lǐng)導(dǎo)者落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度時(shí)，為應(yīng)付上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查，僅形式化推進(jìn)，未真正落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度于過程。 （四）責(zé)任延時(shí)追究 國企多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)者為在員工面前維持好人形象，或者迫于職位晉升，往往采取息事寧人處理方法，一旦國企領(lǐng)導(dǎo)者在責(zé)任追究中未能秉公執(zhí)法，主觀色彩較濃厚，那么最終會(huì)主張囂張氣焰，弱化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制權(quán)威性。這項(xiàng)工作落實(shí)時(shí)遵循分級(jí)管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，并且國企組織系統(tǒng)化培訓(xùn)活動(dòng)，鼓勵(lì)員工積極參與培訓(xùn)活動(dòng)，了解黨風(fēng)廉政建設(shè)的意義，同時(shí)，員工會(huì)嚴(yán)格按照責(zé)任制要求約束自我行為。國企將黨風(fēng)廉政責(zé)任制度細(xì)分，為各部分布置反腐任務(wù)，并對(duì)責(zé)任制度落實(shí)情況全面監(jiān)督，以此彰顯黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)踐優(yōu)勢(shì)。此外，滲透責(zé)任制考核于日常管理，引導(dǎo)員工正確認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的迫切性和重要性，并且員工之間應(yīng)互相監(jiān)督，及時(shí)消滅違法亂紀(jì)行為。 第 22 頁 共 22 頁 思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。思想認(rèn)識(shí)問題一時(shí)解決了，不等于永遠(yuǎn)解決。