項目管理副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：副經(jīng)理（項目管理）所屬單位：中國分公司部門：財務(wù)（項目）部所屬職類職種：工作地點：職位設(shè)立日期：職位目的：主管分公司所有工程項目管理（立項評估、初設(shè)委托、工程監(jiān)督、竣工驗收）、合同管理、招議標(biāo)管理等工作，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持。工作關(guān)系：直接上級：財務(wù)（項目）部經(jīng)理同

2025-04-08 06:51

酒店高級副經(jīng)理崗位職責(zé)說明-資料下載頁

【摘要】3/3酒店業(yè)務(wù)部收益管理部高級副經(jīng)理職位描述職位識別信息職位名稱收益管理部高級副經(jīng)理所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號所在城市工作地點公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無◆偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位酒店業(yè)務(wù)部收益管理部高級經(jīng)理匯報職位酒店業(yè)務(wù)部收益管理部高級副經(jīng)理直接下級職位收益

2025-04-09 08:32

工業(yè)園新聞策劃部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】工業(yè)園新聞策劃部副經(jīng)理崗位說明書崗位名稱部門副經(jīng)理崗位編號XC302所在部門新聞策劃部崗位定員1直接上級部門經(jīng)理職系管理職系直接下級文案、設(shè)計員、宣講員、系統(tǒng)設(shè)計員、網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)所轄人員崗位分析日期****年1月本職：制定廣告公司的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)方向，開展廣告公司的具體業(yè)務(wù)，配合總公司的宣傳工作職責(zé)與工作任務(wù)

2025-07-22 10:31

工業(yè)園土地規(guī)劃部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】工業(yè)園土地規(guī)劃部副經(jīng)理崗位說明書崗位名稱土地規(guī)劃部副經(jīng)理崗位編號TG302所在部門土地規(guī)劃部崗位定員1直接上級土地規(guī)劃部經(jīng)理職系管理職系直接下級規(guī)劃管理專責(zé)、土地和項目專責(zé)、工程管理專責(zé)、預(yù)算專責(zé)所轄人員崗位分析日期****年1月本職：重點負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)總體土地規(guī)劃、入園企業(yè)的土地規(guī)劃及工程項目的管理職責(zé)與工

2025-07-22 16:25

環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理環(huán)境監(jiān)查崗位說明書-資料下載頁

【摘要】編號：時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟頁碼：第3頁共3頁工業(yè)園環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理（環(huán)境監(jiān)查）崗位說明書崗位名稱環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理（環(huán)境監(jiān)查）崗位編號HF302所在部門環(huán)境法規(guī)部崗位定員1直接上級環(huán)境法規(guī)部經(jīng)理職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期****年1月本職：

2024-12-31 08:16

工業(yè)園環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】工業(yè)園環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理（城市管理、城管分隊隊長）崗位說明書崗位名稱環(huán)境法規(guī)部副經(jīng)理（城市管理、城管分隊隊長）崗位編號HF401所在部門環(huán)境法規(guī)部崗位定員1直接上級環(huán)境法規(guī)部經(jīng)理職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期****年1月本職：負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)城市管理的各項事宜職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)

2025-08-03 03:45

人力資源部副經(jīng)理崗位職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/3人力資源部副經(jīng)理崗位職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部副經(jīng)理崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級經(jīng)理職系直接下級部門員工工資等級所轄人員崗位分析日期本職：協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)建立商行考核體系、薪酬體系，組織實施績效考核及考核兌現(xiàn)等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：：協(xié)助部門

2025-08-03 09:20

行政后勤部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱行政后勤部經(jīng)理所屬部門行政后勤部直接上級人事行政總監(jiān)直接下級行政主管所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在國家相關(guān)政策和公司規(guī)章制度的指導(dǎo)下，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，為了維持公司的正常運作，負(fù)責(zé)公司各項工作的行政支持工作，策劃、指導(dǎo)以及協(xié)調(diào)各項行政事務(wù)，起到后勤保障作用。具體職責(zé)編號工作

2025-05-14 03:34

行政人事部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3 某（控股）集團有限公司 城建公司職位說明書文件編號：公司城建公司職位名稱行政人事部經(jīng)理職位代碼直接上級城建總經(jīng)理平行職位其他部門經(jīng)理下屬職位任命方式總經(jīng)理直接任命工作目標(biāo)負(fù)責(zé)提供、培養(yǎng)和打造優(yōu)秀人才隊伍，并保障公司政務(wù)和事務(wù)性工作，為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供人才支撐和行政保障工作描述職位主要

2025-05-14 02:43

人事行政部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3職務(wù)名稱：人事行政部經(jīng)理職務(wù)編號：直屬上級：人力資源總監(jiān)所屬部門：人事行政部崗位目的：負(fù)責(zé)人力資源具體工作，負(fù)責(zé)公司行政管理和內(nèi)部后勤服務(wù)工作，為公司發(fā)展提供有效的人力資源與后勤保障。工作內(nèi)容：1.客戶類(1)負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理工作，包括員工溝通、公司溝通渠道的建設(shè)與維護工作；(2)負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的實施工作；

2025-07-25 08:38

人力資源部副經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】第一篇：人力資源部副經(jīng)理崗位說明書 崗位說明書 編號：HR02 崗位名稱：人力資源部副經(jīng)理 所在部門：人力資源部 工作關(guān)系： ：人力資源部經(jīng)理 ：勞資人事 ：各單位、各部門 ：勞動人...

2024-11-09 00:02

計劃部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】________________職務(wù)說明書崗位名稱副經(jīng)理崗位編號所在部門計劃部崗位定員直接上級計劃部經(jīng)理工資等級直接下級計劃統(tǒng)計主管、計劃統(tǒng)計主辦薪酬類型所轄人員2人崗位分析日期2002年8月本職：具體負(fù)責(zé)公司的基建計劃及統(tǒng)計等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：基建計劃工作時間百分比：2

2025-05-14 04:03

信托部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司機構(gòu)信托部副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱機構(gòu)信托部副經(jīng)理崗位編號所在部門機構(gòu)信托部崗位定員直接上級機構(gòu)信托部經(jīng)理工資等級直接下級信托資產(chǎn)管理專責(zé)薪酬類型所轄人員

2025-08-03 09:37

準(zhǔn)備部副經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【摘要】準(zhǔn)備部副經(jīng)理職位說明書 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號所屬部門準(zhǔn)備部直接上級職位編制職系管理直接下級所轄人數(shù)編制人彭曉明審核人職位概要協(xié)助經(jīng)理組織協(xié)調(diào)部門資源，保證部門目標(biāo)完成，建立健全部門管理制度，協(xié)助經(jīng)理主持部門設(shè)備、采購、工裝、安全、環(huán)境等各項管理工作。工作職責(zé)與工作任務(wù)：1、協(xié)

2025-07-20 00:14

生產(chǎn)調(diào)度部副經(jīng)理崗位職責(zé)-資料下載頁

【摘要】3/3 職位說明書 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編制1現(xiàn)有人數(shù)1所屬部門生產(chǎn)調(diào)度部直接上級生產(chǎn)調(diào)度部經(jīng)理直接下屬東倉庫保管員職責(zé)1.組織生產(chǎn)流程管理，控制產(chǎn)品的生產(chǎn)進度和質(zhì)量2.組織實施員工培訓(xùn)和績效考核，提高員工的業(yè)務(wù)能力和工作績效3.合理調(diào)配生產(chǎn)，提高勞動生產(chǎn)率4.負(fù)責(zé)物資的進銷存管理5.配合技術(shù)

2025-04-08 00:49

行政部副經(jīng)理崗位說明-文庫吧

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行政部副經(jīng)理崗位說明(已修改)

行政部副經(jīng)理崗位說明(編輯修改稿)

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