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批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿通用最新7篇-預(yù)覽頁

2025-07-18 00:02 上一頁面

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【正文】 和辦法。對(duì)實(shí)習(xí)生、研究生、進(jìn)修生的工作、生活關(guān) 心不夠,他們對(duì)學(xué)習(xí)等活動(dòng)積極性不高。甚至個(gè)別科主任仍甘于現(xiàn)狀,固步自封,無形之中成為了科室業(yè)務(wù)發(fā)展的制約因素。將學(xué)習(xí)貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進(jìn)方式、提升服務(wù)的各個(gè)方面;堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為推動(dòng)自己工作的重要?jiǎng)恿?,努力做到兩不誤、兩促進(jìn)。充分的發(fā)揮現(xiàn)有骨干主觀能動(dòng)性,充分調(diào)動(dòng)年輕醫(yī)務(wù)人員的努力學(xué)習(xí)及工作的積極性,加強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、奉獻(xiàn)精神和甘當(dāng)人梯的精神。 _制度是我們黨在長期的革命和建設(shè)實(shí) 踐中形成的優(yōu)良作風(fēng),是增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力的一大法寶。劉少奇同志在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》的報(bào)告中提出了共產(chǎn)黨員要有多方面的修養(yǎng),其中包括 “ 要有堅(jiān)持黨內(nèi)團(tuán)結(jié)、進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)、遵守紀(jì)律的修養(yǎng) ” 。中國共產(chǎn)黨反對(duì)那種自高自大、害怕承認(rèn)自己錯(cuò)誤、害怕批評(píng)與自我批評(píng)的情緒 ” 。只有戰(zhàn)勝自我,才能最終戰(zhàn)勝敵人。 批評(píng)與自我批評(píng)是培育良好思想作風(fēng)的保障。那些只善于及熱衷于批評(píng)別人,而不會(huì)、不善于批評(píng)自己的人,他的批評(píng)作風(fēng)肯定是片面的、不正確的。 讓我們?cè)诟髯圆檎也蛔愕倪^程中交流碰撞、達(dá)成共識(shí)、共同提高,促進(jìn)個(gè)人和學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展,不斷進(jìn)步。每個(gè)人都是為了自己的私心私利,置企業(yè)整體利益于不顧、不屑,團(tuán)隊(duì)不叫團(tuán)隊(duì),企業(yè)不象企業(yè),人心不振,團(tuán)隊(duì)渙散。 由于缺失自我批評(píng),每個(gè)員工都習(xí)慣站在自身立場(chǎng)考慮問題,幾乎從不考慮其他員工的利益和現(xiàn)實(shí)問題,導(dǎo)致很多問題都是 自己的 “ 一相情愿 ” ,最終問題越積越多,直至某天崩潰、壓垮企業(yè)。在這樣一種氛圍之下,員工只會(huì)越來越自私,越來越狹隘,無法真正成長和發(fā)展起來。 “ 上行下效 ” ,領(lǐng)導(dǎo)都不敢承認(rèn)自己的問題,不敢擔(dān)負(fù)起 “ 自我批評(píng) ” 所帶來的 “ 自我責(zé)任 ” ,下面員工就更不敢承認(rèn)自己的 “ 錯(cuò)誤與失誤 ” ,也不敢擔(dān)負(fù)起失職的后果(事實(shí)上,下面員工也沒有能力擔(dān)負(fù)起失職的后果)。 事情是這個(gè)樣子:大廈的代收話費(fèi)的工作人員帶發(fā)票來收錢。 不一會(huì)功夫,事情就來了個(gè) 360 度大轉(zhuǎn)彎。哼,這樣低級(jí)的錯(cuò)誤就這樣自然而然的誕生了。于是生活就是這樣經(jīng)常帶給我們驚喜與失落,痛并快樂著! 批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿通用最新精選篇 6 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 在過去的那些年,本人見過太多以咨詢師、專家顧問創(chuàng)業(yè)做公司,那些工作室型的公司雖然很注重自身專業(yè)的審慎形象,但大體都不是很容易做大。 下屬則憚?dòng)谒鎸?duì)的專家兼領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,雖然有來自市場(chǎng)的不同意見也不敢提,他們更多的是多一事不如少一事的唯唯諾諾,或者是事不關(guān)己的曲意逢迎的屈從心態(tài)。完美主義者是需要以老師、編輯、專門挑錯(cuò)者的身份出現(xiàn)的。 雖然彼此都很清楚,完美主義者對(duì)待事情,其實(shí)不需要酣暢淋漓,只要點(diǎn)到為止即可。 完美主義者看的多了,必須要去做的是抓核心與主要矛盾,更需要的是點(diǎn)到為止,不要抓住細(xì)節(jié)不放。哪怕開始呈現(xiàn)的東西拿不出手,即使只像個(gè)樣子而沒有照顧到細(xì)節(jié),都要先去做。相反,有缺憾的東西卻會(huì)更容易受到關(guān)注,而且受到關(guān)注的過程就是在不斷升值的過程。 完美主義者是很容易拖整個(gè)團(tuán)隊(duì)的后腿的。你需要的僅僅是相對(duì)完善與貌似專業(yè),不要奢望成為后世傳播的經(jīng)典案例。 首先、在背后要有實(shí)用主義的支撐,而且出現(xiàn)矛盾時(shí),要無條件地讓位于實(shí)用主義; 其次、注重目標(biāo)的價(jià)值。 第三,完美主義者不要孤芳自賞,從全局性、前瞻性的角度去思維、去決策;從容易執(zhí)行,把復(fù)雜問題簡單化的標(biāo)準(zhǔn)來起草各種方案;基層不要玩文字游戲、不繞彎子、不出車轱轆話、不賣弄、不孤芳自賞。這也是成功之道的重要組成部分?,F(xiàn)實(shí)不需要太藝術(shù)。對(duì)照自己在政治信仰、精神狀態(tài)、思想道德、處事原則、遵規(guī)守紀(jì)等方面的情況,我進(jìn)行了深刻的反思,徹查了問題,認(rèn)真剖析了產(chǎn)生問題的根源,對(duì)今后的努力方向進(jìn)行了明確。一是理論學(xué)習(xí)沒有上升到我要學(xué)的思想境界,而是停留在要我學(xué)的被動(dòng)局面。 (二)工作標(biāo)準(zhǔn)不高,工作作風(fēng)飄浮。在日常工作和受領(lǐng)承辦上級(jí)任務(wù)時(shí),還存在應(yīng)付、拖拉 和抱怨的思想,不能積極迅速地高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。處理問題停留在老辦法、老經(jīng)驗(yàn)上,對(duì)新情況新問題研究不深,認(rèn)識(shí)不夠,方法不多,不靈活,不能根據(jù)形勢(shì)變化和問題的發(fā)展特點(diǎn)研究新辦法新對(duì)策。主要原因:一是有隨大流的思想,認(rèn)為現(xiàn)在社會(huì)上都這樣,別人這樣,你不這樣做,等于影響了自己形象,顯得小氣;二是艱苦奮斗的思想樹得不牢,認(rèn)為吃喝是小節(jié),偶爾的吃喝沒什么關(guān)系。與軍官體能訓(xùn)練的要求還存在較大的差距。針對(duì)自身存在的不足,今后我將在以下的幾個(gè)方面上下功夫加以改善提高。 (二)振奮精神,扎實(shí)工作,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。學(xué)著干,干著學(xué),多看、多問,多聽,多寫,多干,勤于動(dòng)腦,努力研究,注重實(shí)踐,善于總結(jié),努力將知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力。要讓吃苦耐勞、艱苦樸素、勤儉節(jié)約的本色時(shí)刻從自己 的身上體現(xiàn)出來。老老實(shí)實(shí)為人,扎扎實(shí)實(shí)做事。積極參加其他軍事訓(xùn)練,努力使自己成為各方面都合格的軍
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