20xx年最新公司員工入股協議書范本【專業(yè)版】-預覽頁
【正文】 給予股權獎勵的持股方式。此部分乙方出資購股的股份，將按實際持股比例依照相關法律法規(guī)、公司章程和本協議書享受權利及承擔義務(甲方按公司章程和相關法律法規(guī)為乙方簽發(fā)股權證書，未給乙方簽發(fā)股權證書的，本協議與股權證書具同等效力)。獎勵股份部分自_____年_____月_____日起計算(生效)。甲乙雙方共同占有的公司的股份轉讓后，甲乙雙方有權按其各自所占股權(出資)比例取得相應財產。股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。分配方法：每年1次，拿上年度凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎勵股權進行分紅。注：勞動關系終止包括勞動合同到期未續(xù)簽和自動離職、因故被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。如甲方未履行本協議或做出有損乙方利益的行為，則乙方有權立即退股，甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份。乙方的永久持股權為乙方出資購買的股份，不包括甲方獎勵的股權。若因履行本協議所發(fā)生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。(4)公司清算時，按照出資比例分配剩余財產。若甲方違反本協議任何條款約定的，如：拒不提供公司經營管理決策和股權收益情況、資產損益表、財務會計報告等，乙方均有權自行決定收回投資款或進行審計、調查等，而所發(fā)生的費用均由甲方承擔，且乙方有權根據結果確定是否繼續(xù)履行本協議。自本協議簽訂日前，甲方所發(fā)生的一切債務與盈利均與乙方無關。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務時，應把本合同規(guī)定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。甲方：_____________________ 乙方：_______________法人(簽字)：________________ 姓名(簽字)：_________身份證號：_______________________年_____月_____日 _______年____ 月____
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