20xx小學工會工作計劃模板 -預覽頁
【正文】 遞知識。開展師德考評、學生調查、家長問卷，狠抓教師的職業(yè)道德規(guī)范的落實。加強監(jiān)督提高質量，保證校務公開的真實性、有效性。
、送溫暖的工作，增強工會的凝聚力，做好走訪慰問工作，深入了解困難教職工家庭情況，建好困難教職工檔案，及時探望生病住院教職工，為他們送去學校溫暖和大家關愛，關心退休教師們的生活，讓他們安享晚年。
4. 女教師婦檢。
五月份：
1． 教師職業(yè)道德規(guī)范的調查問卷。
2. 師德考評及師德標兵評選。
二、工作內容
(一)加強教師隊伍建設，提升教職工的整體素質。
，特別是新分教師的成長。
1．學校工會實行例會制度，每月工會委員召開一次會議，必要時要邀請學校領導參加。
3．建立健全學校勞動爭議調解組織，完善勞動爭議調解機制，充分發(fā)揮工會職能，正確運用法律維護自身合法權益。
(三) 以“十破十立”為主題，強化師德師風建設。
，務求師德師風和行風建設取得實效。
(四)做好教代會工作，加大校務公開力度。
3．繼續(xù)探索和落實校務公開工作。
(五)關心教職工生活，切實維護教職工合法權利。另一方面也要及時把黨支部、行政的工作精神、要求傳達給教職工。家庭糾紛必訪。
(1)根據女教職工的特點開展一些文體活動和比賽。
學校工會切實做好困難教職工的調查、走訪工作，及時了解困難職工工作、生活情況，關心教師生活，搭建“愛心平臺”，構建關愛職工橋梁，關心教職工的冷暖和疾苦。
(七)做好關工委工作，確保青少年健康成長。
1．關愛留守兒童、殘疾學生和單親學生。
1．建設教工活動室，即“教工之家”活動室。
“每天鍛煉一小時，健康生活一輩子”的號召，本年度擬開展一次“教職工體育”活動。
總之，在新一學期里，我校工會將緊緊依靠廣大教職工，依據《工會章程》，充分發(fā)揮工會職能作用，實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設的加強，在深化教育改革中，抓住機遇，與時俱進，勇于創(chuàng)新，齊心協(xié)力，共同奮斗，努力把學校工會工作做實做好，爭取更大成績，為學生的發(fā)展，為教師的發(fā)展，為官小教育穩(wěn)步發(fā)展做出新的貢獻。扎實開展“兩學一做”活動，采取學習原文、組織討論，運用網站、宣傳欄等宣傳陣地，開展豐富多彩的學習宣傳活動。加強“五力”教育，即增強工會干部的吸引力、感召力、滲透力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，開展工會干部行為規(guī)范教育活動，使每個工會干部人人爭做學習型、創(chuàng)新型、維權型、服務型、廉潔型工會干部。
堅持校務公開制度。
強化師能建設。
四、維護教職工權益，構建和諧校園。堅持“八必訪”制度，弘揚“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)和扶貧濟困的良好風尚，使困難職工感受到工會組織的溫暖，并向精神、權益、生活、健康高層次、高標準方面拓寬。
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