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3精選安全生產(chǎn)征文5篇-預(yù)覽頁

2025-08-17 17:40 上一頁面

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【正文】 《意見》以習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)系列重要論述和講話精神為指導(dǎo),順應(yīng)全面建成小康社會的發(fā)展形勢,總結(jié)實踐經(jīng)驗,吸收創(chuàng)新成果,借鑒國外有益做法,堅持目標(biāo)和問題導(dǎo)向,科學(xué)謀劃了安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展藍圖。 堅守發(fā)展決不能以犧牲安全為代價這條不可逾越的紅線。 。 二是問題導(dǎo)向。 ( 4)防范工作不科學(xué)、不系統(tǒng)、不持續(xù)和企業(yè)主體責(zé)任不落實的問題。 ( 8)市場機制不完善、激勵約束作用不強的問題。 一是堅持安全發(fā)展。 三是堅持依法監(jiān)管,著力提升安全生產(chǎn)法治化水平。標(biāo)本兼治、綜合施策、多方發(fā)力,實行全社會、全要素、全方位治理,織密齊抓共管、系統(tǒng)治理的安全生產(chǎn)保障網(wǎng)。嚴格落實企業(yè)對本單位安全生產(chǎn)和職業(yè)健康工作負的全面主體責(zé)任,堵塞監(jiān)管漏洞,切實消除盲區(qū)。嚴格責(zé)任追究制度。 按照 “ 管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全 ” 和 “ 誰主管誰負責(zé) ” 的原則,落實到部門工作職責(zé)規(guī)定中,切實有利于解決安全監(jiān)管存在的職責(zé)交叉和漏洞等問題。 。一是在 6 月份安全活動月中,分站廣泛開展學(xué)習(xí)以學(xué)習(xí)〈〈意見〉〉為主題的大宣傳,深刻領(lǐng)會《意見》精神實質(zhì)并用以指導(dǎo)分站的安全生產(chǎn),健全落實安全生產(chǎn)責(zé)任體系,梳理完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度;二是建立安全生產(chǎn)定期匯報制度,通過匯報交流,促進分站的安全生產(chǎn)管理工作;三是明確層級安全生產(chǎn)責(zé)任,推進層級安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實和安全管理方式的轉(zhuǎn)變;四是抓好重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)的安全管理 ,尤其要加強對外協(xié)單位、外雇人員及野外車輛的安全監(jiān)管。而現(xiàn)在四個人走了,留下一個傷心欲絕的父親。這些建筑一旦發(fā)生火災(zāi),滅火救人面臨樓層多、功能復(fù)雜、設(shè)備繁多、可燃物多等諸多難題。在平常生活中,檢查輸氣膠管是否有老化、松脫及連接處是否漏氣應(yīng)該成為一個良好習(xí)慣。如果不注意對抽油煙機進行徹底清潔,導(dǎo)致機器內(nèi)部的油垢越積越多,不僅影響抽油煙機的使用效果,而且在做飯時火苗往上躥,油垢很容易一點就著。 居家生活,少不了雜物,樓道、陽臺雜物要及時清理。不要將煙花爆竹放在窗戶下,防止陽光通過玻璃聚焦引燃發(fā)生爆炸,更不要將煙花爆竹長時間放在汽車駕駛室或后備廂內(nèi)。檢查煙感、溫度感報警器等是否有破損,工作是否正常;樓道、電 梯旁是否堆積雜物,避免堆 第 9 頁 共 20 頁 積引起火災(zāi)。 雖然火災(zāi),有時候仍然是防不勝防的。 小時候 小時候,我最牽掛的是父親。美食的誘惑對年幼的我是巨大的,每天下午我都會陪著母親在院門口等候著父親下班回家,像母親那樣守望著街口,希望盡快看到父親的身影。只要父親一去上班,我的心里就會莫名的忐忑不安。此后,我對父親的牽掛變得更加強烈。我明白,小時候說了是怕我牽掛,現(xiàn)在告訴我是為了我的安全。進入火熱的 6 月,黔西公司青龍煤礦 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動扎實開展,轉(zhuǎn)眼又到了總結(jié)提煉思想認識的收獲時刻。另外,不定時的舉行各類形式多樣的安全知識搶答賽、安全演講、安全簽名等特色文藝活動,更讓職工在繁忙的工作之余體會到濃厚的安全文化氛圍,多種方式的宣傳教育活動必將激發(fā)全員安全生產(chǎn)主體責(zé)任心的逐步形成?!?全覆蓋、無死角 ” 的責(zé)任體 系,一絲不茍的以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項制度的落實是做好安全管理工作,全面實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的保障。有科學(xué)有效的規(guī)章制度并 “ 完美執(zhí)行 ” ,我們企業(yè)就能提高安全管理水平,就能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。企業(yè)上下的安全意識增強了,安全知識、安全技能提高了,企業(yè)才 能創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。 六、重大危險源監(jiān)控是實現(xiàn)被動防范向源頭管理的重要舉措 重大危險源是能導(dǎo)致發(fā)生重特大事故發(fā)生的根源,要有效控制重大事故,必須對重大危險源進行全面監(jiān)控,嚴密監(jiān)視重大危險源的安全狀態(tài),加強對重大危險源的控制管理,及時發(fā)出預(yù)警信息或應(yīng)急指令,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。排查隱患是一項細致的工作,排查隱患要嚴密組織,周密安排,嚴密檢查,要建立健全隱患排查治理的各項規(guī)章制度,充分調(diào)動企業(yè)干部職工參與隱患排 查治理工作的積極性,通過多種方式、方法,突出重點部位,深入、細致、全面,全方位、深層次地開展排查,確保隱患排查橫向到邊、縱向到底,不留死角,排查出來的安全生產(chǎn)隱患,必須在整改上狠下功夫,不等不靠。 “ 安 ” 者,安定和諧也。只要我們將企業(yè)主體責(zé)任抓在手上、記在心上、扛在肩上,安全發(fā)展就有了底氣,職工群眾就有了福氣。實踐證明,安全工作,只有腳踏實地,一絲不茍地抓,才能創(chuàng)造出好局面。這和當(dāng)前共建和諧社會形勢是很不適應(yīng)的。這些現(xiàn)象說到底是一個 “ 安全第一 ” 思想樹立不牢的問題。無論任務(wù)多重,工作多忙,頭緒多么多,堅持黨的安全生產(chǎn)方針不能變,全面加強安全工作領(lǐng)導(dǎo)的思想不能變,搞好安全生產(chǎn)的決心不能變,安全工作力度不能放松,現(xiàn)場安全管理不能放松。這就要求各級組織必須緊密結(jié)合實際,決不能滿足于一般化得宣傳、教育。但從集團公司發(fā)生的事故來看,在落實安全技術(shù)措施和制度方面還有許多問題。 工作作風(fēng)要扎實。要認真貫徹落實現(xiàn)場工人自 主保安 “ 六項權(quán)利 ” ,提高職工的安全意識和自保互保能力,避免違章指揮、蠻干現(xiàn)象的發(fā)生。但安全活動必須講求實效,堅決反對形式主義。
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