【正文】 深了機關和企業(yè)的感情，為今后工作的開展創(chuàng)造了和諧氛圍?，F將本次安全月活動總結如下： 一、領導重視，組織措施到位。 活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加安全生產普法知識競賽活動，評選安全文明流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。 三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題 安全月活動期間朱經理、王書記、各部室、施工處、在安全生產月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。并且進行了安全消防演習。三、加大對現場反習慣性違章監(jiān)察力度。 安全生產工作個人總結 4 在上級主管部門、機場領導小組的監(jiān)督管理下，消防護衛(wèi)部堅持“以防為主、防消結合”的方針，堅持做到不斷總結經驗教訓 ,不斷改進和完善工作方法 ,提高安全防范能力 ,將事故隱患減少到最低指數 ,扎扎實實做好消防安全工作，提高全體員工安全防范能力，確保旅客、職工生命的安全。 (一 )成立消防安全領導小組 ,統(tǒng)一領導、協(xié)調開展消防安全教育工作。消防護衛(wèi)部還聘請消防專業(yè)講師對全體員工進行消防安全知識講座 ,使全體員工掌握消防安全知識。 二、推進消防安全責任制 ,充分落實管理責任與具體措施 只有加強管理 ,做到責任到人 ,才能真正做到防微杜漸。我們根據辦公環(huán)境、執(zhí)勤崗位、機場規(guī)劃等具體情況及時調整了重點部位防火責任人。 加強對消防器具的管理和保養(yǎng)。 開展消防安全檢查，做到三個結合：消防設施檢查和重點部位檢查相結合，平時小檢查和節(jié)假日大檢查相結合，檢查和整改相結合。我們在加強日常工作管理和階段情況總結的同時 ,要真正樹立一種防患于未然的安全意識。 安全生產工作個人總結 5 今年以來，我公司在公司董事會的正確領導下，在市安監(jiān)局和相關安全部門指導下，認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，深入落實科學發(fā)展觀，牢固樹立安全發(fā)展理念，夯實基礎，細化責任，強化現場監(jiān)督監(jiān)管，深化隱患排查治理，以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產，實現了“零死亡、零傷害、零事故”的安全目 標，為全年實現安全目標奠定了堅實基礎。在安全與生產中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。每年公司都制定詳細的量化目標、細化的方針、措施等，公司總經理與各單位主要負責人簽訂了安全目標責任書，分廠負責人與班組、員工簽訂目標責任書，確保了目標責任的分解、細化 。從思想意識上 入手，不斷加強各級管理人員責任意識和員工遵章守紀意識教育，同時有針對性的開展了業(yè)務技術、事故應急處理和自我防護能力的教育培訓。為此，我們采用多種方法、多種形式，堅持對各級領導和廣大職工進行居安思危、警鐘長鳴的安全教育。一是深入開展普法教育，通過召開安全生產會議，宣傳和學習《安全生產法》等法律法規(guī)。今年來，公司共組織安全生產知識培訓 3 次，通過這些形式的學習宣傳，使員工明 確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施。 今年有 2 名主要負責人、 2 名安全管理人員、 3 名特種作業(yè)人員、2 名?；僮魅藛T依法參加了培訓，并取得相應的證書，做到持證上崗。多年來我們堅持以生產現場為重點，加大了隱患排查治理力度。強化工藝安全操作過程，重點做好生產系統(tǒng)控制和人員操作管理，生產系統(tǒng)控制重點抓好水、電、人員的綜合協(xié)調，均衡生產，裝置合理匹配，工藝調整優(yōu)化，杜絕超溫、超壓、超負荷運行，裝置開 (停 )做到有序、安全、可靠。我們還強化了危化品管理的各項基礎工作，健全各類工作臺賬，不管是入庫、領用，還是人員出入都詳細記載，嚴格按照要求對臺賬進行管理。通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急處理及實地救援的技能。下半年以及在以后的工作中我們將繼續(xù)以嚴肅認真不動搖的工作態(tài)度，堅持以人為本的理念，以對企業(yè)和員工高度負責的精神，全力做好安全生產工作，為公司經濟發(fā)展保駕護航。同時，在工作之余還不斷加強自身知識結構的更新，努力提高自己的學識水平。 利用各種渠道，廣泛收集用人單位的需求信息。期間，我不斷加強業(yè)務能力的學習和領會，提高應變能力，分析問題和解決問題的能力，并認真熟悉和掌握相關的政策，認真把握政策方向，盡快熟練業(yè)務和專業(yè)技術水平，進一步提高工作效率。 二、下一學的工作設想 進一步加大就業(yè)指導工作，邀請專家、行業(yè)資深人士進行就業(yè)專題講座，幫助學生樹立正確的就業(yè)觀 進一步利用好學校的就業(yè)信息網站，使相關信息能夠及時傳遞給每一位學生，形成良性循環(huán)。 一、就業(yè)工作總結 在思想上、行動上高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作 半年來，在招生就業(yè)工作崗位上，我以高度的使命感和責任感努力工作，全身心投入，用端正的工作態(tài)度、敬業(yè)的工作精神，熱心為廣大畢業(yè)生服。半年來，在我校招聘的單位累計 35 家，為應屆畢業(yè)生提供 114 個工作崗位，意向招聘人數達 743 人。 簽字： 2021年 6 月 21 日 第五篇：寧東分廠安全生產工作總結 (終搞 ) 寧東分廠安全生產工作總結 根據公司安全管理部的工作 規(guī)劃和部署，在安全管理部的嚴格要求和指導下，寧東分廠各級管理人員本著“以人為本，安全第一”的管理思想，堅持以“增強安全意識、加強安全教育、強力推行各種安全制度，加強安全檢查、消息各類安全隱患、確保安全生產”為指導思想，結合銀川分公司《安全標注化達標工作》的文件精神，進一步完善了安全生產管理體制，建立健全安全崗位責任制，加強領導，落實責任，強化監(jiān)督檢查，保持了良好的安全生產態(tài)勢。 進入 4 月份生產旺季后，分廠根據員工生活在廠區(qū)的特點，利用晚上的時間，組織員工進行安全知識學 習，通過講解公司歷年來發(fā)生的一些安全事故案例，來警示和教育員工，有時通過視頻材料學習安全知識，讓員工們明白在工作中，應該注意哪些安全事項，怎樣消除安全隱患，樹立牢固的安全思想意識。 二、建立健全的安全管理和考核制度 安全管理是全員性的，其工作重點在班組，工作難點在監(jiān)督。 三、加強生產現場安全設施的整改和管理，及時消除安全隱患。 安全生產部每月對分廠進行一次安全生產大檢查，對于在現場檢查中發(fā)現的安全隱患，提出的問題及要求，分廠都能夠認真的落實和解決。 五、培養(yǎng)員工良好的安全行為習慣性 分廠始終注重對員工正確的安全行為習慣的培養(yǎng)，使 員工們安全 操作行為成為自覺行動，如下樓梯時一個小小的扶梯動作，上班時隨時穿戴好勞動用品，檢修工作時主動去辨識檢修場所存在的一些安全隱患并相互提醒，同時采取正確的安全防護措施等等。 寧東分廠 2021年 11 月 30日