【正文】 我們在制定和出臺每一項制度時，都做到先把實際情況摸清楚，把存在的問題研究透，努力使 所制定的反腐倡廉制度符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，避免主觀隨意性，提高建章立制的質量水平。在制度當中 明確地規(guī)定了財務管理和資金使用的范圍，審批權限、數(shù)額和管理程序。 嚴格貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作的各項目標任務。由于我們做到了制定制度不空喊口號、執(zhí)行制度做到嚴肅認真，從而體現(xiàn)了規(guī)章制度的嚴肅性和約束力，黨風廉政建設、軟環(huán)境建設和行風建設都收到了良好效果。為了抓好林業(yè)局的黨風 廉政建設工作，我們首先從局黨委領導班子抓起，要求黨委班子成員必須樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。 我們在黨風廉政建設中首先從領導干部做起，牢記“兩個務必”，做到“八個堅持，八個反對”。 我們還進一步增強領導干部的法紀意識和依法行政的能力。 局黨總支班子成員在林業(yè)局的黨風廉政建設當中負有主要的領導責任。 二是秉公決策，帶頭貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，依法行政、依法辦事，不搞以權謀私、貪贓枉法，古人云“吏不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，公則民不敢慢，廉則吏不敢欺”。一是定期開展黨風廉政建設學習生活會，領導干部總結匯報自己的工作學習情況，并接受組織監(jiān)督和大家的批評建議 。通過學習教育，使廣大黨員干部的思想覺悟得到了進一步提高，堅定了執(zhí)政為民的理想信念。對落實責任制不力或不抓不管出現(xiàn)問題的進行追究，確保責任制落到實處，發(fā)揮作用。一是著力構建警示訓誡防線，完成了定期談話制度、黨風廉政建設責任制專項檢查考核等制度的建立，切實加強了對黨員干部的監(jiān)督管理，規(guī)范了權力運行；二是嚴格執(zhí)行領導干部廉政“四個不準”以及加強政風建設的“五個禁止”“四個堅決制止”等規(guī)定，主要領 導從自身做起，從每一件小事做起，帶頭執(zhí)行并管好班子成員、管好下級職工和親屬子女，為廣大干部職工起到了良好的表率作用；三是進一步完善其他規(guī)章制度，明確工作程序、簡化機關辦事環(huán)節(jié)、提高辦事效率，加強機關干部職工的理想、信念、宗旨教育，不斷增強服務意識。 我局黨風廉政建設在上級主管部門的關心支持下，在全局干部職工的共同努力下，取得了一些成績，但與縣委和上級主管部門要求相比還存在許多不足，還有一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題，如個別黨員干部的思想作風與黨中央的要 求和廣 大職工的期望還有一定的差距，政務公開的廣度還不夠，職工對黨風廉政建設的滿意度還有待進一步提高。二是借助反面典型教育片不斷開展黨紀、政紀、法律、法規(guī)教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員干部反腐必勝的信心 。把學習實踐科學發(fā)展觀同黨風廉政建設專題學習教育活動緊密地結合起來，組織黨員干部學習《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》、《八條禁令》，學習正反典型材料并結合個人思想實際寫出心得體會進行交流。對落實責任制不力或不抓不管出現(xiàn)問題的進行追究，確保責任制落到實處，發(fā)揮作用。通過努力，機關工作紀律得到加強，服務態(tài)度得到進一步改善，工作效率明顯提高。通過著力查辦群眾來信來訪案件，為群眾解決實際問題和困難，暢通了廣大群眾的信訪渠道，融洽了黨群、干群關系，全年沒有發(fā)生越級上訪案件和群體性上訪案件，保持社會林業(yè)的穩(wěn)定。并且加強學習，增強黨員干部廉潔自律意識。以開展行風建設活動為階梯，不斷加強自身建設。堅持做到了領導干部職責和權力行使到哪里，黨風廉政建設責任制就落在哪里。 二、全面抓好作風建設，進一步鞏固政風行風建設成果。二是把行風教育與法制教育緊密結合起來 。 深入貫徹落實上級的安排部署。對街道下達我林業(yè)局 2021年黨風廉政建設和反腐敗工作任務，作了細化分解，責任到人，落實到有關科室。在本單位內部建立了學習培訓制度，進行黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)教育，認真開展黨風廉政建設教育活動。一是認真處理來人來訪事件，維護群眾合法權益。三是加強黨務、政務公開，促進糾風、政務公開和軟環(huán)境建設工作的全面展開。 通過宣傳教育、政治學習、評優(yōu)創(chuàng)先等多種形式開展活動，以進一步加強干部隊伍建設 第五篇： XX年林業(yè)局黨風廉政建設工作總結 XX 年林業(yè)局黨風廉政建設工作總結 XX 年，我局黨風廉政建設工作，在縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，在縣紀委、縣監(jiān)察局的正確領導下，認真貫徹落實中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系 XX— XX 年工作規(guī)劃》，以科學發(fā)展觀為指導，深入學習十七屆三中全會和中、省、市、縣紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針。進一步促進黨內民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度的落實 ,強化對權力運行的監(jiān)督制約 ,增強領導干部廉潔從政的自覺性 ，增強黨內事務的透明度 ,暢通黨員群眾的民主監(jiān)督渠道，提高黨的執(zhí)政能力和領導科學發(fā)展水平 ,永葆黨的先進性。組織干部職工繼續(xù)深入學習了中央十七屆三中全會精神和胡錦濤、賀國強同志在中紀委二次全會上的講話、報告，深入學習了《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系 XX— XX 年工作規(guī)劃》認真學習了《中華人民共和國公務員法》、《云南省公務員八條禁令》及“四項制度”。通過學習，我局干部職工切實 轉變了工作作風，提高了辦事效率和工作水平，樹立了為民、務實、清廉的良好形象。 強化理論學習，積極開展“三個一”活動。通過學習，全局干部職工的政治思想、政治素質得到了有效的加強。在講團結、顧大局、樹正氣、干實事、謀發(fā)展以及營造風清氣正的良好環(huán)境方面，努力維護和營造四個“和諧”即：局領導班子之間的和諧；林業(yè)局和其它部門之間的和諧；局內各股室之間的和諧；同事之間的 和諧。 (五 )認真貫徹落實兩個《四項制度》，強化林業(yè)服務意識。強化行政效能建設堅持執(zhí)政為民的思想，強化公仆意識。一是認真組織傳達學習文件精神，在干部職工中開展“加強作風建設，促進科學發(fā)展”主題實踐活動；二是強化責任，明確職責，明確了以支部書記負主責，各股室負責人具體負責，辦公室負責督察的問責機制；三是檢查辦公電腦，刪除游戲軟件，我局對全局干部職工的計算機進行檢查，全部刪除與辦公無關的各類軟件，對不良信息進行技術隔離，從根本上消除上班玩電腦游戲的現(xiàn)象。堅持把案件查處作為落實黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，作為取信于民的重大舉措來抓，堅持從辦理信訪案件入手，進一步完善了信訪工作 制度，加大了群眾信訪件的調查處理工作力度，廣辟案源線索。 全年辦理使用林地審批手續(xù) 3 件，征占用林地 公頃。全年共為國家挽回經(jīng)濟損失 萬元。按照《 XX 縣推行陽光政府四項制度工作領導組辦公室轉發(fā) XX 市監(jiān)察局關于明察暗訪兩個四項制度落實情況通報的通知》要求，認真開展了推行林業(yè)行政執(zhí)法責任制、林業(yè)行政執(zhí)法自查自糾、督促監(jiān)察工作，整改存在的問題，舉一反三 一、深刻警醒，規(guī)范了林業(yè)公安派出所、木 材檢查站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站等林業(yè)執(zhí)法單位和執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，有效地預防了辦事不公、作風粗暴、吃拿卡要、刁維群眾和損害群眾利益的問題發(fā)生。進一步強化《公務員八條禁令》落實力度，實施“家庭助廉工程”，共同構筑了拒腐防線。 三、取得的基本經(jīng)驗 我局在加強黨風廉政建設工作方面，取得了一定成效，也積累了一些基本的經(jīng)驗：一是領導重視，加強黨風廉政建設工作是前提；二是落實責任制度，強化黨性黨風黨紀教育是根本；三是創(chuàng)新活動載體，與文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、推進工作緊密結合，廉潔勤政提升工作效能是目的；四是建立健全一套制度和長效機制是根本保證。 認真落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律。 堅持學習制度，認真組織學習和實踐黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七大精神，進一步提高班子領導科學發(fā)展的能力和干部職工團結干事的能力。二是重點圍繞集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等制度，建立健全決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力運