20xx年物業(yè)總經(jīng)理崗位職責描述(通用六篇)-預覽頁
【正文】 關(guān)單位、部門的公共關(guān)系，確保各項工作順利開展。、建議、對外接待、各類活動籌劃、重大突發(fā)事件等事務(wù)處理。物業(yè)總經(jīng)理崗位職責描述篇三領(lǐng)導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力。負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作。嚴格執(zhí)行公司管理體系、依據(jù)公司總目標、計劃、預算制定管理處工作目標、計劃及預算，完善制度，持續(xù)改進。負責對管理處全員的培訓，以提高工作質(zhì)量、工作效率和人員素質(zhì)。按公司要求正確處理客戶投訴、突發(fā)事件或各類重大事件、事故。對項目的內(nèi)部運作負責。對項目員工進行考核，并據(jù)實進行獎罰。1督導各部門做好相關(guān)體系資料的建立和存檔。組織所屬員工全面履行物業(yè)合同約定，兌現(xiàn)服務(wù)承諾。負責擬訂計劃并按計劃對所屬員工進行服務(wù)意識、規(guī)章制度和業(yè)務(wù)技能的培訓，培養(yǎng)員工的團隊意識，提高工作效
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