【正文】 體體會如下： 一、用心打造精英團隊，沉著應(yīng)對困難局勢。 設(shè)定共同目標(biāo)是團隊建設(shè)的基礎(chǔ)，強烈的團隊精神，來自于共同的奮斗目標(biāo)。 強化組織職能，加強對每個業(yè)務(wù)員的思想認識、工作態(tài)度和信心的引導(dǎo)，建立更為有效的考核和激勵機制，把 公司各項資源充分整合到位，真正做到服務(wù)于銷售，有利于銷售，充分調(diào)動分公司每一個銷售人員的積極性和創(chuàng)造力，帶動銷售團隊共同成長，激發(fā)銷售團隊的持久戰(zhàn)斗力。想客戶之所想，急客戶之所急，積極應(yīng)對變化，快速響應(yīng)市場，才會不斷滿足并超越客戶期待，真正讓我們的每一個客戶深切感受到國茂產(chǎn)品和服務(wù)不可替代，否則，在未來市 場的競爭中我們將難言長久立足 ! 回首過去，展望未來。 實現(xiàn)管理職能是對出租企業(yè)的常規(guī)理解，其它方面應(yīng)該很少涉及，其實不然，出租企業(yè)的經(jīng)營中，營銷理念的貫徹及開展始終處于相當(dāng)重要的地位。 在下面我就 2年的主要工作向大家作一個匯報，主要有以下幾個方面： 一、機構(gòu)整合取得階段性成果。整合以后，對北方、北創(chuàng)所有分公司進行了“一分至十六分”的統(tǒng)一編號，并迅速統(tǒng)一了兩家公司原來對 分公司的考核標(biāo)準(zhǔn)，把整合過度期降到最短。截至目前，整合的優(yōu)勢明顯顯現(xiàn)，最直接的回報是工作效率、企業(yè)效益的提升。通過調(diào)整，人員結(jié)構(gòu)基本上得到優(yōu)化，根據(jù)日常工作需要，人力資源部通過開展招聘會和網(wǎng)上招聘又吸納新員工 (含內(nèi)調(diào)人員 )28 人次，并在不影響部門正常 運轉(zhuǎn)情況下，因崗位設(shè)置變化和公司整合共精簡或調(diào)離員工 45人次。幾年前，北方北創(chuàng)集中進行過一次大規(guī)模續(xù)簽行動，數(shù)量巨大、效益巨大，作為一個副產(chǎn)品，也形成了 20 年車輛集中到期的問題，其中， 20 年1929 輛， 20 年 2237 輛，怎么解決這個問題呢 ?經(jīng)過認真思考，公司決定，把握時機，強化續(xù)簽、置換工作，克服各種困難，再次實現(xiàn)了效益的提升。首先我代表幼兒園全體教職工，對參加我園教大會的縣教育工會的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎！對一年來辛勤工作在保教工作戰(zhàn)線上的各位兄弟姐妹們道一聲謝謝你們。 一、以提升素質(zhì)為基礎(chǔ)，強化精細化管理 辦一所好的幼兒園需要硬件作支撐，但更需要軟件為底蘊。軟件則是人才，他是時間加智慧、再加勤奮。我們在班子內(nèi)開展了向他人推薦一本自己閱讀過的好書、每周學(xué)習(xí)一篇好文章活動，通過交流活動，有效提高班子成員的理論水平。 一年來，我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型教職工隊伍為目標(biāo)，積極采取走出去，引進來等形式，多渠道培養(yǎng)、培訓(xùn)教師，著力打造有思想、有個性、有特長、有創(chuàng)新、善合作的教 職工隊伍。 在加強教師培訓(xùn)、促進教學(xué)水平提高的同時，我們更注重教師基本功的培養(yǎng)。 規(guī)范園本課程。 進一步改善教育教學(xué)環(huán)境。amp。通過上課評課再上課再評課的形式，讓教師反復(fù)思考教學(xué)過程是否合理，教育效果是否達成。 （四）以幼兒發(fā)展為目標(biāo)，落實素質(zhì)教育。 （五）挖掘家長教育資源，家園互動不斷創(chuàng)新。 （二）工會組織著力加強凝聚力工程 ，推進和諧、幸福校園建設(shè)。 為了調(diào)動廣大教職工的工作積極性，學(xué)期初都要召開表彰大會，對上學(xué)期涌現(xiàn)出的先進進行表彰：教師組等 10位老師、保育組等 5 位老師、后勤組 3 位老師獲優(yōu)秀教師稱號；大三班、大五班等五個班獲優(yōu)秀班集體；等 4 人獲得園優(yōu)質(zhì)課教師；等 10 人獲得優(yōu)秀教案獎； 等 3 人獲得衛(wèi)生先進個人；等 9名教師被評為先進共產(chǎn)黨員。在園時間長達十四個小時，休息日、節(jié)假日沒有歇過一天！孩子 們參加 **市幼兒基本體操比賽時， 2 位老師，結(jié)束一天的工作后，再帶領(lǐng)體操隊的孩子們刻苦訓(xùn)練。 事業(yè)單位員工年會發(fā)言稿 1 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們： 大家好 ! 我是某某某，能夠在這里講話是在是榮幸，我們走過了 2021 年，現(xiàn)在邁著步伐正在向 2020 年前進著，相信此刻大家心中都跟我一樣，是激動的，過去的一年們都是非常的努力，有很多事情都在一步步的完善好，工作上面是值得提倡的，我們每一個某某的員工都應(yīng)該以自己的工作為榮，過去的一年我們單位取得了不錯的成績，有了進步才有動力，這二者不可或缺，在工作當(dāng)中一定要懂得吸取過去的經(jīng)驗，這么一來在全新的一年里才能夠做到更好，不管是做什么事情都應(yīng)該要有一個態(tài)度，在單位年會之際，我們也好好慶祝一番，希望在新的一年能夠再創(chuàng)佳績，有了 足夠的動力才能夠更好的推進工作。成績的取得，是洪社長及各位領(lǐng)導(dǎo)班子堅強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，更是各位同事辛勤工作和各位家屬大力支持的結(jié)果，我為作為辦公室這個大家庭中的一員，深感驕傲和自豪。此時此刻，與各位一起共同總結(jié)過去望未來，這種共聚一堂的喜悅與感慨，在繁忙的工作中，顯得如此珍貴。 作為金玉普惠公司團隊的一份子，我見證了公司這幾年的發(fā)展，比較深刻地理解公司的理念。身處這大變局之中，我們的企業(yè)充滿了無限的可能，而我們每一個人，充滿了無限的機遇。使得各分公司人員按照公 司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項工作，熟練掌握工作流程，堅持按財務(wù)制度辦事，保持頭腦清醒，及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。 在工作和學(xué)習(xí)中，我堅持取人之長，補已之短。服務(wù)于公司，服務(wù)于員工，服務(wù)于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。 某某某某是高危人群集中的地方，工作繁瑣、苦、臟、累，老年人的事無小事。一切知識都是徒然的 ,除非有了工作 。努力就意味著要立足 崗位，從本職工作做起，從身邊小事做起。在這短短的三個月工作中我經(jīng)歷了。 如果某某某某是一只展翅待飛的天鵝，我愿做天鵝翅膀上一片小小的羽毛，為天鵝的振翅高飛帶來一份力量 。 事業(yè)單位員工年會發(fā)言稿 5 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們： 大家下午好 !首先祝大家節(jié)日快樂 !我是來自，很高興能夠站在這里演講。社會是我生存的舞臺，某某是我發(fā)展的平臺，我珍惜、我無悔，我發(fā)自內(nèi)心的講，我愛某某。而我的追求就是接待好每一位客戶，回答好客戶的咨詢，填好每一份合同，算準(zhǔn)每一位數(shù)字，做好每一筆理財業(yè)務(wù)。幾個月的磨練，我已順利通過公司的考核期，成為某某的一個合格員工，為此我自豪，我高興，發(fā)自肺腑的一句話：我愛某某。如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位。愛崗敬業(yè)是將自己工作當(dāng)成一種責(zé)任，一種樂趣，一種精神享受和人生追求，它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。我們的風(fēng)控經(jīng)理經(jīng)常加班到深夜，還有我們的理財融資經(jīng)理們。 親愛的同事們，某某是我們生命的追求，更是我們生命的源泉。雖然在行進的路程中，會有艱難險阻，但我相信，在孫總的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我們一定會劈風(fēng)斬浪，揚帆遠航。 填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。本合同自雙方簽訂之日起生效。 (三 )本合同期限自簽訂之日起算，至 ____________________工作任務(wù)完成時止。 (四 )在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。 四 .崗位工作條件 (一 )甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。 五 .工資福利與社會保險待遇 (一 )甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。 (四 )參加社會保險的單位，甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金。 (三 )本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》 (附件一 )，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。 違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的 。 (三 )乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方： 乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的 。 第五篇：事業(yè)單位員工辭職信 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 您們好 !我是 xx 部的，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對 我的培養(yǎng)和關(guān)照，及同事對我的關(guān)心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。 希望領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解，并盡快給予答復(fù)，將不勝感激 ! 此致 敬禮 ! 申請人： 2021年 XX 月 XX日