【正文】 第二十六條由于乙方所在崗位涉及甲方的商業(yè)秘密，需要限制乙方在本勞動(dòng)合同解除或終止之后一定期限的就業(yè)的，雙方可另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議，約定由甲方支付的競業(yè)限制期限內(nèi)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，同時(shí)約定乙方違反競業(yè)限制的違約金。 第三十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資： （ 1）乙方患病或非因工受傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的； （ 2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)離工作崗位，仍不能勝任工作的； （ 3）甲方由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或著甲方違章指揮、強(qiáng) 令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。因乙方原因?qū)е虏荒苻k理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。 勞動(dòng)爭議處理 第三十九條雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動(dòng)爭議的，甲、乙雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可提起仲裁、訴訟。 第四十四條本合同自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效。 甲方：（蓋章）乙方：（簽字） 年月日年月日 簽證機(jī)關(guān)（蓋章） 年月日 解除合同篇 2 甲方：四川海岸電器電子開發(fā)有限公司 乙方： 身份證號(hào)碼： xxxxxxxxxxxxxxxxxx 乙方是甲方職工，鑒于勞動(dòng)合同月日已到期，雙方協(xié)商一致于年月日解除勞動(dòng)關(guān)系。 因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權(quán)益，乙方保證在離職后遵守如下約定： （ 1）繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密； （ 2）自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi)，不得參與二級(jí)公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。 甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆? 2)無固定期限合同。 2)因雙方約定的終止勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn)，終止勞動(dòng)合同。 2)乙方醫(yī)保個(gè)人編號(hào)：。 6)通知一式五份，用人單位一份 (存入勞動(dòng)者檔案 )，勞動(dòng)者本人一份，單位所在地社保局一份，住房公積金管理辦公室一份，勞動(dòng)者本人戶口所在地就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)一份。 三、在公司規(guī)定的離職截止日期前，未辦理任何離職手續(xù)就擅自不到崗，將按公司規(guī)定視為曠工；曠工超過 2 個(gè)工作日將以嚴(yán)重違反公司休假和考勤制度為由被開除。 以上兩項(xiàng)共計(jì)人民幣（大寫）元。 六、甲乙雙方對(duì)本協(xié)議皆負(fù)有保密責(zé)任，雙方皆不得擅自泄露。 甲方：乙方： 時(shí)間：時(shí)間： 解除合同篇 7 甲方： 乙方： __________(身份證： ____________________) 甲乙雙方于 __________年 __________月 __________日簽訂了無固定期限 (或 __________年 __________月有固定期限 )勞動(dòng)合同，現(xiàn)由于乙方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就協(xié)商解除事宜達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同，雙方解除勞動(dòng)合同的日期為二○一○年 __________月 __________日 __________時(shí)。 上述款項(xiàng)為一次性了結(jié)總付金額，包括賠償金、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工傷醫(yī)療待遇、加班工 資、其他勞動(dòng)報(bào)酬和福利等。 四、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方仍應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方在乙方簽署本協(xié)議并到房管部門備案后，即可以任何方式處分該房屋。 七、本協(xié)議一式五份，甲方兩份，乙方、市公證處及房管部門各一份，五份協(xié)議均具有同等效力。 二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對(duì)清楚，并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單（或欠款證明）交甲方財(cái)務(wù)部門。 七 、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后 5 日內(nèi)，甲方向乙方提供解除勞動(dòng)合同的證明。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。 二、甲、乙雙方在此確認(rèn)：甲方無需向乙方支付解除《勞動(dòng)合同》的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用；同時(shí)，自本協(xié)議簽署之日起，乙方不再因原勞動(dòng)合同解除前的履行，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。 六、自本協(xié)議簽署之日起年內(nèi)，乙方不得在其他單位或自己開業(yè)以長期或臨時(shí)、有償或無償、專職或兼職、直接或間接的方式經(jīng)營競爭業(yè)務(wù)。 九、自本協(xié)議簽署之日起，乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行《勞動(dòng)合同》中關(guān)于《勞動(dòng)合同》解除后乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行的義務(wù)。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，下面是為大家收集的解除合同 7 篇，僅供參考，大家一起來看看吧。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下： 自 *年 *月 *日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止 。 (稅前 )甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密 (包括本協(xié)議內(nèi)容 )進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金 *元。自雙 方簽署之日起成立并生效。自協(xié)議解除之日起，甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。 第四、甲乙雙方都保留通過訴訟解決本合同爭議的權(quán)利，在本協(xié)議生效后，如果任何一方不履行本協(xié)議約定的義務(wù)，另一方有權(quán)尋求通過訴訟解決爭議。 第二條、薪酬、社保及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 乙方確認(rèn)，在簽訂本協(xié)議之前，甲方已履行用人單位全部義務(wù)，依法向乙方足額發(fā)放薪酬、辦理社保及支付各種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第五條、爭議解決 甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決。銀行貸款部分款項(xiàng)共計(jì)元由甲方年月日直接返還予貸款銀行，并向乙方提供銀行的收據(jù)，做為乙方與銀行解除借款合同的依據(jù)。 (4)年月日之前，甲方向乙方支付 %計(jì)元直接返還款項(xiàng)。 2 條第 (6)款約定執(zhí)行完畢后，雙方另行簽訂解約協(xié)議解除該契約。 部直接返還款項(xiàng)后 15 日內(nèi)辦理。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資、社保福利截至到_______年 _____月 _____日。 乙方應(yīng)為在職期間所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。 本協(xié)議自雙方簽署之日起成立并生效。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非?？鄲腊桑韵率菐痛蠹艺淼慕獬贤?10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。 勞動(dòng)合同期限 第一條本合同期限為下列第種合同類型： （一）無固定期限勞動(dòng)合同，自 年月日起，其中試用期為 個(gè)月，自年月日起至年月日 止； （二）固定期限勞動(dòng)合同，期限為 年，自年月日起至 年月日止，其中試用期為個(gè)月，自年月 日起至年月日止； （三）以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，自 起至 完成為止。 第四條乙方工作地點(diǎn)為：。 第七條在本合同期內(nèi)，經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位發(fā)生工時(shí)制調(diào)整，從勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)之日起變更。試用期工資為元 /月； （三）雙方約定的其他工資付形式： 。 社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇 第十三條甲方按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家、地方相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。 第十六條乙方患病或非因工負(fù)傷，其工資按照國家的規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。 第二十條甲方為乙方提供的符合國家的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品等 第二十一條乙方在勞動(dòng)過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議書的約定。雙方簽訂保密協(xié)議的，按保密協(xié)議的約定執(zhí)行。 合 同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第二十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第三十二條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 第三十五條有下列情形之一的，本合同自然終止。勞 動(dòng)合同續(xù)簽的，不再約定試用期。 第四十二條如本合同的任何條款無效或無法，不影響本合同其他條款的效力。 第四十五條下列文件為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。 甲方：四川海岸電器電子開發(fā)有限公司 乙方： 年月日 解除合同篇 3 因同志考上 ,經(jīng)其本人提出解聘申請(qǐng) ,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》 (國辦發(fā) [XX]35 號(hào) )文件精神和有關(guān)規(guī)定 ,我校同意與同志于年月日解除 20 年月日雙方簽訂的 特崗教師 聘用合同 .該協(xié)議一式叁份 ,甲乙雙方及見證單位各執(zhí)壹份 ,經(jīng)雙方簽字后生效 . 甲方法人代表 (簽字 )乙方 (簽字 ): 甲方單位公章 : 甲方主管部門見證 (公章 ): 簽訂時(shí)間 :年月日 解除合同篇 4 甲方： __________ 乙方： __________性別： _____ 由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于 _____年 _____月 _____日提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議： 雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止。 為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 _____元人民幣（大寫： _____）（稅后） 乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將 50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。 本協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。 根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，以及雙方勞動(dòng)合同的約定，現(xiàn)對(duì)該勞動(dòng)合同按以下第 4 項(xiàng)辦理。 4)因乙方提出辭職，解除勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)合同。 4)終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間為：。雙方確認(rèn)勞動(dòng)合同于年月日解除，解除性質(zhì)為雙方協(xié)商一致解除。 四、乙方在職期間的年假已經(jīng)休完，在職期間的各種福利待遇已經(jīng)享受完畢 。 本協(xié)議簽訂之前甲乙雙方均已了解勞動(dòng)法相關(guān)法律規(guī)定，上述費(fèi)用包含了乙方所應(yīng)得的法定經(jīng) 濟(jì)補(bǔ)償金、乙方在甲方工作期間可能享有的其它經(jīng)濟(jì)性權(quán)益、乙方的一些未結(jié)費(fèi)用以及乙方與甲方存在一些爭議但在解除合同時(shí)已經(jīng)達(dá)成一致性意見，可是又不宜于明確列出的其它費(fèi)用等，甲乙雙方確認(rèn)雙方已無任何勞動(dòng)糾紛。本協(xié)議簽訂后，乙方不得散布對(duì)甲方的任何負(fù)面信息或評(píng)論。 二、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇享受截止時(shí)間為二○一○年 __________月 __________日 __________時(shí)。 三、乙方對(duì)甲方應(yīng)付其勞動(dòng)報(bào)酬和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)瓤铐?xiàng)的金額予以確認(rèn)并沒有爭議。假設(shè)存在其他權(quán)益爭議，甲乙雙方均同意將其放棄。甲方就簽署該合同收取之樓款于本協(xié)議生效之日起 30 日內(nèi)返還乙方。 五、在執(zhí)行本解除協(xié)議過程中如產(chǎn)生爭議，甲乙方雙方應(yīng)盡力通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可提交有管轄權(quán)的人民法院通過訴訟解決。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。 三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至 ____年 ____月 ____日止。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。 六、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金 __________元。 八、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誣陷、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，經(jīng)甲乙雙方平等、自愿協(xié)商，就《勞動(dòng)合同》的解除事宜協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議： 一、乙方因個(gè)人原因主動(dòng)向甲方提出解除《勞動(dòng)合同》。 四、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。（視情況適用） 七、乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后 15 日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、黨團(tuán)關(guān)系等轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。 十一、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲方蓋章，法定代表人或授權(quán)代表簽字及乙方簽字后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律