20xx企業(yè)年會活動主題策劃-預覽頁
【正文】 的矛盾，還能夠增進人與人之間的交流，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié)，增加企業(yè)凝聚力。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。各主要負責人分別作年終述職報告。 主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照) 17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)?！ ?9:00—22:30：與會者共同用餐、活動 (三)活動相關(guān)安排 條件：所有人都要參與，不得推遲，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)?！ ?。等大家都寫好之后，讓大家都把本人的成語向臺下觀眾讀一遍。 (6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反咨詢“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了” (7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起喝彩，最先喝彩的那一組便得勝?！ ?六)與會人員須知 一:員工無特別情況必須參加公司年會，年會進展當中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有如此，我們才有把握辦好?！ 】偨Y(jié)：基于“年會”活動所應(yīng)考慮和彰顯的嚴肅程度與正統(tǒng)方式，此方案打破了以往的設(shè)計慣例，將正統(tǒng)嚴肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐、娛樂兩類活動進展了統(tǒng)籌籌劃。(本著明晰明了) 俗話說要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當成功的! 開年會就得有一個氣氛，那確實是打扮會議室，以下幾點值得大家參考 首先的一個小重點：許愿簽到墻 這個我不明白其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的，這個有個深遠的意義呢，大家都把新一年的愿望寫上去，等到年會完畢的時候，我們就會將這些簽到愿望小心的整理好，這個不僅是一個公司的文化同時也能夠作為理解公司員工的途徑，只有真正關(guān)懷理解了員工的需求、愿望，公司才能夠做出一系列的安排措施，更有利于員工積極的工作公司的開展。三是花的高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線。個人覺得依然以粉色、紅色為好更加貼切。 ，為下一年的工作做部署。然后分別表演，不能說話，讓別人猜是什么職業(yè)。假如報錯或是拍錯認，嘿嘿，就得罰酒。男女各半時能夠用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣 5：活潑氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是確實要接龍。有時效果會意想不到的搞笑。但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席?！ ∫弧⒛陼黝} 交融夢想 努力超越! 二、年會目的 對______年公司開展成績總結(jié)，以及制定______年公司總體規(guī)劃，包括新年度打算、方向、目的等?！ ∽寙T工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感?！ ∧陼褂嫊r期(______年______月______日)： 本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定?！ 〗M織方式：由公司年會工作工程組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。 報名聯(lián)絡(luò)人：______ 聯(lián)絡(luò)方式：______ 郵箱：______ 七、年會籌備階段 節(jié)目編排： 為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后要求進展定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進展三次整體彩排。 年會節(jié)目確定后，年會工作工程組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進展審核，并處理遇到的咨詢題，假設(shè)處理不了，及時上報?！ ∨c會公司領(lǐng)導的安排： 提早告知領(lǐng)導年會的詳細時間和地點以及致辭預備和頒獎順序安排。 與會嘉賓的邀請與安排 前期與領(lǐng)導確認是否有嘉賓參會，年會開場前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。 請酒店人員協(xié)助配合擺放公司領(lǐng)導和嘉賓的座位?！ T工，公司包車?！ 〕霈F(xiàn)醉酒 通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息?！ 」绢I(lǐng)導及嘉賓入席?！ ?yōu)秀員工表彰： 此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列。 頒獎完畢后所有獲獎人員與公司領(lǐng)導合影紀念?！ 」绢I(lǐng)導對節(jié)目進展評分，詳細評分表在節(jié)目開場提早發(fā)放。 幸運大抽獎： 此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提早將抽獎號碼發(fā)放和搜集到位，抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián))，按照順序發(fā)放?！ 〕楠劮绞讲扇‰S機抽取的方式，由公司領(lǐng)導進展抽獎，順序由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現(xiàn)場，取消獎項資歷，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司______抽取。兌獎同時，音響師播放比擬激情的音樂，調(diào)理現(xiàn)場氣氛?！ ∧陼鄄停骸 〉攸c： 與節(jié)目表演場所在同一地點。 明確桌長姓名和職責(調(diào)理氣氛，保證員工平安)可讓主持人在臺上明確。員工借助氣氛互相祝酒，領(lǐng)導與員工互相祝酒，襯托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。 會場需提早布置，包括布置公司領(lǐng)導和嘉賓入座位置和姓名臺卡。 十、費用預算
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