酒店廚房承包合同樣本3篇--預(yù)覽頁
【正文】 ：身份證號(hào)：廚師：身份證號(hào)：根據(jù)勞動(dòng)局，民政局及烹飲協(xié)會(huì)的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書，以供共同信守執(zhí)行。甲方不得以任何理由拖欠，如甲方拖欠工資自每月的工資發(fā)放日起7日后，乙方則無需再遵守本協(xié)議，并可要求甲方支付乙方全部工資。乙方在工作期間期應(yīng)遵守甲方制定的文明規(guī)章制度。，并對(duì)甲方采購進(jìn)行要求甲方進(jìn)行采購質(zhì)量不行不收貨，數(shù)量不夠不收貨，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，并希望甲方采購配合廚房工作。，甲，乙方雙方按照有關(guān)規(guī)定，本著互相諒解的精神，共同協(xié)商處理，如協(xié)商未果，按原則協(xié)議執(zhí)行。雙方簽名蓋章后生效。甲方：簽名蓋章乙方：簽名蓋章酒店廚房承包合同樣本三甲方：大酒店有限公司乙方：同志為代表的外聘廚師團(tuán)體雙方經(jīng)過相互信任、自愿、平等、協(xié)商的協(xié)商，達(dá)成一致，甲方愿意將本酒店廚房承包給乙方工作。每月的工資發(fā)放為次月的5日，由乙方代表領(lǐng)取、自由支配。六、甲方的權(quán)力和義務(wù)：提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境的義務(wù)。在保證酒店正常運(yùn)作和足夠技術(shù)力量情況下，廚房人事權(quán)利歸乙方代表。九、甲方視乙方工作的第一個(gè)月為試用期，試用期內(nèi)乙方的留、走由甲方?jīng)Q定。十二、違約的處理辦法：欠發(fā)工資和獎(jiǎng)金十天以上視為違約。如任何一方違約將賠償對(duì)方____
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