【摘要】第二章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度(課后作業(yè))一、單項(xiàng)選擇題,下列選項(xiàng)中,不屬于勞動(dòng)者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)遵循的原則的是()。,除文藝、體育和特種工藝單位錄用的人員外,用人單位招用的勞動(dòng)者須年滿()周歲。,在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)要求該5名聘用人員每人繳納500元的服裝押金。勞動(dòng)行政部門發(fā)現(xiàn)甲公司這一違法行為后對(duì)其進(jìn)行了處罰
2025-08-04 23:35
【摘要】【基本要求】(一)掌握公司法人財(cái)產(chǎn)權(quán)與公司股東權(quán)利(二)掌握有限責(zé)任公司的設(shè)立和組織機(jī)構(gòu)(三)掌握有限責(zé)任公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓(四)掌握股份有限公司的設(shè)立和組織機(jī)構(gòu)(五)掌握股份有限公司的股份發(fā)行和轉(zhuǎn)讓(六)掌握公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員的資格和義務(wù)(七)掌握公司債券的發(fā)行和轉(zhuǎn)讓(八)掌握公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的
2025-04-27 13:08
【摘要】高頓財(cái)經(jīng)CPA培訓(xùn)中心第六章公司法律制度(十一)第十一單元公司清算【考點(diǎn)2】清算程序(P190)債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起30日內(nèi),未接到通知書的自公告之日起45日內(nèi),向清算組申報(bào)其債權(quán)。(1)在申報(bào)債權(quán)期間,清算組不得對(duì)債權(quán)人進(jìn)行清償。(2)清算組未按照規(guī)定履行通知和公告義務(wù),導(dǎo)致債權(quán)人未及時(shí)
2025-07-23 04:51
【摘要】中國(guó)人民大學(xué)出版社經(jīng)濟(jì)法主編潘靜成劉文華撰稿人(以撰寫章節(jié)先后為序)史際春劉文華徐孟洲潘靜成中國(guó)人民大學(xué)出版社中國(guó)人民大學(xué)出版社第二章經(jīng)濟(jì)法的概念、本質(zhì)和基本原則?第一節(jié)經(jīng)濟(jì)法的含義?一、關(guān)于經(jīng)濟(jì)法概念或含義
2025-05-10 02:57
【摘要】《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章勞動(dòng)合同法律制度勞動(dòng)立法?《勞動(dòng)法》:?1994年7月5日全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò),?1995年1月1日起施行;?《勞動(dòng)合同法》:?2022年6月29日全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò),?2022年1月1日起施行;?《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》:?20
2025-01-21 22:48
【摘要】第一篇:經(jīng)濟(jì)法(公司法合同法)案例分析題選擇題 甲方公司欠乙方公司港幣690萬(wàn),現(xiàn)經(jīng)協(xié)商,由甲方一個(gè)月內(nèi)歸還乙方,丙方提供擔(dān)保,一個(gè)月后,甲方公司未歸還乙方,乙方于是將丙方告上法庭,問(wèn)丙方需不需要承...
2024-10-29 06:37
【摘要】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第87頁(yè)共87頁(yè)第二章公司法律制度本章考情分析在最近3年的考試中,本章的平均分值為14分,2011年的分值為15分。其中,2007年、2009年、2010年的綜合題和2008年、2011年的簡(jiǎn)答題均來(lái)自本章。2012年教材對(duì)本章內(nèi)容未進(jìn)行重大調(diào)整。本章幾乎處處是考點(diǎn),處處是重點(diǎn)
2025-01-01 05:39
【摘要】第二章工程經(jīng)濟(jì)分析與評(píng)價(jià)的基本原理第二節(jié)工程經(jīng)濟(jì)性判斷的基本指標(biāo)基準(zhǔn)投資收益率簡(jiǎn)稱基準(zhǔn)收益率(ic),是投資者在選擇投資方案之前確定的最低盈利目標(biāo)??紤]的因素:1)資金成本與資金結(jié)構(gòu)2)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬3)資金機(jī)會(huì)成本4)通貨膨脹1、定義凈現(xiàn)值是指用一個(gè)預(yù)定的基準(zhǔn)收益率ic,分
2025-08-23 00:27
【摘要】經(jīng)濟(jì)法經(jīng)濟(jì)管理系經(jīng)濟(jì)法學(xué)課程簡(jiǎn)介?經(jīng)濟(jì)法是我校電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等學(xué)科基礎(chǔ)必修課程。經(jīng)濟(jì)課程系統(tǒng)介紹經(jīng)濟(jì)法的基本理論,基本制度以及經(jīng)濟(jì)法作為獨(dú)立法律部門所應(yīng)有的調(diào)整對(duì)象和調(diào)整方法。經(jīng)濟(jì)管理系課程目標(biāo)?通過(guò)經(jīng)濟(jì)法課程的學(xué)習(xí),使同學(xué)們基本了解經(jīng)濟(jì)法學(xué)科產(chǎn)生、發(fā)展的基本進(jìn)程及一般規(guī)律性,理解經(jīng)濟(jì)法相關(guān)的法律范疇,掌
2025-05-10 23:10
【摘要】1經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院2022年3月經(jīng)濟(jì)法2第十二章經(jīng)濟(jì)糾紛的解決方法第十一章勞動(dòng)與社會(huì)保障法第十章電子商務(wù)法第九章金融法第八章知識(shí)產(chǎn)權(quán)法第七章市場(chǎng)規(guī)制法第六章合同法第五章企業(yè)破產(chǎn)法第四章公司法第三章企業(yè)法第二章
2025-05-12 12:51
【摘要】第二章國(guó)際法上的國(guó)家國(guó)際法學(xué)第一節(jié)國(guó)家的要素與基本權(quán)利一、國(guó)家的構(gòu)成要素?定居的人民?確定的領(lǐng)土?政府組織:中央政府?主權(quán)
2025-05-12 08:22
【摘要】第一篇:初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章習(xí)題 第二章勞動(dòng)合同法律制度 考情分析 本章是2010年教材完全新增的一章,考試各種題型均可出現(xiàn);2012年考試中本章分值占16分。 【例題·單選題...
2024-10-08 22:13
【摘要】第二章相關(guān)法律制度物權(quán)法律制度物權(quán)的含義與特征?物權(quán)是一種直接支配客體物的財(cái)產(chǎn)性權(quán)利。其特征:①物權(quán)是直接支配物的絕對(duì)權(quán);②物權(quán)是直接支配特定的獨(dú)立之物的權(quán)利;③物權(quán)是以對(duì)物的直接支配并享受其利益為內(nèi)容的權(quán)利;④物權(quán)是具有排他性的權(quán)利。、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅?對(duì)世權(quán)——對(duì)抗知情人?物權(quán)
2025-01-11 14:27
【摘要】第九章經(jīng)濟(jì)司法爭(zhēng)議解決途徑一、友好協(xié)商這是最直接最有效的方法。協(xié)商是指在爭(zhēng)議發(fā)生后,爭(zhēng)議各方當(dāng)事人在互諒互讓的基礎(chǔ)上,通過(guò)友好協(xié)商,各自作出一定的努力和讓步,共同尋求一個(gè)彼此均可接受的解決方案,達(dá)成和解。優(yōu)點(diǎn):(1)沒(méi)有固定程式,既可面談也可函電磋商;(2)不需專門手續(xù)和專門機(jī)構(gòu);
2025-05-10 23:43
【摘要】第五章要素市場(chǎng)規(guī)制法第一節(jié)房地產(chǎn)市場(chǎng)的法律規(guī)制一、概括1、住房狀況人均建筑面積10平方米以下的,近1000萬(wàn)戶,占城鎮(zhèn)家庭總戶數(shù)的%享受住房保障的,低于城鎮(zhèn)家庭總戶數(shù)的1%2021年,廉租房建設(shè)的投入低于政府當(dāng)年財(cái)政支出的%2、立法概況《城市規(guī)劃法》(1989年制定)及其實(shí)施條例《建筑法》(
2025-05-11 20:07