職工個人辭職申請書9篇-預覽頁
【正文】 ?！ ∥宜诘慕M在公司內(nèi)比較特殊，有時會給我被外包的感覺，我也并不是很喜歡那樣的感覺。我是個對技術(shù)有偏愛的39?！ √煜聸]有不散的宴席，人也都有追逐夢想的權(quán)利?！ ∽匀ツ瓿醯絏職業(yè)學院以來，我一直受到了學院各位領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助，對此我是感恩不盡的?！ ≡赬職業(yè)學院這個充滿活力的大家庭中，領(lǐng)導體諒下屬，尤其是鄭主任非常關(guān)心我們的成長和發(fā)展，同事們勤奮敬業(yè)，在工作中有一股熱火朝天的干勁，在生活中又相互關(guān)照，在學院里我感受到了家的溫暖，在此我對于學院長期的關(guān)心和照顧表示衷心的感謝！ 我也很清楚這個時候向?qū)W校辭職不是很合適，學院正值用人之際，新的學期剛剛開始，往后學院的評估工作任務(wù)非常繁重，很多工作都在緊鑼密鼓的進行中?！ 榱瞬蛔寣W校因我的離開而對學校造成更多的耽誤，我鄭重向?qū)W校提出辭職?！ ‰x開這個學校，離開這些朝夕相處的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善?！ ?0xx1119職工個人辭職申請書4尊敬的XX人力資源部： 您好！ 由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準?！ ∽９臼聵I(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會?！ ≡诙潭痰囊荒陼r間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。但是在XXX總帶我們期間，越到后來越感到?jīng)]有生氣，沒有激情，當然我并不在說XXX總的不好，我認為XXX總是一個非常有能力的人。當然也許可以帶領(lǐng)我們越走越好，但從現(xiàn)在來看的話還是一個未知。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。既浪費了公司的資源，也讓我自己覺得尷尬。但感念老板在我剛進公司時候的一心栽培，我還是樂意將一些話說出來。爭論和搶白是兩個概念，一個合格的職業(yè)人士要學會傾聽，但我發(fā)現(xiàn)公司從上到下都很欠辯論缺這種意識。整個團隊時常像一盤散沙，沒有一點凝聚力?！ ?。在這樣的情況下，想讓員工竭盡全力為公司效勞是不可能的。不過，您一忙起來就是好幾個月不見影子，那么這幾個月的時間里，我們就只能悉聽尊便。剛來公司時候，老板的確重視我。我這做前輩的，也活該受冷遇。在公司，做了很多沒有意義和受累不討好的工作，浪費了不少時間，卻沒有完成工作的滿足感和成就感。時間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛，在此表示衷心的感謝。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。可以說公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的?！ θ魏我患夜径裕粩嗟募ぐl(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的，軟件公司也不例外。 不要小看精神獎勵，有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階，也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。原因可以說有各個方面的，但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調(diào)整，具體情況由公司掌握。資源首先靠積累，當公司已經(jīng)有了一部分的資源后，如何積累這些資源？以怎樣的方式保存這些積累？如何利用這些已經(jīng)積累的資源？這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。應該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫，再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用
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