4某年黨風廉政建設形勢分析-預覽頁
【正文】 反映強烈的腐敗問題和不正之風，加大督促力度。 （八）構(gòu)建新型政商關系 構(gòu)建領導干部與 企業(yè) “ 親 ” 、 “ 清 ” 的新型政商關系成為兩會討論的熱點。 一是貫徹落實 “ 兩個責任 ” 不到位。比如。部分黨員干部對黨風廉政建設方面的工作不重視、不認真，不但行 動上不加配合，而且思想上不加重視，不學習、懶學習現(xiàn)象大有人在。在全面建成小康社會的新形勢下，充分認識反腐倡廉工作的重要性，正確把握反腐敗斗爭的形勢，對于進一步統(tǒng)一思想，凝聚力 量，扎實推進反腐倡廉工作具有重要的意義。 全面加強黨的執(zhí)政能力建設，我們就必須圍繞提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，提高拒腐防變和抵御腐敗侵蝕能力這兩大歷史 第 5 頁 共 9 頁 性課題，按照中央提出的堅持反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督 “ 三位一體 ” 的要求，進一步推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，著力提高黨員領導干部的拒腐防變能力。一要明確黨風廉政教育的重要性。查找違規(guī)選 人用人進人問題 。查找對家屬和身邊工作人員管理教育不嚴的問題 。要進一步構(gòu)建和完善黨風廉政宣教工作大格局。要把對黨員干部的思想道德紀律教育納入黨風廉政建設責任制之中，推行宣傳教育工作目標管理責任制，以簽訂責任書的形式把黨風廉政教育工作由 “ 軟任務 ” 變成 “ 硬指標 ” 。二要深化制度改革。四是制度執(zhí)行要嚴格。 一要發(fā)揮班子成員間相互監(jiān)督的作用。上級組織要加強對下級組織尤其是一把手的監(jiān)督檢查和指導力度，通過廉政述職、廉政匯報、廉政談話等形式定期或不定期聽取下級 “ 一把手 ” 關于廉政建設和思想工作情況匯報，及時了解掌握領導干部的思想和廉政狀況，對癥下藥，及時教育挽救干部。 實行黨風廉政建設責任制，是落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務的重要保證。堅持把 “ 講責 ” 即責任教育作為增強黨 風廉政建設的首要環(huán)節(jié)來抓。堅持把“ 定責 ” 即責任界定作為增強黨風廉政建設的基礎環(huán)節(jié)來抓。堅持把 “ 踐責 ” 即履行責任作為增強黨風廉政建設的關鍵環(huán)節(jié)來抓。將 “ 述責述廉 ” 與組織部門干部考核工作合二為一。堅持把“ 追責 ” 即嚴格責任追究作為增強黨風廉政建設的 “ 終極環(huán)節(jié) ”來抓。 “ 兩節(jié) ” 期間，要通過召開座談會、發(fā)廉政短信息、提醒卡、承諾書、倡議書、開展警示教育、 “ 過廉潔年 ” 、爭當 “ 廉內(nèi)助 ” 活動等形式，組織開展黨風廉政教育活動，幫助廣大黨員干部進一步樹立廉潔從政和自律意識。
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