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正文內(nèi)容

最新it行業(yè)保密協(xié)議保密協(xié)議cda優(yōu)秀(十四篇)-預覽頁

2025-08-08 19:27 上一頁面

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【正文】 技術(shù)操作流程和服務流程;(四)甲方的客戶信息,包括客戶名稱、聯(lián)系方式、客戶資料(包括紙質(zhì)及電子文檔);(五)甲方的合作伙伴,包括合作伙伴的名稱、聯(lián)系方式、經(jīng)營范圍、資料等;(六)甲方依據(jù)法律規(guī)定和在有關(guān)協(xié)議的約定中對外承擔保密義務的事項,也屬于保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密;第一條:商業(yè)秘密本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括:技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司列為絕密、機密級的各項文件。經(jīng)營信息指有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營信息。(二)即乙方在甲方公司履行職務職責,乙方就必須無條件為甲方保守商業(yè)秘密。(二)在服務關(guān)系存續(xù)期間,保密義務人未經(jīng)授權(quán),不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意或無心之舉加害于公司使公司受到任何方面的損失或負面影響,擅自披露、使用商業(yè)秘密、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件。(六)如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。(九)乙方離職后不得以甲方的名義從事任何業(yè)務。第五條:從事第二職業(yè)的限制乙方承諾在甲方任職期間,不從事第二職業(yè)。(3)前款所述損失賠償按照如下方式計算:①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的39。第二章:從業(yè)禁止第十四條:乙方不得超越本職業(yè)務和職權(quán)范圍,開展經(jīng)營活動或投資業(yè)務;第十五條:乙方除本職工作外,未經(jīng)公司法人代表授權(quán)或批準,不能以公司名義考察、談判、簽約,提供擔保、證明,對新聞媒介發(fā)表意見、消息,代表公司出席公眾活動,私借公司印章;第十六條:乙方在為公司服務期間不得在其他任何公司或機構(gòu)從事兼職或?qū)B毠ぷ?,如有以下情形的,公司按照《勞動合同法》第三十九條第四款:“或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的”,公司有權(quán)立即解除勞動關(guān)系。(三)因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的,公司將通過法律手段追究其侵權(quán)責任,直至追究其刑事責任。(二)本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。雙方就以上保密內(nèi)容達成如下協(xié)議:本協(xié)議所稱秘密信息包括:技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司中列為絕密、機級的各項文件。乙方應自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定;乙方不得向任何單位和個人泄露甲方的任何資料信息;乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利。協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。保密信息是指甲方的各類數(shù)據(jù)(包括但不限于財務數(shù)據(jù)、商務數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)等)各種模式(包括但不限于市場銷售模式、學術(shù)教學模式、產(chǎn)品開發(fā)模式等)各種方法(包括但不限于市場規(guī)則、行政管理規(guī)則等)公司制定的各種規(guī)章制度等。同類業(yè)務競爭的限制乙方必須在甲方工作期間以及自與甲方解除勞動關(guān)系之日起的叁年內(nèi),遵守本協(xié)議簽所有條款,不得從事與其在甲方工作時相同或類似的工作,亦不得以各種形式參與其他個人、企業(yè)或機構(gòu)對甲方業(yè)務構(gòu)成競爭力的活動,更不許加入與甲方同行業(yè)、同領(lǐng)域、與甲方業(yè)務形成競爭關(guān)系的企業(yè)。甲方:簽字:時間:乙方:簽字:時間:it行業(yè)保密協(xié)議 保密協(xié)議 cda篇八甲方(用人單位)。(2)經(jīng)營秘密,包括經(jīng)營方針、產(chǎn)品或者服務的銷售網(wǎng)絡、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、產(chǎn)品服務定價,市場分析,廣告策略、投資意向,招投標中的標底及標書內(nèi)容、可行性研究報告、項目實施方案、項目申報資料、各種協(xié)議合同等。(3)有關(guān)透露方的財務、業(yè)務、或者業(yè)務操作方法和方法提議的信息。第二條 雙方的義務乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、技術(shù)積累、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)信息或者其他商業(yè)信息有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。乙方承諾,嚴格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項目的一切秘密信息。乙方應于離職或者退休時、甲方提出請求時,立即無條件的返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方保密信息的一切載體及其副本。甲方按乙方離職前12個月的平均工資20%為標準保密費,在乙方離職后的第二個月起,按月發(fā)放給乙方,至第二年期滿,本合同自動解除。(3)乙方提出解除勞動關(guān)系的。甲乙雙方確認,保密義務自雙方在此合同上簽字時開始,到保密信息持有方對該保密信息公開發(fā)布時為止。并且乙方還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)。乙方利用甲方商業(yè)秘密或者技術(shù)信息等為個人或者第三方獲取利用時,乙方須支付甲方10倍于此信息成本的金額作為賠償,不足以彌補甲方損失時,乙方尚有賠償甲方實際損失和可得利益損失的義務。本合同與國家法律法規(guī)想抵觸時,以國家法律法規(guī)為準。風險提示:用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處,乙方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。乙方應當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方離職后無限期承擔本協(xié)議約定的保密義務,直至甲方宣布解密或保密信息合法進入公有領(lǐng)域。乙方違反協(xié)議中的保密義務,給甲方造成損失的,應承擔違約責任,包括但不限于經(jīng)濟賠償和承擔相應的法律制裁。如協(xié)商不成,雙方均可向當?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。甲方:年____月____日乙方:年____月____日it行業(yè)保密協(xié)議 保密協(xié)議 cda篇十甲方:乙方:鑒于乙方在甲方任職,并將獲得甲方支付的相應報酬,且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會獲悉甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密,為有效保護甲方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定,雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后應當履行的保密義務,本著平等、自愿、公平和誠實守信的原則簽訂本協(xié)議。第二條乙方的保密義務乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的`保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。本協(xié)議自簽訂之日起生效。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。第六條爭議的解決方式因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。本協(xié)議及其附件對雙方具有同等法律約束力。乙方應承擔嚴格的保密義務。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.乙方在本合同期內(nèi)的技術(shù)研發(fā)成果。3. 乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。,因職務行為主持或參與策劃、制訂、討論、設(shè)計、研究、開發(fā),從而直接或間接地產(chǎn)生、掌握、獲知的各種商業(yè)秘密或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生、掌握、獲知的商業(yè)秘密,其所有權(quán)屬于甲方,而非歸屬乙方。乙方應當在離職時,或在甲方提出要求時,返還全部屬于甲方財物,包括記載著甲方商業(yè)秘密的一切載體。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。甲方有權(quán)要求乙方立即補救,同時,甲方有權(quán)采取下列任何一種或幾種途徑或方法向乙方索賠及追究責任:(1)要求乙方立即停止侵害及不正當競爭行為、消除影響;(2)解除與乙方的勞動或聘用合同;(3)甲方因乙方侵權(quán)而造成損失的,則甲方有權(quán)要求乙方賠償各項損失。因本合同而引起的糾紛,雙方應當首先協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。3.本協(xié)議未盡事宜,按照國家法律或政府主管部門的有關(guān)規(guī)章、制度執(zhí)行。乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。二、職務技術(shù)成果與非職務技術(shù)成果乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應當及時向甲方申明。乙方申明后,甲方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時,乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的,有權(quán)向乙方追償。在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。七、爭議解決辦法因本協(xié)議而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。九、協(xié)議的生效條件本協(xié)議一式二份,甲方一份,乙方一份,具有同等效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(蓋章):________ 乙方簽字:________________年____月____日________年____月____it行業(yè)保密協(xié)議 保密協(xié)議 cda篇十四甲方:乙方:鑒于乙方在甲方任職,并將獲得甲方支付的相應報酬,且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會獲悉甲方的it專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密,為有效保護甲方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定,雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后應當履行的保密義務,本著平等、自愿、公平和誠實守信的原則簽訂本協(xié)議。乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得故意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、傳授、轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息,也不得在履行職務之外使用這些保密信息,即使這些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而設(shè)計或取得的。乙方應當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方違反協(xié)議中的保密義務,給甲方造成損失的,應承擔違約責任,包括但不限于經(jīng)濟賠償和承擔相應的法律制裁。如協(xié)商不成,雙方均可向當?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。甲方:年 月 日乙方:年 月 日
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