全日制勞動(dòng)合同20xx-預(yù)覽頁
【正文】 華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。 無固定期限：自年月日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。 乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)。 實(shí)行經(jīng)人力社保行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 第五條 社會(huì)保險(xiǎn) 甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。 四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同： 未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； 未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； 未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的； 規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的； 以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效的； 法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。 被依法追究刑事責(zé)任的。 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。 第八條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任 甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)向乙方支付賠償金；乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)
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