上海市勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)通用版-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 _____________________合計(jì)________元整。事實(shí)和理由：一、該公司至今未發(fā)放與本人____月份工資（________元），約定發(fā)放當(dāng)月工資時(shí)間為次月____日。三、本人____月____月的工資單中顯示本人的工資與實(shí)際發(fā)放的工資不符。事后工資未按照面試時(shí)承諾的工資發(fā)放則是在3500與4000元的工資，除去需繳納社保的金額之后發(fā)放給本人的工資（詳可見(jiàn)工資明細(xì)）與負(fù)責(zé)人溝通過(guò)此事，也確認(rèn)過(guò)此事，因負(fù)責(zé)人忙于工作一直拖欠此事。但該公司因經(jīng)營(yíng)狀況不好需裁員為由，未提前三十天向員工告知，也沒(méi)有聽(tīng)取員工的意見(jiàn)，在員工毫不知情的情況下，當(dāng)日裁除員工當(dāng)日與員工商量勸離協(xié)議。請(qǐng)求仲裁委員會(huì)幫助勞動(dòng)者盡快處理此事。
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