《案例分析答題技巧》ppt課件-預覽頁
【正文】 —1986）中有規(guī)定 注： 答題時最好引用文中原句 白昀 7 事故間接原因的分析 《 企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則 》 (GB6442一1986)中規(guī)定，屬于下列情況者為間接原因 : 技術和設計上有缺陷 —— 工業(yè)構件、建筑物、機械設備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修檢驗等的設計，施工和材料使用存在問題。 沒有安全操作規(guī)程或不健全。 白昀 8 事故責任分析（ 3類） ? 直接責任者 ——其行為與事故的發(fā)生有直接關系的人員 。 3） 違反勞動紀律 、 擅自開動機械設備或擅自更改 、拆除 、 毀壞 、 挪用安全裝置和設備 ， 造成事故的 。 4） 作業(yè)環(huán)境不安全 ， 又未采取措施 ， 造成事故的 。 (3)是否制定了合理的安全技術防范措施。 (8)企業(yè)負責人是否重視安全生產(chǎn)工作 。 (12)組織保障：機構 、 人員配備 (13)安全檢查 、 隱患排查是否執(zhí)行 (14)是否執(zhí)行了安全標準化 白昀 20 個人觀點，僅供參考！ ?《 案例分析 》 預測 白昀 21 （ 1）題量：預計會出大概五、六道大題； （ 2）題型：肯定全部是現(xiàn)場或場景題； （ 3）變化： 11年與過去的幾年相比，預計在各個題目下的問 題，會略有變化，其主要變化應是： ※ 每個題目下的問題，可能會包括以下三種類型：單項 選擇、多項選擇、簡答題，不排除出不定項選擇題 的可能性。 白昀 26 （三）事故報告和調(diào)查處理方面的問題 ? 確定事故的類別、起因物、致害物、存在的物的不安全狀態(tài) /人的不安全行為； ? 調(diào)查事故發(fā)生的有關事實應搜集的情況和材料； ? 事故原因分析：直接原因和間接原因； ? 確定事故的性質：責任事故 ? 事故責任者分析：直接責任者、主要責任者、領導責任者 ? 事故教訓、對策措施分析 ? 事故直接、間接經(jīng)濟損失和傷害損失工作日的計算； ? 事故調(diào)查的程序 /如何進行事故調(diào)查； ? 寫個簡單的事故調(diào)查報告 白昀 27 純知識型方面的問題 一般這種題與給出的現(xiàn)場或場景沒有直接關聯(lián)的關系，題目 給出的資料 /信息，答題一般也用不上，屬于純知識型問題。
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