勞動合同書專業(yè)版_0-預覽頁
【正文】 ____________ 二、勞動合同期限
第三條本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同。 第五條確定工作任務完成的標準： __________________。 四、工作內(nèi)容和工作地點第六條乙方同意根據(jù)甲方安排，從事__________崗位工作。乙方從事甲方臨時安排的工作期間的報酬按原崗位/臨時崗位(選擇適用) 標準執(zhí)行。 執(zhí)行綜合計算工時工作制。乙方主動加班須按照規(guī)章制度規(guī)定的程序報批，否則不視為加班。 第十四條乙方適用以下第種工資計發(fā)方式：
：乙方的月基本工資為：__________元。
：___________________。/因乙方不愿甲方為其辦理社會保險，甲方將應繳社會保險費加入乙方工資由其自行繳納。甲方對崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，向乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作。 九、保密協(xié)議
第二十三條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密。損失賠償額相當于乙方因上述行為取得的收入或者甲方因上述行為造成的損失(包括預期利潤 損失)。
十、勞動合同的變更、解除和終止 第二十六條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除勞動合同，并以書面形式確定。
第二條、工作地點：___________省___________市___________路___________號。
在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
第五條、勞動報酬：
乙方月工資標準為人民幣___________元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣___________元。
第八條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。
有關解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行。
第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理。
甲方(蓋章)乙方(簽字)___________
簽約代表(簽字)___________
日期：___________年___________月___________日日期：___________年___________月___________日
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