【正文】 行政管理等工作中重大事項的決策，重要干部的任免，重要項目的安排，大額度資金的使用和關(guān)系教職工切身利益的重大問題。（五）領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治工作和德育工作，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝師生員工頭腦，培育和踐行社會主義核心價值觀，牢牢掌握學(xué)校意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。加強學(xué)校黨委自身建設(shè)。（十）討論決定其他事關(guān)師生員工切身利益的重要事項。第二十二條 學(xué)校黨委全體會議(簡稱黨委全委會)在黨員代表大會閉會期間領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工作，主要對事關(guān)學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定和師生員工切身利益及黨的建設(shè)等全局性重大問題作出決策，聽取和審議學(xué)校黨委常務(wù)委員會（簡稱黨委常委會）工作報告、學(xué)校紀委工作報告。討論決定干部任免等重要事項時，應(yīng)有三分之二以上常委到會方能召開；表決事項時，以超過應(yīng)到會常委人數(shù)的半數(shù)同意為通過；非黨委常委的行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、涉及議題的其他人員可列席會議。第二十四條 校長在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，依法全面負責(zé)教學(xué)、科研、行政管理工作。（二）組織擬訂和實施學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)的設(shè)置方案。（四）組織擬訂和實施學(xué)校重大基本建設(shè)、年度經(jīng)費預(yù)算等方案。（七）做好學(xué)校安全穩(wěn)定和后勤保障工作。（十）履行法律法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。學(xué)校辦公室主任、學(xué)校黨委辦公室主任、監(jiān)察處處長列席會議，其他人員可根據(jù)需要列席會議。校長辦公會議依其議事規(guī)則履行職責(zé)。第二十八條 學(xué)校實行校、院兩級管理體制。（二）組織開展教育教學(xué)、師資隊伍建設(shè)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)、學(xué)術(shù)交流以及社會服務(wù)活動，實施專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量和科研水平。（六）根據(jù)學(xué)校的指導(dǎo)意見和有關(guān)制度，制定學(xué)院教職工的業(yè)績考核、獎勵及分配方案。設(shè)立執(zhí)行院長的學(xué)院，在院長空缺時，由執(zhí)行院長行使院長職責(zé)。支持本單位行政領(lǐng)導(dǎo)班子和負責(zé)人在其職責(zé)范圍內(nèi)獨立負責(zé)地開展工作。（六）領(lǐng)導(dǎo)本單位工會、共青團、學(xué)生會等群眾組織和教職工代表大會。行政工作議題由行政負責(zé)人主持會議，黨組織的工作議題由二級黨委（黨總支、直屬支部委員會）負責(zé)人主持會議。第三十五條 學(xué)校設(shè)立圖書、檔案、網(wǎng)絡(luò)信息、設(shè)備維護、后勤保障、醫(yī)療衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等機構(gòu)，保障學(xué)校教學(xué)、科研、管理等各項工作順利開展，建設(shè)智慧校園、生態(tài)校園、人文校園和平安校園。學(xué)校學(xué)術(shù)委員會委員人數(shù)為不低于人的單數(shù)。特邀委員由校長、學(xué)術(shù)委員會主任委員或者三分之一以上委員提名，經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會同意后確定。學(xué)校學(xué)術(shù)委員會審議決定或評定事項，實行少數(shù)服從多數(shù)的原則，一般應(yīng)當以無記名投票方式做出決定，也可以根據(jù)事項性質(zhì)采取實名投票方式，三分之二以上與會委員同意方可通過。（三）學(xué)術(shù)機構(gòu)設(shè)置方案，交叉學(xué)科、跨學(xué)科協(xié)同創(chuàng)新機制的建設(shè)方案、學(xué)科資源的配置方案。（二）學(xué)位授予標準及細則，學(xué)歷教育的培養(yǎng)標準、教學(xué)計劃方案、招生的標準與辦法。（二）高層次人才引進崗位人選、名譽（客座）教授聘任人選，推薦國內(nèi)外重要學(xué)術(shù)組織的任職人選、人才選拔培養(yǎng)計劃人選。（二）學(xué)校預(yù)算決算中教學(xué)、科研經(jīng)費的安排和分配及使用。學(xué)校學(xué)術(shù)委員會對上述事項提出明確不同意見的，學(xué)校應(yīng)當做出說明、重新協(xié)商研究或者暫緩執(zhí)行。第四十三條 專門委員會根據(jù)法律規(guī)定、學(xué)術(shù)委員會章程及其授權(quán)和各自章程開展工作，接受學(xué)校學(xué)術(shù)委員會的指導(dǎo)和監(jiān)督。學(xué)位評定委員會的主要職責(zé)：（一）審議通過接受申請碩士學(xué)位的人員名單。（五）研究和處理授予學(xué)位的爭議和其他事項。委員會成員由與學(xué)位授予工作有關(guān)的校領(lǐng)導(dǎo)，研究生處、教務(wù)處負責(zé)人，國家或省級學(xué)科評議組成員，各開展學(xué)位工作的學(xué)院院長等專家組成。評審委員從評委庫中隨機抽取，并有三分之一以上校外專家。討論學(xué)位評定事務(wù)按學(xué)校學(xué)位評定委員會議事規(guī)則執(zhí)行，討論其他事務(wù)按學(xué)校學(xué)術(shù)委員會議事規(guī)則執(zhí)行。教職工代表大會的意見和建議以會議決議的方式作出。（三）聽取學(xué)校年度工作、財務(wù)工作、工會工作報告以及其他專項工作報告，提出意見和建議。（七）通過多種方式對學(xué)校工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實，提出整改意見和建議。第五十條 學(xué)生代表大會、研究生代表大會是學(xué)生參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的重要組織形式，按照各自章程開展活動。（四）制訂和修改本會章程。第五章 教職工第五十二條 學(xué)校教職工包括教師、其他專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員。（二）公平獲得自身發(fā)展所需的相應(yīng)工作機會和條件。（六）在品德、能力和業(yè)績等方面獲得公正評價。第五十五條 教職工應(yīng)依法履行下列義務(wù)：（一）愛崗敬業(yè)，掌握本崗位的工作技能，不斷提高教學(xué)科研水平、管理能力和服務(wù)質(zhì)量。（五）國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章、聘任合同或勞動合同規(guī)定的其他義務(wù)。（二）按規(guī)定條件和程序選擇專業(yè)、選修課程，公平獲得在國（境）內(nèi)外學(xué)習(xí)和參加學(xué)術(shù)文化交流活動的機會。（六）參與民主管理與監(jiān)督，對涉及個人切身利益的事項，或?qū)逃虒W(xué)活動及管理、校園文化、后勤服務(wù)、校園安全等工作提出意見和建議。（三）遵守學(xué)校管理制度以及學(xué)生行為規(guī)范。（七）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他義務(wù)。第六十二條 在學(xué)校進修、培訓(xùn)的其他受教育者按照國家和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定或者教育服務(wù)協(xié)議的約定，享受相應(yīng)的權(quán)利，履行相應(yīng)的義務(wù)。建立健全財務(wù)管理制度，完善財務(wù)監(jiān)督機制，構(gòu)建自我約束與外部監(jiān)督有機結(jié)合的財務(wù)考核與監(jiān)管體系，規(guī)范學(xué)校經(jīng)濟秩序，防范財務(wù)風(fēng)險，保障資金安全。第六十七條 學(xué)校建立健全經(jīng)營性資產(chǎn)管理制度，依法行使投資者權(quán)利，履行投資者義務(wù)，保障投資者和經(jīng)營者合法權(quán)益。理事會依照其章程履行權(quán)責(zé)和開展活動。第七十二條 學(xué)?？蔀榇龠M社會進步或為推動學(xué)校事業(yè)發(fā)展做出突出貢獻的杰出人士授予名譽學(xué)位或其他榮譽稱號。第七十五條 學(xué)校實行信息公開制度，依法接受社會監(jiān)督。圖示： 第七十八條 校旗圖案由校徽和中英文校名組成。第八十條 校慶日為每年的10月16日。（三）學(xué)校教職工代表大會委員會三分之一以上委員。第八十三條 學(xué)校成立專門機構(gòu)負責(zé)監(jiān)督本章程的執(zhí)行情況，依據(jù)章程審查學(xué)校內(nèi)部規(guī)章制度、規(guī)范性文件，受理對違反章程的管理行為、辦學(xué)活動的舉