建筑工地正式工勞動合同通用版-預(yù)覽頁
【正文】 出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動合同。如：企業(yè)超過________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位擔(dān)任________職務(wù)（工種）。因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按規(guī)定支付工資。實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù)，每日工資________元，每月工資________元。甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。乙方遵守甲方的安全規(guī)定和操作規(guī)程，不得違章操作。給對方造成經(jīng)濟損失的，依法賠償相關(guān)
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