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【正文】 危害辨識，危險評價和危險控制計劃 法律及法規(guī)要求 目標(biāo) 職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案 4 實施與運(yùn)行 機(jī)構(gòu)和職責(zé) 培訓(xùn)意識和能力 走進(jìn) WTO—— OSHSMS貫標(biāo)與認(rèn)證 ? 第三部分 職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系由下列 17個要素組成。 走進(jìn) WTO—— OSHSMS貫標(biāo)與認(rèn)證 組織實施三個標(biāo)準(zhǔn)的相同點是： ? 組織總的 方針和目標(biāo) 要求相同 ? 三項標(biāo)準(zhǔn)使用共同的 過程模式結(jié)構(gòu) ，結(jié)構(gòu)相似以方便使用 ? 體系的原理都是 PDCA循環(huán) 過程，計劃 → 執(zhí)行 → 檢查 → 改進(jìn) ? 都需要建立 文件化 的管理體系 ? 都需要有文件化 職責(zé) 的分工 ? 都提出要通過改進(jìn)過程實現(xiàn) 持續(xù)改進(jìn) ? 都提出用 內(nèi)部審核 和 管理評審 來評價體系運(yùn)行的有效性、適宜性和充分性 ? 都要求對 不符合 進(jìn)行控制并加強(qiáng) 培訓(xùn)教育 ? 都要求組織的最高管理者任命 管理者代表 ，負(fù)責(zé)建立、保持和實施管理體系 走進(jìn) WTO—— OSHSMS貫標(biāo)與認(rèn)證 四、進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證的好處 ? 各國職業(yè)安全衛(wèi)生的差異使發(fā)達(dá)國家在成本價格和貿(mào)易競爭中處于不利地位 ，只有在世界范圍內(nèi)采取統(tǒng)一的職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)才能從根本上解決此問題。 走進(jìn) WTO—— OSHSMS貫標(biāo)與認(rèn)證 五、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟 步驟一、組織準(zhǔn)備 ? 企業(yè)總經(jīng)理（廠長）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層思想并決策執(zhí)行 ? 建立“貫標(biāo)”的領(lǐng)導(dǎo)班子和工作班子 ? 在企業(yè)內(nèi)部開展職業(yè)安全衛(wèi)生貫標(biāo)分層次的教育培訓(xùn) ? 進(jìn)行初始狀態(tài)評審作為職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系建立的基礎(chǔ)。 謝 謝 關(guān) 注！ 廣東博深質(zhì)量管理工程咨詢有限公司
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