3紀(jì)委書記在作風(fēng)效能建設(shè)動(dòng)員會(huì)上的致辭-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 問題雖然只是發(fā)生在個(gè)別科室、個(gè)別人身上，但危害極大。重點(diǎn)在學(xué)習(xí)、責(zé)任、服務(wù)、實(shí)干、清廉五個(gè)方面狠下功夫，取得實(shí)效。大量活生生的事例告訴我們，凡是工作上搞得好、搞得快的單位，沒有不重視學(xué)習(xí)的；凡是事業(yè)上有建樹的人，必定是好學(xué)善思的典范。為此，我 們要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。 要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)。繼續(xù)抓好各級(jí)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，抓好干部教育培訓(xùn)，把學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)入經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化軌道。要恪盡職守，勇于負(fù)責(zé)。我們必須以誠(chéng)惶誠(chéng)恐的心情、大恭大敬的姿態(tài)去領(lǐng)受群眾的重托。改革發(fā)展中的深層次矛盾和問題是繞不過去的。要強(qiáng)調(diào)：干好自己的事，管好自己的人；份內(nèi)的事情，要不等不靠、 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 全力以赴地干到位，干出水平。出了問題無(wú)人 “ 埋單 ” ，不履行職責(zé)受不到懲罰。要循事 究責(zé)，按績(jī)論功，失職必罰，瀆職必辦?，F(xiàn)在，仍有不少企業(yè)和群眾反映，辦事還有這難那難。當(dāng)前，行政許可和行政審批項(xiàng)目多、程序繁雜的問題仍然比較突出。要大力推行電子政務(wù)，逐步完善網(wǎng)上申報(bào)、查詢、受理、繳費(fèi)、 第 6 頁(yè) 共 9 頁(yè) 辦證、投訴，提高辦事效率。如果以文件落實(shí)文件，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，永遠(yuǎn)都是紙上談兵。各科室、中心應(yīng)當(dāng)對(duì)自身工作進(jìn)行重新審視，破除平庸，力求上進(jìn)。哪個(gè)環(huán)節(jié)、哪個(gè)地方出現(xiàn)了 “ 中梗阻 ” ，就要堅(jiān)決追究相關(guān)人員的責(zé)任。有關(guān)的任務(wù)分解、完成時(shí)間、具體責(zé)任人等，要清清楚楚、 透明公開。對(duì)那些誤事壞事的干部，采取必要的行政和組織措施， “ 不掃地就掃人 ” 。要設(shè)身處地地為群眾解決實(shí)際問題，對(duì)群眾的每一件訴求、每一封來(lái)信，我們都要認(rèn)真對(duì)待。清正廉潔是機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的重要內(nèi)容。在清正廉潔的問題上，我們一定要引以為戒，警鐘長(zhǎng)鳴。小節(jié)之中有政治、有方向、有人格、有形象。事關(guān)原則的事情，該拒絕時(shí)就要拒絕，不要被人情和面子所累。要擇善而交，多同普通群眾交朋友，多同基層干部交朋友，多同先進(jìn)模范交朋友，凈化自己的社交圈。 三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，精心組織，確保認(rèn)真專業(yè)務(wù)實(shí)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)取得實(shí)效 加強(qiáng)作風(fēng)和效能建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要帶 頭實(shí)踐、做出表率。把為人民服務(wù)的思想筑牢了，把大家的注意力集中到干事創(chuàng)業(yè)上，思想作風(fēng)建設(shè)就有了可靠保證。加強(qiáng)機(jī)關(guān)日常管理對(duì)于作風(fēng)和效能建設(shè)十分關(guān)鍵。強(qiáng)化監(jiān)督是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的重要保證。從根本上解決濫用職權(quán)、效能低下等問題，必須堅(jiān)持用制度管權(quán)、用制度管事、用
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