【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱工程調(diào)度工程師所屬部門(mén)工程技術(shù)部直接上級(jí)工程技術(shù)部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的為了及時(shí)準(zhǔn)確掌握工程動(dòng)態(tài),保證工程進(jìn)度,負(fù)責(zé)掌握現(xiàn)場(chǎng)情況,協(xié)助組織解決問(wèn)題,保證工程施工進(jìn)度。工作職責(zé)1.協(xié)助經(jīng)理通過(guò)調(diào)度系統(tǒng)掌握施工進(jìn)度情況負(fù)責(zé)準(zhǔn)確掌握工程進(jìn)度、施工動(dòng)態(tài)、重點(diǎn)工程施工情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)
2025-06-25 08:03
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱黨群秘書(shū)所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了保證公司行政管理的高效、有序運(yùn)行,以及黨群工作的順利開(kāi)展,承擔(dān)有關(guān)行政事務(wù)以及文字工作等職責(zé)。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)文字、信息工作負(fù)責(zé)分公司黨政工團(tuán)文件、材料、總結(jié)報(bào)告的起草工作;負(fù)責(zé)審核其它部門(mén)起草的文件;
2025-08-01 21:44
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱考核主管所屬部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的為了實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理的人力資源價(jià)值評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)完善考核管理體系,制定考核管理辦法并組織實(shí)施。工作職責(zé)1.協(xié)助經(jīng)理制定公司考核管理制度、流程,不斷完善考核管理體系負(fù)責(zé)擬訂公司考核管理制度、流程;根據(jù)公司發(fā)展需要及
2025-07-20 19:55
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱收發(fā)文公勤員所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的上傳下達(dá),貫徹上級(jí)指示,反饋基層信息,存檔備查。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公文管理嚴(yán)格按照公文的處理標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)文件發(fā)放與登記臺(tái)帳工作;協(xié)助起草日常文件、活動(dòng)方案,匯報(bào)活動(dòng)情況。2.負(fù)責(zé)分公司級(jí)會(huì)議的通知3.
2025-07-20 19:49
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱技術(shù)教員所屬部門(mén)安全監(jiān)察室直接上級(jí)安全監(jiān)察室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了確保分公司安全運(yùn)輸生產(chǎn),提高安全管理水平,負(fù)責(zé)完成職工培訓(xùn)、教學(xué)及管理工作,總結(jié)收集生產(chǎn)線上存在的技術(shù)問(wèn)題,提出解決方法和措施,不斷提高職工的技術(shù)水平,達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)職工培訓(xùn)、教學(xué)及管理工
2025-07-14 00:02
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱車站站長(zhǎng)所屬部門(mén)車站直接上級(jí)分公司生產(chǎn)調(diào)度室主任直接下屬副站長(zhǎng)、本部門(mén)員工編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的處理全站日常事務(wù),組織全體員工實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)輸和完成生產(chǎn)任務(wù)。工作職責(zé)1.搞好全站安全管理,不斷完善安全管理制度負(fù)責(zé)對(duì)全站安全、運(yùn)輸生產(chǎn)全過(guò)程管理,教育職工執(zhí)行規(guī)章制度;針對(duì)車站關(guān)鍵作業(yè)、薄
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱主管會(huì)計(jì)所屬部門(mén)會(huì)計(jì)中心直接上級(jí)會(huì)計(jì)中心主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為保證分公司開(kāi)展正常業(yè)務(wù)的資金需求,參與分公司擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,并協(xié)助分公司對(duì)下達(dá)的財(cái)務(wù)計(jì)劃進(jìn)行組織實(shí)施,定期對(duì)財(cái)務(wù)計(jì)劃完成情況做出分析。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)量,合理分配制單業(yè)務(wù),確保報(bào)銷準(zhǔn)確、方便、快捷;2.負(fù)
2025-08-01 21:43
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱行政秘書(shū)所屬部門(mén)辦公室直接上級(jí)辦公室主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了保證公司行政管理的高效、有序運(yùn)行,承擔(dān)行政事務(wù)以及文字工作等職責(zé)。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)文字、信息工作負(fù)責(zé)分公司文件、材料、總結(jié)報(bào)告的起草工作;負(fù)責(zé)審核其它部門(mén)起草的文件;負(fù)責(zé)上報(bào)分公司重點(diǎn)工作信息,并保證
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱副經(jīng)理所屬部門(mén)原平分公司直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬綜合室主任、安教室主任編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的根據(jù)分公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施綜合、安教部門(mén)的具體運(yùn)作計(jì)劃,運(yùn)用副經(jīng)理的職權(quán)和組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查等管理手段,確保分公司工作目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),達(dá)到安全穩(wěn)定,保障有序,全員技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)滿足運(yùn)輸生產(chǎn)的要求。工
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱檢修車間副主任所屬部門(mén)檢修車間直接上級(jí)檢修車間主任直接下屬本車間員工編寫(xiě)日期2003年12審核人工作目的為了保證運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行,滿足運(yùn)能、運(yùn)量的不斷增加,協(xié)助車間負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)全體車間員工完成機(jī)車檢修任務(wù)和與之配套的相關(guān)工作,保證公司安全運(yùn)輸。工作職責(zé)1.協(xié)助車間負(fù)責(zé)人搞好車間管理工作,明確車間管理分工,
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱分公司副經(jīng)理所屬部門(mén)肅寧分公司直接上級(jí)分公司經(jīng)理直接下屬車務(wù)科、供電科及各工隊(duì)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為了保證和公司簽訂的經(jīng)營(yíng)承包合同的兌現(xiàn),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)協(xié)助分公司經(jīng)理做好運(yùn)輸組織和供電設(shè)備的運(yùn)行、檢修工作。工作職責(zé)1.協(xié)助分公司經(jīng)理制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)建立并完善分公司各
2025-07-20 19:48
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱材料會(huì)計(jì)所屬部門(mén)會(huì)計(jì)中心直接上級(jí)會(huì)計(jì)中心主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2003年12月審核人工作目的為保障材料成本核算的完整性、真實(shí)性、合理性,并挖掘降低成本潛力,負(fù)責(zé)分公司材料核算和監(jiān)督。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)嚴(yán)格按采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行材料采購(gòu)報(bào)銷熟悉采購(gòu)計(jì)劃及采購(gòu)單價(jià);認(rèn)真核對(duì)采購(gòu)發(fā)票與采購(gòu)合同的一致性;認(rèn)真
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱財(cái)務(wù)出納所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支、銀行的收付與各種現(xiàn)金與銀行票據(jù)管理工作,保證公司日常經(jīng)營(yíng)所需資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作職責(zé)1.嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金管理制度》、《銀行結(jié)算制度》以及本公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度;2.認(rèn)真審核現(xiàn)金、銀行收
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱培訓(xùn)專員所屬部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的為了提升公司培訓(xùn)管理水平,協(xié)助培訓(xùn)主管完善公司培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。工作職責(zé)1.協(xié)助培訓(xùn)主管完善公司培訓(xùn)管理制度、流程收集分公司有關(guān)培訓(xùn)管理信息,定期或不定期進(jìn)行分析;及時(shí)發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)管理體系存在
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)職位名稱稽核主管所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2004年4月審核人工作目的為保障公司財(cái)務(wù)管理制度落實(shí),在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)各會(huì)計(jì)中心和分公司的會(huì)計(jì)稽核。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)中心的會(huì)計(jì)稽核,防止國(guó)有資產(chǎn)流失負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)中心遵守國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)中心遵守公司相關(guān)