【正文】 日，省政府黨組用三個半天時間召開專題民主生活會，圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和“為民務(wù)實清廉”的主題，聚焦“四風(fēng)”，查擺問題，剖析原因，開展批評與自我批評，明確整改方向和措施。同時，通過書面征求、召開座談會、上門聽取和網(wǎng)絡(luò)留言，征集到各方面的意見建議 9 大類、 240 多條。 會上，婁勤儉首先代表領(lǐng)導(dǎo)班子進行對照檢查，并率先剖析自己在作風(fēng)方面存在的問題。既立足當(dāng)前崗位職責(zé)，又回顧成長進步經(jīng)歷 。但是，在執(zhí)行政治紀(jì)律、貫徹八項規(guī)定和反對“四風(fēng)”等方面也存在一些問題，班子成員的思想作風(fēng)也有需要改進的地方，突出表現(xiàn)在，治理文山會海不徹底、調(diào)查研究不深入、管理“三公經(jīng)費”不夠嚴(yán)格，政府職能轉(zhuǎn)變不到位、掌握全局能力亟需提高、履行“一崗雙責(zé)”力度有待加大，等等。受傳統(tǒng)思維定勢影響，工作思路缺乏創(chuàng)新 。二是下決心治理文 山會海，開短會、講短話、少發(fā)文，講話和文件要言之有物，不要穿靴戴帽。六是牢固樹立“功成不必在我”的意識，加快形成轉(zhuǎn)變作風(fēng)和狠抓落實的長效機制，特別要圍繞反對“四風(fēng)”，制定 完善相關(guān)規(guī)定和實施細則，并切實做到嚴(yán)格執(zhí)行。會議決定，這次會議后，省政府班子成員分頭到各市調(diào)查研究，督促檢查，現(xiàn)場辦公，幫助各地解決突出問題，抓好今年后兩月工作和明年開局的各項準(zhǔn)備，以實實在在的業(yè)績檢驗群眾路線教育活動的成果。會上，上杭縣委書記傅藏榮代表縣委常委班子作了對照檢查 。主要體現(xiàn)了“真”，敢于直面問題，講真話講實話 。通過這次民主生活會，大家既碰撞了思想又凝聚了共識，既提升了政治覺悟又提振了干事創(chuàng)業(yè)精氣神，達到了“ 團結(jié) — 批評 — 團結(jié)”的目的。要努力克服年輕干部黨內(nèi)政治生活和政治歷練不足的問題，不斷提高政治能力，增強政治定 力、政治敏銳性和政治鑒別力，確保各項工作沿著正確方向前進。深入學(xué)，在學(xué)思踐悟中融匯貫通，在考 驗?zāi)サZ中提高覺悟 。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和我省《實施辦法》，帶頭糾正“四風(fēng)”，持續(xù)在常和長、嚴(yán)和實、深和細上下功夫，把作風(fēng)建設(shè)一抓到底 。 四要全面從嚴(yán)抓落實。要以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，全面落實管 黨治黨各項任務(wù)，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。 自第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，按照中央、省委、市委相關(guān)部署要求，該局領(lǐng)導(dǎo)班子 堅持從嚴(yán)從實、示范引領(lǐng)，高質(zhì)量開展主題教育，做深做實學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實等各項工作。自我批評時，堅持刀 刃向內(nèi)，勇于解剖自己、揭短亮丑，既找理論短板、工作弱項，又找思想差距、作風(fēng)不足，把自己的問題講清楚 ，把問題根源將透徹，把整改措施講具體。 一、存在的主要問題 （一）關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面 ，學(xué)習(xí)自覺性普遍不高。例如：每次召開黨組會，都是研究業(yè)務(wù)工作比較多，很少專題研究黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，尤其是圍繞 **建設(shè)養(yǎng)護項目，沒有開展過富有成效的黨建活動，造成黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)，存在“兩張皮” 現(xiàn)象。 。推動重點工作缺乏“釘釘子”精神，工作擺位不高，重視程度不夠，習(xí)慣以開會和發(fā)文件形式代替部署落實，后續(xù)監(jiān)督檢查跟進不到位，前緊后松，致使實際效果打了折扣。 2．“好人主義”思想沒有根除。對北辰 **事業(yè)發(fā)展的一些重大 問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。 2021 年招標(biāo)過程中存在風(fēng)險點，在招標(biāo)過程中沒有上級監(jiān)管人員，由本級紀(jì)檢組成員代替，有時招標(biāo)小組個別成員缺席，也進行了評標(biāo)，事后在中標(biāo)意見表補簽。 2．宗旨意識不牢，政績觀有偏差。個別黨員干部在平時工作中有時以身作則做得不夠好，自我約束能力不強，在執(zhí)行工作紀(jì)律方面仍把自己混同于一般的職工群眾，沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴(yán)格約束自己，不僅存在工作中玩手機、吃零食現(xiàn)象，而且有吃好一點、穿好一點、用好一點的攀比心理，有的甚至將這種意識不自覺地帶到工作中，總希望單位食堂飯菜好一些，辦公用品檔次高一些、質(zhì)量好一點，包括文件用紙也總是強調(diào)質(zhì)量。對新時代新要求理解不深，班子成員把時間和精力更多投入于事務(wù)性工作，把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”，放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定，沒有處理好工學(xué)關(guān)系，以至于雖然多次組織黨的十九大精神的學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)質(zhì)量不高，對學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏深入的研究探討，沒有牢固樹立“四個意識”，沒有完全做到“四個服從”，更不能熟練運用黨的理論指導(dǎo)實踐，解決實際問題的能力不強。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員擔(dān)當(dāng)作為的意識不強，“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想根基打得不夠牢固、不夠扎實。創(chuàng)新的氛圍仍不夠強，對工作中出現(xiàn)的新問題新矛盾，拿出有力應(yīng)對措施的少，只等上級的文件、政策。 ，提升黨員干部隊伍素質(zhì)。 ，落實好主體責(zé)任。著力深化和鞏固“維護核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”學(xué)習(xí)教育成果，進一步引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念，增強“四個意識”，爭做合格黨員，把教育成果落實到工作當(dāng)中，轉(zhuǎn)化為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的動力。同時加強 **行業(yè)發(fā)展政策調(diào)研，強化 **建養(yǎng)職能，提高工程管理質(zhì)量，提升 **養(yǎng)護水平，集中精力解決 一些制約北辰 **事業(yè)發(fā)展的突出問題，更好地服務(wù)區(qū)域發(fā)展和百姓出行，不斷滿足百姓群眾對美好生活的需要。 一、存在的主要問題 （一）在理想信念方面 一是政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排不科學(xué)、不系統(tǒng)。很多職工不善于學(xué)習(xí)，不熱心學(xué)習(xí)。三是對 上級決策部署和群眾期盼認識不高、行動不快。二是對環(huán)境監(jiān)管工作不到位、責(zé)任不落實。個別班子成員做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好。調(diào)查研究不深入，特別是帶著問題調(diào)研、帶著思考調(diào)研、帶著案例調(diào)研不夠。解基層難題、幫群眾所需還有差距。餐桌浪費現(xiàn)象沒有完全杜絕。工作中怕冒風(fēng)險、怕承擔(dān)責(zé)任，膽子小、顧慮多，患得患失，不敢決斷、不敢負責(zé)。表現(xiàn)為部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在工作中有經(jīng)驗主義、本本主義傾向，每年都要開展的業(yè)務(wù)工作，沿用舊模式繼續(xù)做。 （五）在組織生活方面 一是思想認識不高。有的班子成員對開展組織生活興趣不高，思想上存在“應(yīng)付”心理，把參加組織生活當(dāng)成一種額外負擔(dān)被動應(yīng)對。缺乏一套抓黨組織規(guī)范化建設(shè)的有效經(jīng)驗，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子落實主體責(zé)任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多。單位制定出臺了一系列規(guī)章制度辦法，但職工沒有進行認真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有在各種場合強調(diào)和要求。對理論武裝的重要性和緊迫性認識不足。難以辨明方向，缺乏用辯證的觀點分析問題的能力，在堅持中國特色社會主義理想信念方面產(chǎn) 生了一些認識上的模糊和困惑，不能始終做到內(nèi)化于心、外化于行。一些同志怕接觸矛盾，多栽花少栽刺，根子還是理想信念蒙上了灰塵。不知不覺放松了對自己的要求和約束，導(dǎo)致立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨觀念不強。有時對社會關(guān)切、群眾需求把握不準(zhǔn)，抓環(huán)境管理轉(zhuǎn)型力度不夠。奮斗意志有所消減，拼搏精神有所衰退，憑個人經(jīng)驗辦事，導(dǎo)致有的工作落實質(zhì)量和效果不佳。一些領(lǐng)導(dǎo)干部艱苦創(chuàng)業(yè) 的勁頭不足，特權(quán)思想和奢侈浪費現(xiàn)象糾正不力，享樂主義和奢靡之風(fēng)整治不狠。 （四）在加強管理，監(jiān)督工作上有差距 對單位已有的各項規(guī)章制度在落實過程中缺乏有效的督促檢 查，即使在發(fā)現(xiàn)問題后也當(dāng)好好先生，礙于情面，聽之任之，存在缺位現(xiàn)象，未能較好地正風(fēng)肅紀(jì)，致使一些有關(guān)改進作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全執(zhí)行到位。根據(jù)不同時期和不同階段的學(xué)習(xí)重點和工作要求制定學(xué)習(xí)計劃，堅持每周一次的領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日講座學(xué)習(xí)，通過局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大家集中學(xué)習(xí)、討論交流等多種形式，增強學(xué)習(xí)效果。建立領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)研制度和例會制度，針對環(huán)保重點、難點問題，針對通過各種方式收集聽取到的社會各方面對環(huán)保工作的建議和意見，深入開展調(diào)查研究，在調(diào)研的基礎(chǔ)上認真梳理產(chǎn)生問題的癥結(jié)和根源，制定相應(yīng)的整改措施，明確責(zé)任人和整改時限，同時建立整改臺賬，做到問題整改一個、銷案一個。在單位內(nèi)部深入推行 勤儉節(jié)約，建立健全制度，并由局辦公室按照實際需求嚴(yán)格控制公務(wù)接待、公物領(lǐng)取、公車使用等，加強對水電等能源的節(jié)約使用，并做好督查工作 第五篇：民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 地區(qū)經(jīng)信委黨組 2021 專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 （修改稿） 2021年 1 月 根據(jù)地區(qū)紀(jì)委、地委組織部《關(guān)于以“執(zhí)政為民變化變革敢于擔(dān)當(dāng)”為主題認真開好 2021 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》（哈黨組字【 2021】 144 號）文件精神，我委黨組召開領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會，主要是回顧每一 位班子成員一年來的工作、學(xué)習(xí)等情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，積極開展批評和自我批評，進一步提高我們的思想理論水平和決策能力，確保地區(qū)各項工作目標(biāo)和任務(wù)的順利完成。針對今年確定的經(jīng)濟目標(biāo)，地區(qū)經(jīng)貿(mào)委早謀劃、早動手，精心安排部署，“五抓”提升服務(wù)水平。四是抓生產(chǎn)要素協(xié)調(diào) ,為工業(yè)經(jīng)濟快速增長提供高效服務(wù)。 （二）工業(yè)領(lǐng)域重點項目建設(shè)進展順利。建立重點項目檔案，形成跟蹤服務(wù)、項目協(xié)調(diào)會制度。 111 月 ,工業(yè)領(lǐng)域固定資產(chǎn)投資實現(xiàn) 億元，占固定資產(chǎn)投資總額的 %，同比增長 %，已成為拉動固定資產(chǎn)投資的主要因素；技術(shù)改造投資完成 億元，完成年計劃的 %，促進了地區(qū)經(jīng)濟內(nèi)生性增長和結(jié)構(gòu)調(diào)整。二是重點抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整、淘汰落后產(chǎn)能和設(shè)備的工作。 110 月，地區(qū) 112 家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)萬 元工業(yè)增加值能耗 ，同比下降 %。二是規(guī)范引導(dǎo)融資性擔(dān)保行業(yè)發(fā)展。制定了《地區(qū)推進企業(yè)上市工作方案》和《地區(qū)企業(yè)上市政策引導(dǎo)專項資金管理暫行辦法》，報行署批準(zhǔn)；大明公司被自治區(qū)確定為第二批重點上市推進企業(yè)，處上市輔導(dǎo)階段，長河等 12 家企業(yè)列為地區(qū)重點培育成長性企業(yè)。一是認真開展調(diào)研摸底。三是舉辦 2021 年地區(qū)企業(yè)信息化培訓(xùn)班。去年地、縣（市）兩級政府共投入資金 5351 萬元，完成工業(yè)園區(qū)道路建設(shè) 14 公里、供水管線 公里、 35KV 輸變電工程 1 條和 2500畝綠化工程，進一步增強了承載經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平；利用援疆資金打造河南產(chǎn)業(yè)園區(qū)，大力退訂實施退城入園工程，晶華浮法玻璃已實施搬遷， 14家石材企業(yè)簽訂了遷建協(xié)議（ 7 家石材企業(yè)已開工建設(shè)），大陸橋鐵運物流與合普鐵運物流公司鐵路專用線及配套設(shè) 施已開工建設(shè)，雙合堿業(yè)、雅礦、恒瑞化工和古道酒業(yè)退城入園前期工作全面開展。一是加強市場建設(shè)。三是加強市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。截至 11 月，累計出動執(zhí)法人員 200 多人次，檢查各類市場、門店 250 余個，查處違法違紀(jì)行為 8 起，切實維護了市場秩序。 （八）支持培育農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)健康發(fā)展。三是加強農(nóng)村合作組織工作。 二、加強黨建和效能建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子公信力和干部隊伍執(zhí)行力進一步增強 （一）加強黨建工作。二是扶貧和老干部工作扎實深入。 （二）加強廉政建設(shè)。制定了《地區(qū)經(jīng)貿(mào)委推行以權(quán)力公開運行為重點的廉政風(fēng)險防范管理工作實施方案》，對照工作職責(zé)查找廉政風(fēng)險點，制定整改措施和《地區(qū)經(jīng)貿(mào)委廉政風(fēng)險防范責(zé)任制考核辦法》。 （四）強化企業(yè)減負工作。 （五）加強綜治、信訪工作。一是在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入、系統(tǒng)，許多學(xué)習(xí)內(nèi)容只是停留在通讀的層面，沒有靜下心來系統(tǒng)研讀和深入體會，委機關(guān)認真學(xué)習(xí)、深入思考、學(xué)以致用的風(fēng)氣還不濃，需處理好工學(xué)矛盾，通過加強學(xué)習(xí)提高應(yīng)對、研究、解決問題的能力；二是深入基層調(diào)研指導(dǎo)不夠，忙于 具體事務(wù)多，進行調(diào)研和指導(dǎo)檢查的時間少，深入企業(yè)、深入基層，辦實事、辦好事的效果還不明顯，需增強執(zhí)政為民理念，弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)；三是工作中不同程度地存在講條件、擺困難的問題，通力合作、團結(jié)共事、顧全大局、無私奉獻的意識需進一步增強；四是創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展與上級黨組織的要求和干部群眾的期待還有一定差距，需進一步加強和改進，不斷提升委機關(guān)干部職工的整體素質(zhì)、增強服務(wù)意識、加強作風(fēng)建設(shè)。 一是委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要發(fā)揮示范表率作用。樹立學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化理念，把學(xué)習(xí)融入工作之中，在干中學(xué)，在學(xué)中干，緊密聯(lián)系經(jīng)信工作實踐，在學(xué)習(xí)中提高推動經(jīng)信工作發(fā)展的水平；要勤學(xué)、深學(xué)、真學(xué)，開動腦筋，發(fā)現(xiàn)矛盾、總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律、解決 問題，在更高的水平上推動工作；要通過學(xué)習(xí)，既要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，感悟人生、提升境界、加強修養(yǎng)，又要開闊視野、豐富知識，做好工作。要不斷提高群眾意識，增強群眾觀念，通過推動工業(yè)項目建設(shè)、做好服務(wù)企業(yè)工作、加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)等，切實在增加城鄉(xiāng)居民就業(yè)增收、優(yōu)化發(fā)展 環(huán)境等方面讓企業(yè)和人民群眾切實享受到工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的成果；要注重調(diào)查研究，帶著問題、帶著思考深入企業(yè)、深入基層進行調(diào)研，全面了解社情民意，密切關(guān)注黨員干部和群眾的反應(yīng)，多方收集廣大干部群眾的意見，有針對性地開展工作。 (三 )學(xué)習(xí)先進典型，推動各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)。要把學(xué)習(xí)楊善洲先進事跡作為推動經(jīng)信工作快速發(fā)展的強大動力，引導(dǎo)黨員干部始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，切實把心思和精力投入到干事業(yè)、謀發(fā)展、惠民生上來，推動經(jīng)信工作比、學(xué)、趕、幫、超，爭創(chuàng)