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20xx公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告范文 -預(yù)覽頁

2025-01-17 05:44 上一頁面

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【正文】 層黨建工作的總體要求和主要任務(wù),提出了抓基層打基礎(chǔ)、提升黨建工作科學(xué)化水平的目標(biāo)。
  二是抓基層黨建更加注重工作創(chuàng)新。組織開展了一系列黨建主題活動,打造了具有企業(yè)特色的黨建工作品牌。對所屬XX個子公司的黨委書記、XX個企業(yè)政工干部進(jìn)行了調(diào)整補(bǔ)充,確保了人員、待遇落實到位。一些基層黨組織不能有效發(fā)揮參與決策、帶頭執(zhí)行、保證監(jiān)督的作用,少數(shù)基層黨組織設(shè)置不合理、政工干部配備不到位。三是黨建工作創(chuàng)新力度不夠。一些項目部黨建思想政治工作還存在抓得不夠、效果不實的問題和現(xiàn)象,開展黨建工作缺乏針對性和有效性,基層黨組織在推進(jìn)項目精細(xì)化管理、促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)中作為不顯著。
  一是全面落實黨建工作責(zé)任制。抓好黨建工作督查督辦落實,督促黨群部門加強(qiáng)對黨建工作責(zé)任制落實情況的檢查指導(dǎo),確?;鶎咏M織健全、領(lǐng)導(dǎo)有力,責(zé)任明晰,確保各項部署要求真正落到實處。認(rèn)真總結(jié)基層黨建工作經(jīng)驗,探索托管基層黨組織協(xié)調(diào)各方、凝心聚力的新途徑。心系職工、服務(wù)職工,切實抓好職工帶薪休假等事關(guān)職工切身利益的工作,最大限度調(diào)動職工積極性創(chuàng)造性,不斷提升職工隊伍的凝聚力。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,建立健全黨員黨性定期分析、民主評議黨員、黨員自我純潔和黨員聯(lián)系群眾機(jī)制,健全黨員能進(jìn)能出機(jī)制。
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