體育老師聘用合同-預(yù)覽頁
【正文】 、講授正確、教法得當(dāng)、語言清晰、板書工整、組織嚴(yán)密、理論聯(lián)系實(shí)際，有效地利用課堂35分鐘。 （7）、精心布臵作業(yè)，對作業(yè)要及時收發(fā)、認(rèn)真批改，講求實(shí)效，搞好講評活動。 （11）、以身作則，為人師表。要善于聽取不同意見，探索教改新路。 ［科學(xué)教師〕重視實(shí)驗(yàn)教學(xué)，做好實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備工作。 [體育教師」認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》，搞好“4312”藝體普及活動，積極開展體育達(dá)標(biāo)活動和群體活動，組織指導(dǎo)學(xué)校體育鍛煉隊(duì)，有計劃地搞好訓(xùn)練；協(xié)助學(xué)校組織好學(xué)校運(yùn)動會和提高各種體育比賽成績；組織安排好體育課外活動，帶好廣播操；做好體育器材的保管、維修和使用工作；積累并保管好學(xué)校體育工作有關(guān)資料。負(fù)責(zé)計算機(jī)房管理維護(hù)。 第三條 工資福利和社會保險待遇 享受國家規(guī)定的有關(guān)工資福利和社會保險待遇。 （四）合同的終止： 合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化（指發(fā)生不可抗力或單位撤銷、破產(chǎn)等情況），本合同自行終止；聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。 二、甲方責(zé)任： 、作風(fēng)、教學(xué)能力、教學(xué)成績、勞動紀(jì)律等方面進(jìn)行綜合評價考核，制定相應(yīng)的獎勵約束機(jī)制。 三、乙方責(zé)任： 、精干、能勝任的原則對甲方提供實(shí)習(xí)人員，確保聘用人員的質(zhì)量與數(shù)量。 ，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。 ，連續(xù)15天及其以上不能從事原工作的。 六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 本學(xué)年度續(xù)聘教師，合同生效日期為 年 月 日，合同終止日期為 年 月日。 二、工作崗位和工作要求 第二條 乙方同意根據(jù)甲方需要，在 擔(dān)任 年級 學(xué)科的教學(xué)工作及 工作。 第六條 甲方為乙方提供職工公寓住房，租金250元/間〃月，由乙方承擔(dān)；需要家用單元住房者，甲方提供證明材料，費(fèi)用全部由乙方自理。 第九條 乙方在學(xué)科競賽及科研成果獎勵、子女就學(xué)、評優(yōu)選先、外出學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)進(jìn)修等方面與甲方所屬學(xué)校正式教師享受同等待遇。 第十一條 乙方聘期滿一年續(xù)簽聘用合同的，在提供規(guī)定證件及相關(guān)資料的前提下，可與在職教師按同等條件參加職稱評審。 實(shí)行以滿工作量月薪酬標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)的結(jié)構(gòu)工資制，即：滿工作量的月薪酬標(biāo)準(zhǔn)＝崗位職級工資＋課時工資。 標(biāo)準(zhǔn)課時以內(nèi)課時工資＝(周實(shí)際課時數(shù)周數(shù)+月增減課時)滿工作量的月薪酬標(biāo)準(zhǔn)課時工資所占比例/（周數(shù)周滿工作量標(biāo)準(zhǔn)） 周滿工作量（進(jìn)課表與學(xué)科教學(xué)相關(guān)的凈課時數(shù)）標(biāo)準(zhǔn)為（單位：節(jié)）： 注：① x承擔(dān)一個班教學(xué)任務(wù)兼班主任工作。在假期間不發(fā)放機(jī)房維護(hù)兼職課時。 各種假期工資待遇 乙方各種假期須按甲方學(xué)校要求，履行正常的請假手續(xù)。 4）優(yōu)惠假 乙方可以參照甲方正式職工享受獨(dú)生子女優(yōu)護(hù)假、獨(dú)生子女護(hù)理假、婚喪假等各種優(yōu)惠假。 聘期內(nèi)的國家法定節(jié)假日、開學(xué)前預(yù)備期、放假前結(jié)束期的工資按正常教學(xué)課時數(shù)計發(fā)。 第二十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的， 雙方協(xié)商后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。 第二十四條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方所屬學(xué)校解除本合同： 甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的； 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前40天向?qū)Ψ奖硎救チ?
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