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20xx最新護理禮儀培訓(xùn)個人總結(jié)范文大全-預(yù)覽頁

2025-05-19 00:59 上一頁面

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【正文】 理禮儀的教育,讓大家明確言談、舉止、儀表和服飾能反映出一個人的思想修養(yǎng)、文明程度和精神面貌。非常感謝大科護理長 xx 老師在百忙之中為我們培訓(xùn)護理禮儀,正因為您,我們才知道護理禮儀對護理工作的重要性。禮儀服務(wù)還可以帶給對方一個整潔、舒適的居住環(huán)境,同時創(chuàng)造一個友善、親切、健康向上的人文環(huán)境。優(yōu)美的體態(tài)語言,是職業(yè)美與藝術(shù)美的完美結(jié)合和高度統(tǒng)一。我們是普洱市人民醫(yī)院的新入職的護理,通過今天的學(xué)習(xí),我們將把所學(xué)的知識和禮儀都用到工作和實踐中去,不斷提升自身素質(zhì),用優(yōu)美的護理形象去塑造我們?nèi)嗣襻t(yī)院的護理品牌。似乎每一個行業(yè)都有自己特定的著裝要求,而《護士禮儀》從頭到腳對護士都有著嚴(yán)格的規(guī)定:神圣而美麗的南丁格爾帽、潔白無暇的護士裙、優(yōu)雅的淡妝,呈現(xiàn)在患者眼前的是一個干凈、整潔、衛(wèi)生、簡約、端莊大方的白衣天使 !端莊的坐姿、優(yōu)美的站姿、輕盈的步態(tài)告訴了我們在工作中該如何坐、立、行、走。問候時應(yīng)禮貌,中國有句俗話叫“禮多人不怪”,“您好、請、謝謝、對不起”等禮貌用語應(yīng)常掛嘴邊。對于影響病人治療的檢查結(jié)果,我們應(yīng)選擇適當(dāng)?shù)臅r機,委婉的告知患者的家屬,切忌不可在病人背后議論病人的病情,以免不恰當(dāng)?shù)恼Z言引起不必要 的糾紛。反之則不然。鼓勵的目光可以增強沮喪患者的自信 。 我們在觀看《“冬梅護理”服務(wù)規(guī)范》光盤時,想想自己平時是這樣做的嗎 ?別人能做到的相信自已也能做到 ! 所以,在今后的工作中,我要加倍地努力,對病人多一點理解,少一點埋怨 。它包括護士儀表,使用語言的藝術(shù),人際溝通與溝通技巧及護士行為規(guī)范。護理工作這種藝術(shù)美,是通過護士的言行,舉止,儀容儀表來體現(xiàn)的。從一定意義上說,護理人員的形象提高了,同時也塑造了整體單位的良好形象。 二、護理禮儀是滿足患者心理需求的有效行為方式 當(dāng)患者入院時,護理人員給以微笑,并親切地做自我介紹、環(huán)境介紹,可以消除患者因環(huán)境陌生而產(chǎn)生的不安情緒;護理人員及時詢問病情、耐心地回答問題、細(xì)致地講解作息制度及注意事項, 可以幫助患者盡早完成角色轉(zhuǎn)換,從而盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境。因此,良好的護理禮儀,在為患者提供服務(wù)的同時,也有助于促進護理人員保持健康的心態(tài),進而維持自身的心理健康。帶給病人舒適干凈的感受,有助于調(diào)節(jié)病人心理。護理工作禮儀培訓(xùn)流程 一、門診護理工作禮儀 、表情、眼神、姿態(tài)和語言。 二、急診護理工作禮儀 。 三、內(nèi)科病房護理工作禮儀 ,為臨床診療提供依據(jù) 分理解患者,做好患者的心理護理 的心理素質(zhì) 四、外科病房護理工作禮儀 ,穩(wěn)定患者情緒 五、婦產(chǎn)科病房護理工作禮儀 ,遵守保密制度 避免使用傷害性語 言 六、兒科病房護理工作禮儀 “慈母心” 言性溝通 講師介紹:沈清儀,高級禮儀培訓(xùn)師,中華禮儀培訓(xùn)網(wǎng)()特邀講師!聯(lián)系電話: 沈清儀: 國家高級禮儀培訓(xùn)師國學(xué)禮儀專家 多家大學(xué)特聘禮儀講師中國禮儀培訓(xùn)網(wǎng)資深禮儀顧問多家知名企業(yè)禮儀顧問 實戰(zhàn)派禮儀策劃專家,品牌營銷策劃專家國家高級美容師,企業(yè)形象塑造專家韓國歐凱萊整型美容機構(gòu)特約禮儀顧問國 際商務(wù)人員考評委員會禮儀專家委員 沈清儀老師是中國著名企業(yè)培訓(xùn)師,國家高級禮儀講師,從事禮儀教學(xué)多年,以弘揚國家傳統(tǒng)文化,禮儀天下為己任,博采眾長,潛心鉆研。 護理禮儀培訓(xùn)個人工作總結(jié) 2021(一 ) 首 先感謝蘇主任在百忙之中為我們培訓(xùn)護士禮儀,正是因為您,才有了全國的白衣天使們都爭相學(xué)習(xí)的榜樣 —— “冬梅護理”服務(wù)品牌,您對我們孜孜不倦的教誨,我們從心底里佩服您 !感激您 ! 常言道:沒有規(guī)矩就不成方圓。 一個會心的微笑常常會勝過千言萬語,使人心情愉悅,暫時忘記煩惱,我們每天面對的都是患有不同疾病甚至在疾病中痛苦掙扎的人,微笑對于醫(yī)務(wù)工作者來說就像一把萬能的鑰匙,開啟護患之間那熟 悉又陌生的大門,以真誠微笑的服務(wù)取信于病人,縮短護患之間的距離,從而減少患者的心理壓力,消除護患之間的陌生感與恐懼感。病人沮喪、失去信心時應(yīng)安慰、鼓勵病人,切勿言辭犀利,指責(zé)、譏諷病人 。 非語言溝通在處理護患關(guān)系時同樣起著舉足輕重的作用。眼睛是心靈的窗戶,通過眼神的交流,病人的喜怒哀樂也會溢于眼表,這時護士應(yīng)給予關(guān)心和理解。專注的目光可以給自卑的患者帶去尊重。多一張笑臉,少一張冷漠 。護理工作是一種獨特的藝術(shù),護理專家王秀英說過:“護理工作可以發(fā)揚女性所在的力和美”。良好的禮儀可以體現(xiàn)出護士的文化修養(yǎng),審美 情趣及知識涵養(yǎng),是個人自尊自愛的表現(xiàn)。 通過 xx 老師護理禮儀的教育,讓大家明確言談、舉止、儀表和服飾能反映出一個人的思想修養(yǎng)、文明程度和精神面貌。非常感謝大科護理長 xx 老師在百忙之中為我們培訓(xùn)護理禮儀,正因為您,我們才知道護理禮儀對護理工作的重要性。禮儀服務(wù)還可以帶給對方一個整潔、舒適的居住環(huán)境,同時創(chuàng)造一個友善、親切、健康向上的人文環(huán)境。優(yōu)美的體態(tài)語言,是職業(yè)美與藝術(shù)美的完美結(jié)合和高度統(tǒng)一。我們是普洱市人民醫(yī)院的新入職的護理,通過今天的學(xué)習(xí),我們將把所學(xué)的知識和禮儀都用到工作和實踐中去,不斷提升自身素質(zhì),用優(yōu)美的護理形象去塑造我們?nèi)嗣襻t(yī)院的護理品牌。重點查新入、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前后、危重癥和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險等病人護理工作的落實情況。護理部將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋于科室,并在護士長列會中提出,分析查找原因,給出建議,要求其整改,并對整改效果進行追蹤跟進。 強化護士長的管理意識。 加強了醫(yī)院感染控制管理。 嚴(yán)格落實醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn),配合醫(yī)保辦、新農(nóng)合,為患者提供便捷快速服務(wù)。②、危重癥護理平均得分 X 分,合格率 100%。⑥ 、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達(dá) 100%。針對患者提出的“熱水供應(yīng)時間較短”、“搖床少”、“加熱飯菜不方便”、“衛(wèi)生間區(qū)域地面濕滑,容易滑倒”、“繳費手續(xù)麻煩” 等問題,及時與總務(wù)科、藥械科、財務(wù)科等相關(guān)科室或分管院長聯(lián)系,取得協(xié)助后,結(jié)合實際情況妥善處理了該類事件 。組織全體護士共同學(xué)習(xí)護士禮儀規(guī)范,指點說話方式及技巧,要求護士長對護士從業(yè)行為多觀察,對不良 現(xiàn)象多指正教導(dǎo)。 完善了“護理安全不良事件主動報告和管理制度”、“護理不良事件報告單”、“壓瘡申報表”、“壓瘡 (難免 )評估表”、“壓瘡觀察護理記錄單”、“跌倒 /墜床風(fēng)險評估表”、“跌倒 /墜床危險因素評估及計劃表”、“導(dǎo)管脫落危險度評估表”、“輸血不良反應(yīng)報告表”、“各科工作量統(tǒng)計表”等標(biāo)準(zhǔn)表格的制定及修訂工作。 護理部加強了對新入及低年資護士的培訓(xùn)力度,在入職及定崗前對新入人 員進行單獨談話,談話重點為護士執(zhí)業(yè)道德、護士禮儀、規(guī)范用語、各項規(guī)章制度的執(zhí)行、護理安全等內(nèi)容 。要求全體護士積極參加醫(yī)院舉辦的各類業(yè)務(wù)講座及遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)。 加強??谱o理的開展,一年壓瘡小組參加會診 X 例,治愈壓瘡患者 X 名 (其余 Y 名患者未接受全面治療無法統(tǒng)計 ),治療不愈合傷口 X例,該患者傷口已全面愈合。 護理文件書寫欠規(guī)范,內(nèi)容單一不全面,??谱o理記錄缺乏護理 。 護理安全防范意識不強,有待加強。 加強“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)力度,提高護理人員專業(yè)技能及理論水平。加大日常巡視力度,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題,加強安全知識培訓(xùn),調(diào)動科室人員護理安全防范思 維及意識,做好主動防范工作。 不斷完善護理文書書寫質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提高護理文書書寫質(zhì)量。現(xiàn)將本個人工作總結(jié)如下: 兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈狠抓操作規(guī)范,實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破 。 從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛患者”教育,倡導(dǎo)多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。 作為護理部主任、一名光榮的 *黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作,親自帶領(lǐng)科護士長、護士長巡查各崗 。下面是由為大家整理的“護理禮儀培訓(xùn)個人工作總結(jié) 2021”,僅供參考,歡迎大家閱讀。似乎每一個行業(yè)都有自己特定的著裝要求,而《護士禮儀》 從頭到腳對護士都有著嚴(yán)格的規(guī)定:神圣而美麗的南丁格爾帽、潔白無暇的護士裙、優(yōu)雅的淡妝,呈現(xiàn)在患者眼前的是一個干凈、整潔、衛(wèi)生、簡約、端莊大方的白衣天使 !端莊的坐姿、優(yōu)美的站姿、輕盈的步態(tài)告訴了我們在工作中該如何坐、立、行、走。問候時應(yīng)禮貌,中國有句俗話叫“禮多人不怪”,“您好、請、謝謝、對不起”等禮貌用語應(yīng)常掛嘴邊。對于影響病人治療的檢查結(jié)果,我們應(yīng)選擇適當(dāng)?shù)臅r機,委婉的告知患者的家屬,切忌不可在病人背后議論病人的病情,以免不恰當(dāng)?shù)恼Z言引起不必要的糾紛。反之則不然。鼓勵的目光可以增強沮喪患者的自信 。 我們在觀看《“冬梅護理”服務(wù)規(guī)范》光盤時,想想自己平時是這樣做的嗎 ?別人能做到的相信自已也能做到 ! 所以,在今后的工作中,我要加倍地努力,對病人多一點理解,少 一點埋怨 。它包括護士儀表,使用語言的藝術(shù),人際溝通與溝通技巧及護士行為規(guī)范。護理工作這種藝術(shù)美,是通過護士的言行,舉止,儀容儀表來體現(xiàn)的。從一定意義上說,護理人員的形象提高了,同時也塑造了整體單 位的良好形象。護理禮儀在其中占據(jù)重要作用。護理在護理工作中應(yīng)當(dāng)注意自己的禮儀,這反映出自己敬崗、愛崗、對崗位工作的高度責(zé)任心和事業(yè)心。 通過這次培訓(xùn)讓我懂得:護理儀表和風(fēng)度是護理內(nèi)心世界的外在表現(xiàn),是自我感情的表露,也是與病人傳遞交流信息的方式,是工作中第一語言。想要真正領(lǐng)悟和做到快樂、魅力、幸福,需要我們努力去做好每一件事?,F(xiàn)將護理部工作 總結(jié)如下: 一、強化護理質(zhì)控管理,加強監(jiān)管力度 深入科室督促護士長做好工作安排。按照年初制定的計劃,護理部充分調(diào)動各科護士長,共同參與到護理部質(zhì)控中,將質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化,責(zé)任明確化,按照分工開展質(zhì)控檢查工作。深入科室,嚴(yán)格考核,采取現(xiàn)場抽查及每月定期考查等形式,使護理人員真正理解了核心制度的,從根本上認(rèn)識到核心制度在工作中的重要性,懂得如何按照核心制度開展工作。指導(dǎo)新上任的護士長工作,幫助她們在短時間內(nèi)承擔(dān)起科室護理管理工作。要求對手術(shù)病人的病房進行空氣消毒,確保了醫(yī)療護理安全。 各項護理質(zhì)量指標(biāo)完成情況:①、基礎(chǔ)護理平均得 X 分,合格率 100%。⑤、護理人員“三基”考核合格率達(dá) 100%。 為提高護理質(zhì)量及病人滿意度,護理部增加了對患者滿意度調(diào)查的次數(shù),采取定期或不定期、書面或口頭等方式。 為更好的開展健康教育及護患溝通,護理部協(xié)助各護理組制作了健康教育處方及宣傳畫,供病人查閱 。由護理部帶頭,堅持護士長每日夜查房及節(jié)假日值班,以保證夜間及節(jié)假日的護理安全。 四、落實人才培養(yǎng)計劃,提高護理人員整體素質(zhì) 為適應(yīng)新醫(yī)改制度及醫(yī)療市場競爭日益加劇的情況,不斷提高護理質(zhì)量及水平,及時接收先進的護理理念、操作技術(shù),護理部有計劃的安排各科護士長到內(nèi)江市第二人民醫(yī)院接受護理管理短期培訓(xùn),并選派工作能力及責(zé)任 心強的護理骨干參加院外業(yè)務(wù)培訓(xùn)或到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí)。 組織護理操作培訓(xùn)及操作、規(guī)章制度考試 36 次 (考核 X 人次 ),組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) X 次,“三基”理論考試 X 次。 加強人力資源管理,以培養(yǎng)護理能手、應(yīng)急護理人員、管理型后備人員為重點。 核心制度貫徹不徹底,個別護理人員未能嚴(yán)格執(zhí)行查對制度。 少數(shù)護理人員無菌觀念不強,院感防范意識較差。 六、下一年工作打算 繼續(xù)以開展優(yōu)質(zhì)化服務(wù)為重點,樹立主動服務(wù)意識,培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)護理觀念,強調(diào)護士儀表禮儀,掌握的溝通協(xié)調(diào)技巧,積極開展健康、安全知識宣教。 繼續(xù)加強質(zhì)控管理力度, 對全院護理工作做到妥善計劃、認(rèn)真部署、及時督查。 加強院感監(jiān)管力度。 護理禮儀培訓(xùn)個人工作總結(jié) 2021(五) 20XX 年本著“鞏固優(yōu)勢,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一年來做了本職工作。強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科的環(huán)境臟、亂、差,尿墊到處晾曬的問題。 12 護士節(jié)”大型慶典活動,得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽 。完成護理人員理論及操作考核,合格率達(dá) 9 9%。通過赴美國考察學(xué)習(xí),帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,并積極總結(jié)臨床 經(jīng)驗,本完成論文 3 篇、會議論文 2 篇及綜述 1
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