【正文】 。 （二）淡漠了為民初心，宗旨意識(shí)有所動(dòng)搖。進(jìn)入新時(shí)代，各項(xiàng)工作改革攻堅(jiān)、加快發(fā)展的難度不斷增大，出錯(cuò)的風(fēng)險(xiǎn)也在增加，不敢“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”。制度執(zhí)行力不強(qiáng)。強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和理想信念教育，把講政治擺在首要位置，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式，加強(qiáng)上級(jí)的決策部署，特別是黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實(shí)理論中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、帶頭領(lǐng)學(xué)與交流討論相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐調(diào)研相結(jié)合，使之貫穿于工作生活和黨性鍛煉的全過(guò)程，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，做到學(xué)以致用、知行合一，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)黨的大政方針和路線政策在 XX落地生根 。 （三）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能。 第二篇： 2020X 鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 根據(jù)市委、縣委《關(guān)于開(kāi)好 2020 民主生活會(huì)的通知》要求， XX鎮(zhèn)黨委就此次民主生活會(huì)精心制定民主生活會(huì)實(shí)施方案、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話活動(dòng)、認(rèn)真撰寫剖析檢視材料，從嚴(yán)從實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，深刻剖析主觀原因，實(shí)事求是制定整改措施。進(jìn)一步深入推進(jìn)“不忘初 心，牢記使命”主題教育，把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)做政治任務(wù)，牢牢抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，認(rèn)真落實(shí)理論中心組學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活化學(xué)習(xí)載體，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理論水平和黨性修養(yǎng)。始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣，堅(jiān)決克服不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去的消極心態(tài)，全力抓落實(shí)、爭(zhēng)先樹優(yōu)、對(duì)標(biāo)趕超，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍存在圖形式、顧數(shù)量、“照本宣科”、“泛泛而讀”的誤區(qū)，零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，理論水平和思維層次提升受限。 二是意識(shí)形態(tài)認(rèn)知能力弱。 （二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。推動(dòng)工作中，存在求穩(wěn)怕亂心態(tài)，習(xí)慣按部就班，以至于只求工作完成，沒(méi)有達(dá)到工作出彩的程度，對(duì)一些自認(rèn)為“分外”工作相對(duì)松懈，局限于傳一傳、講一講，口頭有調(diào)度，落實(shí)出力少，具體推進(jìn)時(shí)跟蹤問(wèn)效不夠，有時(shí)候沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果。如，在相關(guān)決策會(huì)議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域決策問(wèn)題，對(duì)不直接分管的工作發(fā)表意見(jiàn)不主動(dòng)、不充分，發(fā)表意見(jiàn)“隨大流”，多數(shù)時(shí)候“沒(méi)意見(jiàn)”“統(tǒng)統(tǒng)同意”，沒(méi)有充分發(fā)揮民主決策制度作用。 一是擔(dān)當(dāng)精神不足。 二是謀劃意識(shí)不夠。 一是學(xué)習(xí)渠道單一。 二是對(duì)照遠(yuǎn)景目標(biāo)落實(shí)工作任務(wù)少。全面從嚴(yán)治黨，黨委擔(dān)負(fù)主體責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要履行“一崗雙責(zé)”，黨委部門要承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨的具體職能責(zé)任。沒(méi)有充分做到嚴(yán)格自律正己，大膽履責(zé)正人的要求，要求不夠高、督促不夠緊，致使黨風(fēng)廉政建設(shè)壓力傳導(dǎo)不同程度上出現(xiàn)“上熱、下冷”的現(xiàn)象。沒(méi)有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活擺在首要位置，集體學(xué)習(xí)有時(shí)通過(guò)會(huì)議或者宣讀文件的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)，存在應(yīng)付了事的“過(guò)關(guān)”心理，學(xué)習(xí)效果“水過(guò)地皮濕”，深 入研討的時(shí)間較少； 個(gè)人自學(xué)自律能力不足、監(jiān)督作用不夠，致使理論素養(yǎng)停留在初淺層面，黨性修養(yǎng)也未能及時(shí)提升到適應(yīng)時(shí)代要求的高度，導(dǎo)致政治理論根基不深，為人民服務(wù)的理想信念弱化。 （三）忘卻了銳意進(jìn)取，擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所缺失。紀(jì)律觀念不強(qiáng)，部分班子成員對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性的認(rèn)識(shí)不夠，缺乏強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)和法紀(jì)觀念。 （一）堅(jiān)定理想信念，把牢政治方向。同時(shí)，把堅(jiān)持底線思維、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向貫穿工作始終，做到見(jiàn)微知著、防患于未然。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，敢于直面問(wèn)題，不回避矛盾，不掩蓋問(wèn)題，使擔(dān)當(dāng)作為精神和公仆意識(shí)內(nèi)化于心、外踐于行，從根源上提升隊(duì)伍素養(yǎng)和辦事能力，切實(shí)提高群眾幸福感、獲得感和滿意度。措施：堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持學(xué)思踐悟，做到政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，牢記職責(zé)使命，做到不忘初心、砥礪前行。在理論學(xué)習(xí)中方法比較呆板、單調(diào)、形式較少，如僅在主題黨日、理論中心組學(xué)習(xí)時(shí)參加學(xué)習(xí)，依賴于中心組學(xué)習(xí)傳達(dá)、黨校培訓(xùn)等形式被動(dòng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的基本理論和大政方針政策習(xí)慣于通讀粗看，內(nèi)容領(lǐng)會(huì)不深、筆記摘抄多，真正入心入腦少。比如在脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治等當(dāng)前重點(diǎn)工作上，沒(méi)有很好地結(jié)合習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，對(duì)全鎮(zhèn)工作不善于從理論高度進(jìn)行分析研究，提出的措施理論指導(dǎo)性不 強(qiáng)。在精神追求上還存在重個(gè)人、輕集體，凡事以自我為中心的現(xiàn)象，對(duì)個(gè)人進(jìn)步、自已私事考慮的過(guò)多，而對(duì)單位發(fā)展、對(duì)集體榮譽(yù)關(guān)心和維護(hù)不夠。 二是落實(shí)政策部署要求不出彩。發(fā)揚(yáng)民主不夠充分，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)民主集中制的認(rèn)識(shí)不足，全局意識(shí)還不強(qiáng)，沒(méi)有切實(shí)履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用。 （三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí) “六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。例如，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目除 XX有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)外無(wú)其他規(guī)模項(xiàng)目，有機(jī)農(nóng)業(yè)龍頭 XXX農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社已經(jīng)形成了可復(fù)制、 可推廣的先進(jìn)管理、運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ?，成功?jīng)驗(yàn)并未在全鎮(zhèn)推廣開(kāi)來(lái)，利民惠農(nóng)效應(yīng)十分有限。 （四）學(xué)習(xí)貫徹黨的 xxx 精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面。有時(shí)工作多、任務(wù)重學(xué)習(xí)就收到影響沖擊，導(dǎo)致學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、掌握一知半解，韌性鉆勁不夠，有淺嘗輒止、半途而廢的現(xiàn)象。 一是落實(shí)“一崗雙責(zé)”思想認(rèn)識(shí)不深。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)為在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上認(rèn)為只要做好自身建設(shè)就行了，對(duì)分管領(lǐng)域、分管同志進(jìn)行廉潔教育自覺(jué)性主動(dòng)性不強(qiáng)，沒(méi)有做到持之以恒，也缺少督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍把重點(diǎn)放在了抓發(fā)展、抓經(jīng)濟(jì)上，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不重視。到基層調(diào)研問(wèn)題越來(lái)越少，坐辦公室聽(tīng)匯報(bào)、做指揮越來(lái)越多，發(fā)文件多，提要求多，檢查落實(shí)的少，解決問(wèn)題少，有些工作流于形式，導(dǎo)致對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，在想問(wèn)題，辦事情的時(shí)候沒(méi)有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，導(dǎo)致群眾滿意度下降、群眾身邊的問(wèn)題無(wú)法及時(shí)解決、不穩(wěn)定因素不斷增多等問(wèn)題。 （四）放松了自身建設(shè)，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)有所懈怠。 四、努力方向和改進(jìn)措施 針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題， XX 鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子將持續(xù)深入對(duì)黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神以及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活、強(qiáng)化理論武裝，完善自身建設(shè)，推動(dòng)各項(xiàng)工作平穩(wěn)、健康、有序、快速發(fā)展。始終做到不忘初心、牢記使命，牢固樹立全心全意服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)大局的意識(shí)，堅(jiān)持開(kāi)展基層調(diào)研活動(dòng)，做到走 近基層、走近群眾，“沉”下心來(lái)，與群眾坐到一條板凳上，了解群眾的所思、所想、所愿，真正聽(tīng)到群眾的訴求、基層干部的想法，做到重大決策問(wèn)計(jì)于群眾、難題攻關(guān)借力于群眾、檢驗(yàn)成果求證于群眾、廉字當(dāng)頭取信于群眾，切實(shí)提高服務(wù)群眾的能力和水平。同時(shí)，積極探索激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為機(jī)制，下狠招解決部分干部不想 為、不愿為、不敢為的問(wèn)題，努力形成讓干得好的人精神上受鼓舞、物質(zhì)上獲獎(jiǎng)勵(lì)、政治上有地位的鮮明導(dǎo)向。 一、存在的主要問(wèn)題 （一）在理想信念方面 一是政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排不科學(xué)、不系統(tǒng)。很多職工不善于學(xué)習(xí)，不熱心學(xué)習(xí)。三是對(duì)上級(jí)決策部署和群眾期盼認(rèn)識(shí)不高、行動(dòng)不快。二是對(duì)環(huán)境監(jiān)管工作不到位、責(zé)任不落實(shí)。個(gè)別班子成員做工作有急于求成的心態(tài)，接到工 作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好。調(diào)查研究不深入，特別是帶著問(wèn)題調(diào)研、帶著思考調(diào)研、帶著案例調(diào)研不夠。解基層難題、幫群眾所需還有差距。餐桌浪費(fèi)現(xiàn)象沒(méi)有完全杜絕。工作中怕冒風(fēng)險(xiǎn)、怕承擔(dān)責(zé)任，膽子小、顧慮多，患得患失，不敢決斷、不敢負(fù)責(zé)。表現(xiàn)為部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在 工作中有經(jīng)驗(yàn)主義、本本主義傾向，每年都要開(kāi)展的業(yè)務(wù)工作，沿用舊模式繼續(xù)做。 （五）在組織生活方面 一是思想認(rèn)識(shí)不高。有的班子成員對(duì)開(kāi)展組織生活興趣不高，思想上存在“應(yīng)付”心理，把參加組織生活當(dāng)成一種額外負(fù)擔(dān)被動(dòng)應(yīng)對(duì)。缺乏一套抓黨組織規(guī)范化建設(shè)的有效經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)主體責(zé)任主動(dòng)性和自覺(jué)性還不強(qiáng)，具體行動(dòng)和措施還不多。單位制定出臺(tái)了一系列規(guī)章 制度辦法，但職工沒(méi)有進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子沒(méi)有在各種場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)和要求。對(duì)理論武裝的重 要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足。難以辨明方向，缺乏用辯證的觀點(diǎn)分析問(wèn)題的能力，在堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義理想信念方面產(chǎn)生了一些認(rèn)識(shí)上的模糊和困惑，不能始終做到內(nèi)化于心、外化于行。一些同志怕接觸矛盾，多栽花少栽刺，根子還是理想信念蒙上了灰塵。不知不覺(jué)放松了對(duì)自己的要求和約束，導(dǎo)致立黨為公、執(zhí)政為民的 宗旨觀念不強(qiáng)。有時(shí)對(duì)社會(huì)關(guān)切、群眾需求把握不準(zhǔn)，抓環(huán)境管理轉(zhuǎn)型力度不夠。奮斗意志有所消減，拼搏精神有所衰退，憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)辦事，導(dǎo)致有的工作落實(shí)質(zhì)量和效果不佳。一些領(lǐng)導(dǎo)干部艱苦創(chuàng)業(yè)的勁頭不足，特權(quán)思想和奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象糾正不力，享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)整治不狠。 （四）在加強(qiáng)管理，監(jiān)督工作上有差距 對(duì)單位已有的各項(xiàng)規(guī)章制度在落實(shí)過(guò)程中缺乏有效的督促檢查，即使在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后也當(dāng)好好先生，礙于情面，聽(tīng)之任之，存在缺位現(xiàn)象，未能較好地正風(fēng)肅紀(jì)，致使一些有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒(méi)有完全執(zhí)行到位。根據(jù)不同時(shí)期和不同階段的學(xué)習(xí)重點(diǎn)和工作要求制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周一次的領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日講座學(xué)習(xí)，通過(guò)局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大家集中學(xué)習(xí)、討論交流等多種形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。建立領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)研制度和例會(huì)制度，針對(duì)環(huán)保重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，針對(duì)通過(guò)各種方式收集 聽(tīng)取到的社會(huì)各方面對(duì)環(huán)保工作的建議和意見(jiàn)，深入開(kāi)展調(diào)查研究，在調(diào)研的基礎(chǔ)上認(rèn)真梳理產(chǎn)生問(wèn)題的癥結(jié)和根源，制定相應(yīng)的整改措施，明確責(zé)任人和整改時(shí)限，同時(shí)建立整改臺(tái)賬，做到問(wèn)題整改一個(gè)、銷案一個(gè)。在單位內(nèi)部深入推行勤儉節(jié)約，建立健全制度，并由局辦公室按照實(shí)際需求嚴(yán)格控制公務(wù)接待、公物領(lǐng)取、公車使用等，加強(qiáng)對(duì)水電等能源的節(jié)約使用，并做好督查工作 第五篇：民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料 地區(qū)經(jīng)信委黨組 2021 專題民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料 （修改稿） 2021 年 1 月 根據(jù)地區(qū)紀(jì)委、地委組織部《關(guān)于以“執(zhí)政為民變化變革敢于擔(dān)當(dāng)”為主題認(rèn)真開(kāi)好 2021 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》（哈黨組字【 2021】 144 號(hào)）文件精神，我委黨組召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)，主要是回顧每一位班子成員一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)等情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，進(jìn)一步提高我們的思想理論水平和決策能力，確保地區(qū)各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)的順利完成。針對(duì)今年確定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，地區(qū)經(jīng)貿(mào)委早謀劃、早動(dòng)手，精心安排部署，“五抓”提升服務(wù)水平。四是抓生產(chǎn)要素協(xié)調(diào) ,為工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)提供高效服務(wù)。 （二）工業(yè)領(lǐng)域重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利。建立重點(diǎn)項(xiàng)目檔案，形成跟蹤服務(wù)、項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)制度。 111 月 ,工業(yè)領(lǐng)域固定資產(chǎn)投資實(shí)現(xiàn) 億元，占固定資產(chǎn)投資總額的 %，同比增長(zhǎng) %，已成為拉動(dòng)固定資產(chǎn)投資的主要因素；技術(shù)改造投資完成 億元，完成年計(jì)劃的 %，促進(jìn)了地區(qū)經(jīng)濟(jì)內(nèi)生性增長(zhǎng)和結(jié)構(gòu)調(diào)整。二是重點(diǎn)抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整、淘汰落后產(chǎn)能和設(shè)備的工作。 110 月，地區(qū) 112 家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗 ，同比下降 %。二是規(guī)范引導(dǎo)融資性擔(dān)保行業(yè)發(fā)展。制定了《地區(qū)推進(jìn)企業(yè)上市工作方案》和《地區(qū)企業(yè)上市政策引導(dǎo)專項(xiàng)資金管理暫行辦法》，報(bào)行署批準(zhǔn)；大明公司被自治區(qū)確定為第二批重點(diǎn)上市推進(jìn)企業(yè)，處上市輔導(dǎo)階段，長(zhǎng)河等 12 家企業(yè)列為地區(qū)重點(diǎn)培育成長(zhǎng)性企業(yè)。一是認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研摸底。三是舉辦 2021 年地區(qū)企業(yè)信息化培訓(xùn)班。去年地、縣（市）兩級(jí)政府共投入資金 5351 萬(wàn)元，完成工業(yè)園區(qū)道路建設(shè) 14 公里、供水管線 公里、 35KV 輸變電工程 1 條和 2500畝綠化工程，進(jìn)一步增強(qiáng)了承載經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力和水平；利用援疆資金打造河南 產(chǎn)業(yè)園區(qū)，大力退訂實(shí)施退城入園工程，晶華浮法玻璃已實(shí)施搬遷， 14家石材企業(yè)簽訂了遷建協(xié)議（ 7 家石材企業(yè)已開(kāi)工建設(shè)），大陸橋鐵運(yùn)物流與合普鐵運(yùn)物流公司鐵路專用線及配套設(shè)施已開(kāi)工建設(shè)，雙合堿業(yè)、雅礦、恒瑞化工和古道酒業(yè)退城入園前期工作全面開(kāi)展。一是加強(qiáng)市場(chǎng)建設(shè)。三是加強(qiáng)市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。截至 11 月，累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法人員 200 多人次，檢查各類市場(chǎng)、門店 250 余個(gè)，查處違法違紀(jì)行為 8 起，切實(shí)維護(hù)了市場(chǎng)秩序。 （八）支持培育農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)健康發(fā)展。三是加強(qiáng)農(nóng)村合作組織工作。 二、加強(qiáng)黨建和效能建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子公信力和干部隊(duì)伍執(zhí)行力進(jìn)一步增強(qiáng) （一）加強(qiáng)黨建工作。二是扶貧和老干部工作扎實(shí)深入。 （二）加強(qiáng)廉政建設(shè)。制定了《地區(qū)經(jīng)貿(mào)委推行以權(quán)力公開(kāi)運(yùn)行為重點(diǎn)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作實(shí)施方案》，對(duì)照工作職責(zé)查找廉 政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定整改措施和《地區(qū)經(jīng)貿(mào)委廉政風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任制考核辦法》。 （四）強(qiáng)化企業(yè)減負(fù)工作。 （五）加強(qiáng)綜治、信訪工作。一是在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入、系統(tǒng)，許多學(xué)習(xí)內(nèi)容只是停留在通讀的層面，沒(méi)有靜下心來(lái)系統(tǒng)研讀和深入體會(huì)，委機(jī)關(guān)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考、學(xué)以致用的風(fēng)氣還不濃，需處理好工學(xué)矛盾，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高