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銀行營業(yè)部年度個人工作總結(jié)-預(yù)覽頁

2025-04-05 04:18 上一頁面

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【正文】 緊密相結(jié)合的鮮明特色。對于自查出來的服務(wù)軟、硬件問題,能整改的立即整改?! ?xx年,在做好服務(wù)日常管理工作的同時,我部還指派部分機構(gòu),積極參加省銀行業(yè)協(xié)會和市委文明辦組辦的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動,并于今年4月和5月,先后接待了省銀行業(yè)協(xié)會、省行服務(wù)督導(dǎo)組以及省行首問責(zé)任制檢查組對我行服務(wù)情況的驗收和檢查,均取得了較好的成績。本次測評也取得了較為理想的成績。  需要重點說明的是,去年末,我行被遼寧省委、省政府評為精神文明先進單位標兵,2xx年初,市委宣傳部代表省級政府來我行舉行授匾儀式?! ?xx年5月,我部還按黨委的要求,負責(zé)組織員工行服承攬加工廠商的招標、考察工作,并于5月底,完成了訂購合同的簽署,和全行12多名員工的量體工作。  春節(jié)前夕,組織召開全行2xx年度雙先雙優(yōu)表彰大會暨迎新春聯(lián)歡晚會?! ∑渌ぷ鳌 ?月中旬,省行舉辦全省2xx年業(yè)務(wù)技能競賽活動,指定我行全程承辦?! ≡谑⌒信e辦的2xx年度業(yè)務(wù)技能競賽活動中,我行僅獲得團體總成績第四名,這一成績,與我行在全省的定位不相匹配,員工的業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練工作力度亟待增強。人心渙散將會一事無成。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結(jié)派、做到一碗水端平。確保每位員工看到放心、拿到舒心。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下,積極培養(yǎng)后備力量,吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。省行網(wǎng)訊進行轉(zhuǎn)載。二是建立服務(wù)質(zhì)量與業(yè)務(wù)量掛鉤的考核機制,營造“多干多得,少干少得”的公平競爭機制,形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務(wù)的良好局面。  抓好為相關(guān)部門的服務(wù)工作營業(yè)部既是獨立的服務(wù)部門,同時又是支行與各網(wǎng)點的樞紐。努力提取高提解、庫房人員服務(wù)水平,及時做好現(xiàn)金調(diào)撥以及支行有關(guān)文件的傳遞。鎖定目標,不達目的不罷休。目前,已開立網(wǎng)上銀行xx戶。  群策群力,挖掘存款源安排有較強活動能力的周山華專攻市場營銷,有效充實公存力量。我部積極配合,并負責(zé)幫助解決相關(guān)手續(xù)。全部人員對于人員分工,崗位設(shè)置,工作目標,工作計劃有了全面的了解,全體人員達成共識:營業(yè)部是支行重要的經(jīng)營部門,作為營業(yè)部的一員,要把完成部門經(jīng)營目標,提高服務(wù)層次作為今年的主要任務(wù)?! 《⒓芯M行業(yè)務(wù)發(fā)展和市場營銷,對營業(yè)部重點客戶進行了認真梳理,根據(jù)具體情況劃分了不同檔次,要求客戶經(jīng)理認真分析客戶清況,根據(jù)重點客戶的不同需求制定了不同的的營銷方案和工作目標。業(yè)務(wù)主管負責(zé)定期走訪?! ∩朴诶谜?,尋求新的績效增長點。二是提高客戶經(jīng)理的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。  營業(yè)部作為一個3多人的大集體,如何提高凝聚力成為工作的重點之一,只有團結(jié)才有戰(zhàn)斗力,工作才能出成績。工作中注意方式方法,多與員工交流思想,善于發(fā)現(xiàn)問題,制定有效的措施改進工作不足。 12 / 12
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