【摘要】物資部經(jīng)理崗位說明書部門名稱物資部崗位名稱物資部經(jīng)理崗位編號(hào)崗位類別經(jīng)營管理直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)物資部副經(jīng)理、計(jì)劃員、采購員、結(jié)算管理與考核主要協(xié)作單位對(duì)外:工程施工單位、供應(yīng)商、生產(chǎn)家、物質(zhì)管理部門對(duì)內(nèi):各部門工作概要全面負(fù)責(zé)本部門工作,分管物資設(shè)備供應(yīng)工作,保證滿足生產(chǎn)、檢修、技改工程等各項(xiàng)工作的物資供應(yīng)需要工作權(quán)限
2025-08-04 04:28
【摘要】目錄第三部分運(yùn)營部門 2采購部 2采購部部長崗位說明書 2原材料采購崗位說明書 5輔料采購崗位說明書 7生產(chǎn)部 9生產(chǎn)部部長崗位說明書 9生產(chǎn)部部長助理崗位說明書 11干燥車間主任崗位說明書 13四面刨車間主任崗位說明書 15帶鋸車間主任崗位說明書 17油漆車間主任崗位說明書 19包裝車間主任崗位說明書 21倉儲(chǔ)部 23倉儲(chǔ)部部長
2025-07-20 06:26
【摘要】****職能部門崗位說明書匯編目錄1人力資源部部長崗位說明書 42人力資源部副部長崗位說明書 63人力資源部部長助理崗位說明書 84紀(jì)監(jiān)審計(jì)部部長崗位說明書 105紀(jì)監(jiān)審計(jì)部副部長崗位說明書 126紀(jì)監(jiān)審計(jì)部部長助理崗位說明書 147安全保衛(wèi)部部長崗位說明書 168安全保衛(wèi)部副部長1崗位說明書 189安全保衛(wèi)部副部長2崗位說明書 20
2025-07-20 04:46
【摘要】山東XX有限公司企業(yè)管理手冊(cè)(討論稿)天津市華天信誠企業(yè)管理咨詢有限公司2009年10月目錄說明 3銷售中心職能 4一分廠職能 5二分廠職能 7三分廠職能 9研究所職能 11裝備部職能 13檢測(cè)中心職能 14供運(yùn)部
2025-08-01 22:05
【摘要】職位說明書編號(hào):ZT—ZB--002日期:2005-4-81職位名稱:電磁鐵事業(yè)部經(jīng)理2所屬部門:總辦3
2025-07-20 09:23
【摘要】各崗位職責(zé)說明1職務(wù):財(cái)務(wù)副經(jīng)理1姓名:1崗位職責(zé):1、管理、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)各財(cái)務(wù)人員做好各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作;對(duì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)、考核;2、公司會(huì)計(jì)制度、內(nèi)部控制程序的設(shè)計(jì)、建立、健全;3、對(duì)公司原始憑證、記帳憑證進(jìn)行審核;4、資金計(jì)劃編制,資金籌措,現(xiàn)金流量分析;督促財(cái)務(wù)主管做好資金管理工作;5、匯總編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算及財(cái)務(wù)狀況分析,審定公
2025-04-18 02:31
【摘要】11/12財(cái)務(wù)部職務(wù)說明書文件類別:三級(jí)文件文件編號(hào):XZB-01-024A版本:A制定日期:生效日期:內(nèi)容頁數(shù):A4/10□非受控(蓋章)□受控(蓋章)受控編號(hào):批準(zhǔn)審核制定行政人事部文件修訂記錄修訂次數(shù)修訂日期變更記錄
2025-05-17 13:55
【摘要】職位說明書編號(hào):ZT—HR--001日期:1職位名稱:財(cái)務(wù)副總經(jīng)理2所屬部門:財(cái)務(wù)部3
2025-07-20 09:29
【摘要】餐飲酒店各部門崗位說明書崗位說明書,是表明企業(yè)期望員工做些什么、員工應(yīng)該做些什么、應(yīng)該怎么做和在什么樣的情況下履行職責(zé)的總匯?! 徫徽f明書同時(shí)也是工作分析的最終結(jié)果,又稱為職務(wù)說明書或崗位說明書,是通過工作分析過程,用規(guī)范的文件形式對(duì)組織各類崗位的工作性質(zhì)、任務(wù)、責(zé)任、權(quán)限、工作內(nèi)容和方法、工作條件、崗位名稱、職種職級(jí)以及該崗位任職人員的資格條件、考核項(xiàng)目等做出統(tǒng)一的規(guī)定。崗位說明
2025-08-03 07:26
【摘要】中管網(wǎng)通用業(yè)頻道 薪酬設(shè)計(jì)思路:1、本方案指導(dǎo)思想:重知識(shí)、重才干、重忠誠(忠于企業(yè)、忠于專業(yè))、重實(shí)干;2、本方案公平地給每一位財(cái)務(wù)人員四個(gè)提高自己待遇的機(jī)會(huì),即:①學(xué)識(shí)的增長(職稱的提高)、②才干的提高(因工作能力提高而崗位升遷)、③企業(yè)的發(fā)展(銷售規(guī)模的擴(kuò)大)、④忠誠度的提高(本企業(yè)工齡和會(huì)計(jì)工齡的增長)。每一個(gè)因素的提高,都會(huì)直接影響到財(cái)務(wù)人員待遇的提高,對(duì)財(cái)務(wù)綜合素
2025-06-01 00:34
【摘要】財(cái)務(wù)部崗位職務(wù)說明書財(cái)務(wù)部部長職務(wù)說明書崗位名稱財(cái)務(wù)部部長崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級(jí)分管副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)會(huì)計(jì)主管、內(nèi)部銀行主管崗位分析日期本職:全面主持財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及工作計(jì)劃并組織落實(shí)工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)
2025-07-23 05:42
【摘要】----總則第一條為了加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,完善各項(xiàng)工作制度,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本管理制度。公司全體員工都必須遵守公司章程,遵守公司的規(guī)章制度和各項(xiàng)決定、紀(jì)律。第二條公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)、形象、聲譽(yù)。第三條公
2025-05-29 14:35
2025-05-31 22:38
【摘要】133/133****職能部門崗位說明書匯編目錄1人力資源部部長崗位說明書 42人力資源部副部長崗位說明書 63人力資源部部長助理崗位說明書 84紀(jì)監(jiān)審計(jì)部部長崗位說明書 105紀(jì)監(jiān)審計(jì)部副部長崗位說明書 126紀(jì)監(jiān)審計(jì)部部長助理崗位說明書 147安全保衛(wèi)部部長崗位說明書 168安全保衛(wèi)部副部長1崗位說明書 189安全保衛(wèi)
2025-04-19 00:03
【摘要】n更多資料請(qǐng)?jiān)L問.(.....)工作說明書職務(wù)名稱:總經(jīng)理填寫人:填寫時(shí)間:2000/5/231.直接匯報(bào)人:董事會(huì)2.下屬人數(shù):待定3.預(yù)算責(zé)任:公司整體預(yù)算4.工作說明:A.工作目標(biāo):確定公司整體戰(zhàn)略,保證公司業(yè)務(wù)目標(biāo)和運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),保持公司
2025-07-20 08:36