技術(shù)開發(fā)專員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/技術(shù)開發(fā)專員職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)開發(fā)專員崗位編號JT－JS－021所在部門生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1人直接上級生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理所轄人員直接下級崗位分析日期本職：負責(zé)新技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用，完成生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理交辦的其它各項工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)新技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用工作任務(wù)

2025-07-13 23:38

技術(shù)開發(fā)員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3 職位說明書 基本情況職位名稱技術(shù)開發(fā)員職位編制及人數(shù)所屬部門技術(shù)部直接上級技術(shù)部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.根據(jù)公司的決策在允許的范圍內(nèi)組織制定并實施新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)工作，提高公司出口產(chǎn)品的競爭力2.組織進行對國內(nèi)外市場、競爭對手及其產(chǎn)品的分析研究，為公司的決策提供資料和依據(jù)3.編制、修訂新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)計劃書

2025-07-13 23:34

醫(yī)藥行業(yè)-技術(shù)發(fā)展部-開發(fā)科科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】XX口腔護理用品股份有限公司崗位說明書一、崗位標識信息分析日期：2002年110月6日崗位名稱：開發(fā)科科長隸屬部門：技術(shù)發(fā)展部崗位編碼：直接上級：技術(shù)發(fā)展部部長工資等級：

2025-07-17 20:32

無定額崗位工作說明書(財務(wù)科科長)-資料下載頁

【摘要】XX機器股份有限公司無定額崗位工作說明書單位銷售公司財務(wù)辦財務(wù)科崗位名稱財務(wù)辦財務(wù)科科長崗位分類崗位編號直接上級財務(wù)辦主任直接下級財務(wù)科各科員崗位定員崗位職責(zé)描述一、本職工作及目標負責(zé)財務(wù)科的日常管理工作，審核存貨的會計憑證、報表，結(jié)算銷售代銷費，加強銷售物資的管理，降低銷售成本。二、工作

2025-07-25 07:15

某啤酒企業(yè)分廠財務(wù)科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】某啤酒企業(yè)分廠財務(wù)科長崗位說明書崗位名稱一廠財務(wù)科長崗位編號所在部門一廠財務(wù)科崗位定員1人直接上級財務(wù)部長、一廠廠長崗位工資直接下級成本核算崗，報表及資產(chǎn)管理崗，出納、統(tǒng)計與檔案管理崗分析人所轄人員8人分析日期本職：一廠范圍內(nèi)的財務(wù)會計核算及經(jīng)濟活動情況的反映、控制、分析工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)

2025-08-01 22:21

市場管理科科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3市場管理科科長崗位說明書崗位編號： 崗位名稱市場管理科科長所屬部門市場部直接上級市場部部長直接下屬市場管理科科員編寫日期2003年2月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略，促進公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下，領(lǐng)導(dǎo)本科室的全面工作，配合市場部部長工作，完成集團公司下達的工作目標。

2025-04-07 23:07

信息管理科科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3信息管理科科長崗位說明書崗位編號： 崗位名稱信息管理科科長所屬部門總裁辦公室直接上級總裁辦公室主任直接下屬信息技術(shù)人員、集團各部門、分公司系統(tǒng)管理員編寫日期2002年3月編寫部門總裁辦公室工作目的為了

2025-04-12 05:35

組織宣傳科副科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3登康口腔護理用品股份有限公司崗位工作說明書一、崗位標識信息分析日期：2002年10月30日崗位名稱：組織/宣傳科副科長隸屬部門：黨委工作部崗位編碼：直接上級：黨委書記、黨委工作部部長工資等級：直接下級：各基層黨支部書記可輪

2025-07-20 04:25

燒結(jié)廠技術(shù)科科長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱技術(shù)科科長職位編號10301所屬單位燒結(jié)廠所屬部門技術(shù)科直接上級職位廠長直接下屬職位科員、工藝組長職位設(shè)置目的確保產(chǎn)品全面穩(wěn)定，引進新技術(shù)，滿足煉鐵需要工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.建立分廠主要產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系2.制定分廠主要工序的技術(shù)參數(shù)和操作制度3.制定對各車間質(zhì)量控制的考核制

2025-07-14 01:12

新品開發(fā)工程師崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3公司崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱：新品開發(fā)工程師隸屬部門：新產(chǎn)品開發(fā)部崗位編碼：直接上級：新品項目組長工資等級：直接下級：無可輪換崗位：新品項目組長

2025-06-24 01:15

總務(wù)科副科長崗崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3崗位說明書崗位名稱總務(wù)科副科長崗崗位編號所在部門總務(wù)科崗位定員1人直接上級科長崗位工資直接下級食堂班長、宿舍管理員分析人所轄人員4人分析日期本職：負責(zé)本廠員工就餐、客戶工作餐及來訪客人的接待工作，負責(zé)宿舍的管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)員工食堂和客戶就餐準備

2025-07-25 04:37

網(wǎng)站開發(fā)組經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱網(wǎng)站開發(fā)組經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2005年7月7日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位資訊科技總監(jiān)匯報職位直接下級職位頁面設(shè)計師，美工，網(wǎng)站程序員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)

2025-08-04 05:41

市場開發(fā)部部長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】市場開發(fā)部部長崗位說明書崗位名稱市場開發(fā)部部長崗位編號所在部門市場開發(fā)部崗位定員直接上級副總經(jīng)理職系管理職系直接下級市場與項目研究所轄人員2崗位分析日期本職：負責(zé)市場調(diào)研，項目的可行性研究，土地購買與項目立項，編制項目策劃綱要與質(zhì)量計劃；負責(zé)優(yōu)化與推進房地產(chǎn)業(yè)務(wù)流程；負責(zé)市場部的日常管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：負責(zé)市場調(diào)研

2025-08-04 00:25

市場開發(fā)部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3市場開發(fā)部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱市場開發(fā)部經(jīng)理崗位編號JT－SC－011所在部門市場開發(fā)部崗位定員1人直接上級總經(jīng)濟師所轄人員12人直接下級市場開發(fā)專員、項目投標專員崗位分析日期本職：負責(zé)營銷戰(zhàn)略的制定、實施，指導(dǎo)、監(jiān)督下屬的各項工作，負責(zé)市場開發(fā)部內(nèi)部的組織管理，完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作職責(zé)

2025-08-03 12:23

供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】5/6Division/Department:SupplyChainDepartment部門:物流部Jobtitle:SupplierDevelopmentManager職位名稱:供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)理Reportsto:SupplyChainManager匯報對象:物流經(jīng)理Responsibilities:崗位職責(zé):-

2025-08-02 23:50

開發(fā)科長崗位說明書(留存版)

開發(fā)科長崗位說明書-文庫吧

開發(fā)科長崗位說明書-wenkub

開發(fā)科長崗位說明書(已修改)