電力公司遠(yuǎn)動(dòng)通信專職規(guī)范考評表-預(yù)覽頁
【正文】 標(biāo)準(zhǔn)被考核人姓名：朱繁華 部門：電網(wǎng)調(diào)度部 崗位： 遠(yuǎn)動(dòng)通信專職考核人姓名： 陳建俊 部門：電網(wǎng)調(diào)度部 崗位： 部主任考核期限：從 2004 年 月 至 2004 年 月 評分等級評分項(xiàng)目1分2分3分4分5分工作量在正常情況下，當(dāng)月完成工作量＜3分欄工作量的95%。負(fù)責(zé)對遠(yuǎn)動(dòng)系統(tǒng)和通信系統(tǒng)的運(yùn)行分析。完成工作及時(shí)性不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作計(jì)劃2次及以上，或雖只有1次，但造成不良后果。在3分的基礎(chǔ)上，比布置完成工作的時(shí)間提前2天完成。在3分的基礎(chǔ)上，有1項(xiàng)工作特別出色，效果顯著。熱愛工作，熱愛崗位，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成崗位工作及對布置的額外工作積極主動(dòng)地完成。在正常情況下，與他人協(xié)作出現(xiàn)問題1次及以上。學(xué)習(xí)與成長有2項(xiàng)及以上的工作滯后，影響了績效管理、培訓(xùn)發(fā)展體系的建設(shè)。在3分的基礎(chǔ)上，有2項(xiàng)及以上工作有特色，效
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