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全日制用工勞動合同書樣本-預覽頁

2024-12-15 01:33 上一頁面

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【正文】 并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。 (一)甲方承諾每月15日為發(fā)薪日。 五、社會保險 (一)各項社會保險費由乙方自行繳納。 (三)因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在甲方的監(jiān)督下,乙方須采取必要的防護措施,乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。 七、雙方協(xié)商一致,約定下列條款: a、因乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議,可作為本合同的附件。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。如不及時告知甲方,按照提供虛假人事資料處理。 (五)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 無固定期限:自 年 月 日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。 第三條 工作時間和休息休假 一、工作時間按下列第 項確定: 實行標準工時制。結算周期:按 結算。 二、試用期滿后,乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為 元,或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為 . 乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間,甲方應當依法支付工資。有職業(yè)危害的工種應在合同約定中告知,甲方應為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。變更勞動合同,應當采用書面形式。乙方在試用期內提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。 以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。 八、有下列情形之一的,勞動合同終止: 勞動合同期滿的; 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的; 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的; 甲方被依法宣告破產(chǎn),被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的; 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第九條 雙方需要約定的其他事項 第十條 其他 本合同在履行中發(fā)生爭議,任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 本合同依法訂立,雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。 使用提示:甲方應以適當?shù)姆绞较蛞曳秸f明新崗位的有關情況及調動的具體理由。 第八條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。 第十五條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。 八、勞動合同的變更 九、勞動合同的解除 十、勞動合同的終止 十一、經(jīng)濟補償 十二、其他 第四十條 本合同未盡事宜,或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。 甲方已將依法制定的現(xiàn)行有效實施的有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等規(guī)章制度告知乙方,乙方對甲方的規(guī)章制度沒異議,同意嚴格遵守。 (3)沒有對履行本合同會產(chǎn)生影響的疾病或其它情形。 B. 無固定期限,自_____年_____月_____日起至合同第三十五條約定的終止情形出現(xiàn)時即行終止。 第五條 甲方因工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調整乙方工作崗位及其工作報酬的,原則上應協(xié)商一致,但以下情況除外: ,乙方應予接受; ,可以臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定; 。 第十一條 乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經(jīng)濟處罰,直至通知解除本合同。 七、本合同的變更、解除、終止 第十六條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。 第二十一條 乙方解除本合同,應提前30日以書面形式通知甲方。 八、經(jīng)濟補償、賠償、違約金 第二十五條 乙方違反法律規(guī)定或本合同的約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失; (1)甲方招收錄用其所支付的費用; (2)甲方為其支付的培訓費用; (3)給甲方造成的直接經(jīng)濟損失; (4)法律、法規(guī)規(guī)定的及本合同約定的其他賠償費用。對裁決不服的,可以向人民法院
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